Anuncio de 2020 sobre la contratación de funcionarios públicos de todos los niveles en el condado de Longyou, Quzhou, Zhejiang [85 personas]

1. Plan de contratación

En 2020, las agencias gubernamentales de todos los niveles del condado planean contratar a 85 funcionarios públicos mediante exámenes, entre ellos: las agencias gubernamentales a nivel del condado contratarán a 69 personas; Las agencias gubernamentales del municipio contratarán a 16 personas.

Las unidades de contratación específicas, los puestos, el número de personas y las calificaciones de las solicitudes se pueden encontrar en el siguiente sitio web:

Red de trabajo organizacional de Zhejiang (www.zjzzgz.gov.cn)

Red de examen de personal de Zhejiang: (www.zjks.com)

Sistema de contratación y examen de la función pública provincial de Zhejiang (gwy.zjks.com)

Red de construcción del partido de Quzhou ( www.qzdj.gov .cn)

Red de Seguridad Social y Recursos Humanos de Quzhou (rsj.qz.gov.cn)

Red de construcción del partido Zhejiang Longyou (www.zjlydj.gov.cn). cn)

Sitio web de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Condado de Longyou (www.longyou.gov.cn/col/col1339779/index.html)

2. Alcance, objetos y condiciones de contratación

(1) Ámbito y objetos de la contratación

1. Podrán postularse quienes cumplan alguna de las siguientes circunstancias:

(1) Quienes la hayan obtenido. una licenciatura o superior;

(2) 2020 recién graduados de colegios y universidades de tiempo completo de Longyou y 2020 recién graduados de colegios y universidades de tiempo completo fuera del condado con una licenciatura o superior;

(3) Aquellos con graduados de Zhejiang College con residencia permanente provincial (según el lugar de residencia al 19 de diciembre de 2019).

Si algunos puestos en el plan de reclutamiento tienen requisitos especiales para el registro de hogares y fuentes de estudiantes, se seguirá el plan de reclutamiento. El lugar de origen del estudiante se refiere al lugar de residencia cuando aprobó el examen de ingreso a la universidad y fue admitido en una universidad.

2. Los objetivos de reclutamiento para los "funcionarios de la aldea" de estudiantes universitarios son: aquellos que han participado en el proyecto de "oficiales de la aldea" para estudiantes universitarios del condado y han servido durante 2 años, han sido competentes o superiores en las evaluaciones anuales durante los últimos años y todavía están en el trabajo; aquellos que han participado en el proyecto de “oficial de aldea” para estudiantes universitarios. El personal que ha trabajado en el proyecto "oficial" durante dos términos de empleo, ha sido calificado como competente o superior en las evaluaciones anuales; en años anteriores, y hayan estado apartados de sus cargos durante menos de tres años.

3. Las agencias municipales y municipales reclutan cuadros destacados del pueblo en la "Posición 1" y la "Posición 2". La "Posición 1" es para estudiantes universitarios "funcionarios de aldea"; la "Posición 2" es para cuadros de aldea que no son estudiantes universitarios como "funcionarios de aldea". Su alcance y objetivos son: las actuales organizaciones del partido electo de aldea y los comités de aldea dentro del ámbito administrativo. región de nuestro condado Aquellos que han servido como miembros de tiempo completo del comité de la aldea (en adelante, los "Dos Comités") durante dos años consecutivos o que son miembros actuales de los "Dos Comités" de la aldea o superiores y han servido durante tres años consecutivos (aquellos que cumplan con el alcance y los objetivos de contratación del "Posición 1" no pueden postularse para el "Posición 2"). Aquellos que sirvan como cuadros de aldea mientras asisten a la escuela a tiempo completo no se contarán en su tiempo de servicio.

4. El alcance y los objetivos del reclutamiento de cuadros de las Fuerzas Armadas del Pueblo a tiempo completo por parte de las agencias municipales son: soldados retirados que sean graduados de colegios y universidades ordinarios de tiempo completo y graduados de la Escuela de las Fuerzas Armadas del Pueblo. que son de la ciudad de Quzhou y tienen residencia permanente en la provincia de Zhejiang. Los soldados retirados que son graduados de colegios y universidades de tiempo completo se refieren a aquellos que se unieron al ejército después de graduarse de un colegio o superior de un colegio de tiempo completo y ahora están retirados aquellos que fueron admitidos en un colegio de tiempo completo o sirvieron en; el ejército durante sus estudios y continuó estudiando después de jubilarse y graduarse de una universidad o personal certificado superior.

5. Los funcionarios públicos, el personal de agencias y unidades gubernamentales administradas de conformidad con la Ley de Funcionarios Públicos, el personal militar activo y los graduados no graduados de 2020 que estudian en colegios y universidades ordinarios a tiempo completo no pueden postularse. Aquellos que no se graduarán de la universidad en 2020 y son estudiantes de posgrado que estudian a tiempo completo en colegios y universidades generales no pueden solicitar el examen con sus calificaciones académicas y certificados de grado originales.

Personal que ha recibido castigo penal por delitos, personas que han sido expulsadas del Partido Comunista de China, personas que han sido destituidas de cargos públicos y personas que han sido catalogadas como objetivos de castigo conjunto por deshonestidad. de conformidad con la ley se incluirán en la contratación de funcionarios públicos de todos los niveles aquellos que hayan cometido fraude u otras violaciones graves de las disciplinas de contratación, los funcionarios públicos y el personal de las agencias (unidades) administradas con referencia al Funcionario Público. No pueden postularse aquellos que hayan sido despedidos por menos de cinco años y aquellos a quienes no se les permita trabajar como funcionarios públicos en otras circunstancias estipuladas por las leyes y reglamentos.

Aquellos que se encuentren en una de las circunstancias que no pueden determinarse como candidatos a la contratación según el "Aviso sobre la realización eficaz del trabajo de inspección y contratación de funcionarios públicos" (Oficina de Guogong [2013] Nº 2) de la antigua La Oficina Nacional de Servicio Civil no es apto para solicitar agencias de todos los niveles de funcionario público. Los cuadros de aldea que hayan sido castigados mientras servían como miembros de los "dos comités" de la aldea o de un nivel superior o que hayan sido responsables de accidentes graves en la aldea mientras ocupaban los cargos antes mencionados no pueden postularse para puestos abiertos a cuadros de aldea destacados.

Los solicitantes no pueden solicitar ni contratar puestos para los cuales las agencias y unidades gubernamentales tengan las circunstancias de evasión enumeradas en el artículo 74 de la Ley de Funcionarios Públicos.

(2) Condiciones de contratación

Además de las condiciones básicas requeridas por la Ley de Servicio Civil y el Reglamento de Contratación de Servicio Civil, las calificaciones requeridas para el puesto a postular y el Alcance de contratación y requisitos de destino antes mencionados, los solicitantes deben, además, cumplir con las siguientes condiciones:

1 Tener edades comprendidas entre 18 y 35 años (nacidos entre el 20 de diciembre de 1983 y el 25 de diciembre de 2001, el mismo). a continuación), una maestría a tiempo completo de una universidad general en 2020 o superior Recién graduados (desempleados) de 18 a 40 años (nacidos entre el 20 de diciembre de 1978 y el 25 de diciembre de 2001, lo mismo a continuación).

2. Quienes solicitan el "Puesto 2" del gobierno municipal para cuadros destacados del pueblo, que actualmente sirven como miembros de tiempo completo de los "dos comités" del pueblo, tienen entre 18 y 40 años. años de edad, y contar con título de secundaria o bachillerato técnico reconocido a nivel nacional o superior. El resto del personal debe tener entre 18 y 35 años y tener un título universitario reconocido a nivel nacional o superior.

3. Para postular a cuadros armados populares a tiempo completo en corregimientos y localidades, la edad requerida es de 18 a 30 años (nacidos entre el 20 de diciembre de 1988 y el 25 de diciembre de 2001, lo mismo a continuación).

4. En este reclutamiento, a excepción de los requisitos académicos para algunos puestos en las agencias gubernamentales municipales, que se flexibilizan para la universidad, los requisitos académicos para otros puestos son, en principio, una licenciatura o superior.

Quienes postulen a los cargos de auxiliares de juez y auxiliares de fiscal deberán aprobar el Examen Nacional Unificado de Calificación Profesional Jurídica o el Examen Nacional Judicial, y obtener el Certificado de Calificación Profesional Jurídico Nacional Unificado 2019; Examen de Calificación Profesional y lograr una puntuación de También pueden postularse quienes cumplan con la puntuación de calificación. Quienes soliciten el puesto de asistente del fiscal con un título de posgrado deben tener una especialización en derecho a nivel universitario.

Aquellos que se gradúen de colegios y universidades de tiempo completo en 2020 deben proporcionar los certificados de grado académico relevantes requeridos por el puesto antes del 30 de septiembre de 2020. Quienes aprueben el examen de autoestudio de educación superior y el examen de calificación académica de educación superior para adultos deben obtener un certificado de graduación (certificado de título) antes de finales de febrero de 2020.

3. Procedimientos de Reclutamiento

El registro, la revisión de calificación preliminar y el pago se realizan en línea.

(1) Inscripción y revisión de calificación preliminar

Horario de inscripción: 9:00 horas del 19 de diciembre de 2019 - 17:00 horas del 25 de diciembre de 2019.

El horario de revisión de calificación preliminar es desde las 9:00 horas del 19 de diciembre hasta las 17:00 horas del 28 de diciembre.

Sitio web: gwy.zjks.com (Sistema de contratación y examen de la función pública provincial de Zhejiang).

Los solicitantes deben leer atentamente la carta de integridad, completar la información relevante de manera veraz, precisa y completa de acuerdo con los requisitos del trabajo y las indicaciones del sistema de registro en línea, y cargar sus propias fotografías procesadas mediante la "revisión y procesamiento de fotografías". herramienta" proporcionada por el sitio web oficial. Fotos recientes.

Los solicitantes pueden verificar puestos con una proporción de solicitudes de menos de 1:8 o más de 1:80 en el Sistema de Contratación y Examen de la Función Pública Provincial de Zhejiang. Cada persona sólo puede postularse para un puesto. Después de que los solicitantes seleccionen puestos calificados y se registren, la agencia de contratación llevará a cabo una revisión preliminar para determinar si los solicitantes cumplen con las calificaciones laborales.

Quienes aprueben la revisión de calificación preliminar no pueden postularse para otros puestos; quienes no lo superen pueden postularse nuevamente durante el período de inscripción y someterse a la revisión de calificación preliminar.

(2) Confirmación de pago

Hora: 9:00 horas del 29 de diciembre a 17:00 horas del 31 de diciembre.

El personal que haya pasado la revisión de calificación preliminar iniciará sesión en el Sistema de reclutamiento y examen de la función pública provincial de Zhejiang para confirmar el pago en línea y verificar si se completó. La falta de confirmación del pago en plazo se considerará desistimiento de la inscripción.

(3) Descargar e imprimir el boleto de admisión

Hora: 9:00 horas del 20 de febrero de 2020 - 17:00 horas del 23 de febrero de 2020. Aquellos que hayan completado la confirmación de pago inician sesión en el Sistema de reclutamiento de exámenes de funcionarios públicos de la provincia de Zhejiang y descargan e imprimen sus boletos de admisión.

(4) Horario de la prueba escrita y materias

El horario de la prueba escrita para las materias públicas *** es el 23 de febrero de 2020. La puntuación total de cada materia es de 100 puntos. Los detalles son:

1 Para aquellos que postulan para agencias y unidades gubernamentales por debajo del nivel del condado, la categoría de examen es de nivel básico y el horario y las materias son:

Mañana: 9:00-11:00 Prueba de Habilidad “Ocupaciones Administrativas” (Volumen B)

Tarde: 14:00-16:30 “Teoría de la Aplicación” (Volumen B)

2 Solicite el "Posición 2" del gobierno municipal para cuadros destacados de la aldea, la categoría de examen es para cuadros destacados de la aldea, el horario y las materias son:

Mañana: 9:00-11:00 "Administrativo". Prueba de capacidad vocacional" (Papel C)

Tarde: 14:00-16:30 "Capacidad de aplicación integral"

Consulte el boleto de admisión para conocer el horario, las materias y el lugar específicos del examen. . Los solicitantes deberán traer su boleto de admisión y su documento de identidad de segunda generación para realizar el examen.

El alcance de este examen se basa en el "Esquema del examen de la función pública de la provincia de Zhejiang de 2020 para la contratación de funcionarios públicos de todos los niveles". El plan de estudios del examen se puede encontrar y descargar desde el Sistema de contratación y examen de la función pública provincial de Zhejiang.

(5) Sume puntos y delinee la línea de puntuación aprobatoria para la puntuación total de la prueba escrita

La puntuación total de la prueba escrita es la suma de las puntuaciones originales de las dos materias (la prueba las puntuaciones tienen una precisión de 2 decimales). Para los candidatos actuales de tiempo completo de los "dos comités" de aldea que soliciten puestos en el gobierno municipal para cuadros destacados de la aldea (incluidos los "Posición 1" y "Posición 2"), se sumarán 10 puntos a la puntuación total del examen escrito.

Después de que las materias del examen escrito sean seleccionadas para exámenes similares de acuerdo con las regulaciones, la Oficina Provincial de Servicio Civil demarcará uniformemente la línea de puntuación aprobatoria para la puntuación total del examen escrito para varios puestos.

(6) Determinar la evaluación de habilidades y entrevistar a los candidatos

La agencia de contratación determina las habilidades desde puntajes altos hasta puntajes bajos entre el personal calificado de acuerdo con la proporción prescrita en función de los puntajes totales de las pruebas escritas. para cada puesto de reclutamiento.

1. Las agencias de todos los niveles en nuestro condado determinan los candidatos para la entrevista en una proporción de 1:3 (entre ellos, los puestos con más de 3 candidatos previstos para ser reclutados se determinarán en una proporción de 1:2).

2. Los puestos de los cuadros armados populares de tiempo completo en las agencias municipales se determinan según la proporción de 1:4 para la evaluación de habilidades militares. Si el sujeto de la evaluación desiste o no participa en el horario y lugar especificados, no habrá reemplazo. Una vez completada la evaluación de habilidades militares, la agencia de reclutamiento determinará a los candidatos a entrevistar en una proporción de 1:3, desde puntajes altos hasta puntajes bajos entre aquellos que hayan aprobado la evaluación de habilidades militares.

Si entre los puestos anteriores existiera una proporción inferior a la prescrita, se determinará en función del número real de personas.

(7) Revisión de calificaciones

Antes de la entrevista o evaluación de habilidades, el departamento de funcionarios del condado organizará y la autoridad de contratación llevará a cabo una revisión de calificaciones específica. Aquellos que aprueben la revisión de calificación participarán en la evaluación o entrevista física (de habilidades).

Los recién graduados de colegios y universidades de tiempo completo en 2020 deben proporcionar el formulario de recomendación de empleo emitido por la escuela y el "Acuerdo Nacional de Empleo para Graduados Universitarios" emitido por el Departamento de Estudiantes del Ministerio de Educación (Universidades fuera de la provincia puede tener originales y copias a nivel provincial del "Acuerdo de empleo para graduados universitarios ordinarios" emitido por el departamento de administración de educación), libro de registro del hogar (o página del libro de registro del hogar con información personal del registro del hogar impresa), tarjeta de identificación , etc., y otros documentos (certificados) necesarios para postularse a puestos; el personal social debe proporcionar los originales y copias de sus tarjetas de identificación, registros de hogar (o páginas de registro de hogar con la información de registro de su hogar impresas), certificados de graduación, certificados de grado, etc., así como otros documentos (certificados) necesarios para postularse a puestos.

Si los recién graduados no pueden proporcionar un contrato de trabajo por motivos como motivos escolares o la firma y sellado de la unidad, etc., deben proporcionar una explicación por escrito.

Además de los requisitos anteriores, las siguientes personas también deben proporcionar originales y copias de los certificados pertinentes:

Los estudiantes extranjeros deben presentar calificaciones académicas extranjeras y certificados de grado emitidos por China. Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación; los aprendices comisionados (estudiantes dirigidos) deben presentar prueba escrita de que la unidad de capacitación asignada acepta postularse;

Los "funcionarios de la aldea" de estudiantes universitarios deben presentar prueba de servicio durante 2 años. , evaluación competente y si están en la escuela emitida por el departamento organizacional a nivel del condado donde sirven; Prueba de puesto de servicio;

Soldados retirados que son graduados universitarios generales de tiempo completo que solicitan empleo a tiempo completo. los cuadros armados populares en las agencias municipales y otros puestos deben proporcionar un "Certificado de soldado retirado";

Para participar en la Unificación Nacional de 2019, las personas que toman el examen de calificación profesional legal deben proporcionar el resultado del Examen Nacional Unificado de Calificación Profesional Legal de 2019. Notificación emitida por el departamento administrativo judicial de la ciudad o municipio distrital o descargada e impresa del sitio web del Ministerio de Justicia.

Dentro de las 48 horas anteriores al inicio de la revisión de calificación, si el solicitante confirma que no participará en la revisión de calificación, no se cubrirá el puesto correspondiente.

Aquellos que no participen en la revisión de calificaciones en el momento y lugar especificados o que no pasen la revisión de calificaciones no podrán participar en la entrevista (evaluación de habilidades militares) y no se cubrirán los puestos correspondientes. .

(8) Evaluación de habilidades

La evaluación de habilidades militares es organizada e implementada por el departamento de servicio civil provincial en conjunto con la región militar provincial.

Los elementos de evaluación de habilidades militares y los estándares de puntuación se implementan de acuerdo con los "Estándares de resultados para el proyecto de evaluación de habilidades militares para cuadros militares a tiempo completo reclutados por agencias municipales (callejeras) en la provincia de Zhejiang (interino)". La puntuación total de los tres ítems no llega a 180 puntos. No apto para entrevista.

(9) Entrevista

La entrevista es organizada e implementada por el departamento de funcionarios municipales. Si los candidatos preseleccionados renuncian a sus calificaciones para la entrevista, los puestos relevantes ya no se cubrirán. La puntuación completa de la entrevista es de 100 puntos y la puntuación para aprobar es de 60 puntos. Quienes no pasen la entrevista no podrán ser incluidos en el examen físico ni en los objetos de inspección.

(10) Determinar los objetos del examen físico y la inspección

Después de la entrevista, la puntuación total de la prueba escrita y la puntuación de la entrevista se combinarán para calcular la puntuación total. La fórmula de cálculo de la puntuación total es:

Puntuación total = puntuación total de la prueba escrita ÷ 2′40 puntuación de la entrevista ′60.

Las agencias y unidades gubernamentales de todos los niveles de nuestro condado se clasificarán según sus puntuaciones totales (si las puntuaciones totales son iguales, la que tenga la puntuación total más alta en la prueba escrita ocupará el primer lugar; si los puntajes totales en la prueba escrita vuelven a ser iguales, el que tenga mayor puntaje en la prueba de habilidad vocacional administrativa ocupará el primer lugar) (anteriormente, lo mismo a continuación) determinar los objetos de examen físico e inspección de acuerdo con la proporción 1:1 del plan de reclutamiento desde la puntuación más alta hasta la puntuación más baja. Quienes no pasen el examen físico serán compensados ​​según la puntuación general de mayor a menor.

Si el número es menor que la proporción especificada, se determinará en función del número real de personas.

(11) Examen físico e inspección

El examen físico es organizado e implementado por el departamento de funcionarios públicos del condado. El examen físico se lleva a cabo de acuerdo con "Acerca de la revisión de". "Normas Generales de Examen Físico para el Reclutamiento de Funcionarios Públicos (Juicio)" y "Normas Generales de Reclutamiento de Funcionarios Públicos" Manual de Operación del Examen Físico de Reclutamiento (Juicio)>Aviso sobre Contenidos Relevantes" (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2016] N° 140) , "Aviso sobre la emisión de normas especiales para el examen físico (juicio) de contratación de funcionarios públicos" (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2010] 82 No.) y el "Aviso sobre la mejora adicional del examen físico para el examen y contratación de funcionarios públicos "(Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2012] N° 65) y demás documentos que se apliquen. Se considerará que los solicitantes que no participen en el examen físico en el momento y lugar especificados han abandonado el examen físico.

La inspección se lleva a cabo de conformidad con el "Aviso sobre la realización de la contratación y la inspección de funcionarios públicos" (Oficina Guogong [2013] N° 2) de la antigua Oficina Nacional de Administración Pública. Cuando sea necesario, se pueden utilizar métodos como la evaluación democrática, las inspecciones previas y las auditorías de responsabilidad económica para inspeccionar a los cuadros aldeanos destacados que postulen para funcionarios públicos en municipios y ciudades.

El período de inspección generalmente no excede los 60 días, a partir de la fecha en que se anuncia la lista de objetos de inspección. La conclusión de la inspección se divide en "calificado" o "no apto para ser contratado como funcionario público". Después de que se anuncie la lista de inspección preseleccionada y antes de que se completen los procedimientos de registro de contratación, si el personal relevante renuncia a sus calificaciones, se registrará en los Archivos de Integridad de Exámenes de la Función Pública Provincial de Zhejiang.

Si el estado o provincia promulga nuevas regulaciones antes de que se lleve a cabo el examen físico o la inspección, las nuevas regulaciones se implementarán.

Los resultados de la inspección sólo se utilizarán como base para la admisión en esta contratación.

(12) Anuncio público y contratación

La agencia de contratación determinará la lista de candidatos a contratar en función de los puntajes de las pruebas, los resultados del examen físico y el estado de la inspección y la publicará en el Sistema de contratación y examen de la función pública provincial de Zhejiang durante 7 días.

El departamento de funcionarios públicos del condado es responsable de dar a conocer los puestos contratados para los "funcionarios de aldea" y los cuadros destacados de las aldeas entre estudiantes universitarios en los condados (ciudades, distritos), pueblos (calles) y aldeas (comunidades). donde se reclutarán los candidatos7 sky. Transcurrido el plazo de publicidad, si no hay respuesta o si se reportan problemas y se verifica que no afecta la contratación, la agencia de contratación se encargará de los trámites de aprobación de la contratación. Si se informan problemas que afectan la contratación y se encuentran pruebas sustanciales, el candidato no será contratado; si los problemas informados son difíciles de verificar en el momento, la contratación se puede posponer hasta que se tome una decisión sobre si se contrata o no al candidato.

Si los recién graduados en 2020 no proporcionan los documentos de certificación pertinentes y otros materiales necesarios para la solicitud a la agencia de contratación antes del 30 de septiembre de 2020, se cancelarán sus calificaciones de contratación.

Los solicitantes abandonan el examen físico o no lo pasan, abandonan la inspección o la inspección concluye que no son aptos para trabajar como funcionarios públicos, no pueden proporcionar los documentos de certificación pertinentes y otros materiales necesarios para solicitud dentro del tiempo especificado, o darse por vencido antes de informar a la autoridad de aprobación de empleo. Para aquellos que estén calificados para la contratación, la agencia de contratación completará los candidatos que hayan pasado la entrevista para el puesto correspondiente de acuerdo con la puntuación total de mayor a menor .

Las listas del personal confirmado para participar en evaluaciones de habilidades, entrevistas, exámenes físicos, inspecciones y reemplazos se publican en el Sistema de reclutamiento y examen de la función pública provincial de Zhejiang.

Después de anunciar la contratación, si el personal contratado se da por vencido o no se presenta con retraso sin motivos justificables, se cancelarán sus calificaciones de contratación y no podrán solicitar el examen de servicio civil provincial de Zhejiang. dentro de 2 años.

Cuando se publique el anuncio de contratación de la función pública provincial de Zhejiang el año siguiente, si no se ha anunciado el reemplazo, no habrá reemplazo.

Una vez contratados, los funcionarios públicos deben servir en agencias y unidades de todos los niveles en el condado de Longyou durante al menos 5 años.

IV.Notas

(1) El examen de los asistentes de jueces y fiscales se llevará a cabo de acuerdo con el Departamento de Organización del Comité Provincial de Zhejiang del Partido Comunista de China. el Tribunal Popular Superior Provincial de Zhejiang y la Fiscalía Popular Provincial de Zhejiang Se aplican las "Opiniones de aplicación sobre la contratación de jueces adjuntos de los tribunales populares y fiscales adjuntos de la Fiscalía Popular" (Grupo de Zhejiang [2016] Nº 33).

(2) Las personas con un título universitario cuya residencia permanente registrada aún se esté transfiriendo al 20 de diciembre de 2020 no pueden postularse. Se solicita a los solicitantes que confirmen su estado de liquidación y completen la información verazmente al registrarse.

(3) Antes de la revisión de calificaciones, los maestros de escuela primaria y secundaria deben informar por escrito a su escuela. Si no informan según lo requerido, negociarán con la escuela para terminar la relación laboral y luego irse. a través de los procedimientos de contratación y registro dentro del plazo establecido.

(4) Los solicitantes deben registrarse antes de registrarse y luego iniciar sesión en el sistema para registrarse. Los solicitantes deberán registrarse con su número de identificación de segunda generación. Al realizar el examen escrito, debe traer su boleto de admisión y su tarjeta de identificación de residente de segunda generación; de lo contrario, no se le permitirá ingresar a la sala de examen.

(5) Toda la información de registro y los materiales presentados por los solicitantes durante la revisión preliminar, el reexamen y otros procesos deben ser verdaderos, precisos y válidos. Cualquier persona que proporcione información y materiales falsos para obtener calificaciones, o que oculte intencionalmente su verdadera situación, será descalificado para postularse o ser admitido luego de la verificación.

(6) Los solicitantes de familias pobres deben enviar por fax sus tarjetas de identificación y copias de la seguridad de vida mínima o el certificado especial de pobreza emitido por el departamento de asuntos civiles (alivio de la pobreza) a nivel del condado a la Autoridad Provincial de Examen de Personal ( Tel: 0571-88396652) no aplicará la tarifa del examen después de la revisión.

(7) Para puestos donde el número confirmado de candidatos remunerados es inferior a tres veces el número de planes de contratación, el plan de contratación se reducirá o cancelará según corresponda. Dichos planes se anunciarán en la provincia de Zhejiang. Sistema de Examen y Contratación de la Función Pública. Si se cancela el puesto de contratación, los candidatos pueden postularse para otros puestos dentro de las 24 horas posteriores a la recepción de la notificación. La no reinscripción dentro del plazo se considerará como renuncia al derecho de reinscripción y se reembolsará el importe del examen.

(8) La identificación y manejo de violaciones de disciplinas y violaciones en el examen se determinará de acuerdo con las "Medidas para el Tratamiento de la Disciplina y las Infracciones en el Examen y Reclutamiento de Funcionarios Públicos" de la Organización. Departamento del Comité Central del PCC, el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social y la Oficina Nacional de Servicio Civil (publicado por el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2016] 85 No.) y regulaciones pertinentes de la provincia de Zhejiang.

(9) Los solicitantes que tengan objeciones al contenido relevante publicado y publicitado en el Sistema de reclutamiento y examen de funcionarios públicos provinciales de Zhejiang pueden informar al departamento de servicio civil local o a la agencia de contratación dentro de los 7 días a partir de la fecha del anuncio. o la publicidad reflejan.

(10) De acuerdo con el "Aviso sobre la Incorporación de la Información de Candidatos que Violan Disciplinas e Infracciones en el Examen de Personal al Sistema de Créditos de Examen de Personal" emitido por el Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social, el Los siguientes comportamientos están involucrados en el examen de selección de funcionarios públicos: destrucción intencional de exámenes, hojas de respuestas, hojas de respuestas o sacar exámenes, hojas de respuestas y hojas de respuestas fuera de la sala de examen; plagiar o ayudar a participar en exámenes; con documentos falsos; el uso de equipos de comunicación prohibidos o equipos electrónicos con funciones informáticas o de almacenamiento; se anunciará en la Red de Crédito de Zhejiang cualquier organización que haga trampa;

(11) Los documentos de política, como la evaluación de habilidades militares, el examen físico, la inspección y el manejo de violaciones de las disciplinas y regulaciones especificadas en el anuncio de reclutamiento, se pueden encontrar en la columna "Política de reclutamiento" del Registro Civil Provincial de Zhejiang. Sistema de Examen y Reclutamiento de Servicio. Si necesita consultar sobre la especialización de la solicitud, calificaciones académicas, títulos, calificaciones, comentarios, etc., comuníquese directamente con la agencia de contratación. Si tiene alguna objeción a la revisión profesional, puede informarla al departamento de funcionarios públicos del condado. Línea directa de consulta de políticas: 0570-7022394.