En 2022, Chongqing Changshou Ecoological Tourism Development Group Co., Ltd. está contratando personal.
1. Introducción a las empresas de empleo
Chongqing Changshou Ecoological Tourism Development Group Co., Ltd. (en adelante, el Grupo de Desarrollo Turístico) se estableció en junio de 2003 + febrero de 2003. Es una empresa estatal clave de "bienestar público" en el distrito de Changshou y es la principal responsable de la construcción, desarrollo y operación de los recursos turísticos culturales de Changshou. El área escénica del lago Changshou, el área escénica de turismo cultural de la montaña Bodhi y el área escénica del valle Binjiang Changshou (templo Dinghui, sección de demostración Sandaoguai) se han completado y puesto en uso. Los activos totales de la empresa del grupo ascienden a 654,38 mil millones de yuanes y la calificación crediticia principal es AA. Posee 7 subsidiarias de propiedad absoluta y 4 sociedades de cartera, incluidas Chongqing Changshou Lake Scenic Area Management Co., Ltd., Chongqing Changshou District Hu Hao Fishery Co., Ltd., Chongqing Changshou Lake Villa Hotel Co., Ltd. y sus Las industrias incluyen la gestión de operaciones turísticas en áreas escénicas, la cría de peces, hoteles, agencias de viajes y turismo inteligente.
2. ¿Principios de contratación?
Adherirse a los principios de apertura, igualdad, competencia, selección de méritos y compatibilidad con puestos, y adoptar una combinación de examen escrito y entrevista de acuerdo con el estándar tanto de capacidad como de integridad política.
3. ¿Plan de reclutamiento?
Esta vez, estamos reclutando 8 empleados del público. Consulte el Apéndice 1 para conocer puestos específicos. ?
4. Ámbito y objetos de la contratación
(1) ¿Condiciones básicas?
Esta contratación se basa en las necesidades sociales. Los solicitantes deben cumplir todas las siguientes condiciones:
1. Tener la nacionalidad de la República Popular China;
2. Respetar la Constitución y las leyes;
3. Tener buena conducta;
4. Cumplir con las condiciones físicas requeridas por el cargo;
5. Cumplir con las demás condiciones requeridas por el cargo;
6. Cumplir con las condiciones necesarias que exige el país para el cargo.
(2) El siguiente personal no está dentro del alcance de esta contratación.
Las personas que hayan sido sancionadas penalmente o destituidas de cargos públicos por delitos que no hayan cumplido su pena o sean imputados o sospechosos de delito en causas penales, y las autoridades judiciales no hayan sobreseído la causa, y el los órganos de la fiscalía no han tomado la decisión de no procesar, a las personas que no han sido absueltas por el tribunal; a quienes no han sido relevados de la disciplina del partido o de sanciones administrativas o están siendo sometidos a revisión disciplinaria; a quienes han participado en el reclutamiento abierto del Estado; -empresas de propiedad en el distrito de Changshou, Chongqing debido a comportamiento deshonesto y se encuentran en el período de prohibición que han sido castigadas por deshonestidad anunciado por los ministerios y comisiones nacionales pertinentes del Tribunal Popular firmaron conjuntamente un memorando para aclarar la situación de abuso de confianza; personal militar; recién graduados que actualmente están estudiando; personas en otras circunstancias a las que las leyes y reglamentos prohíben trabajar como empleados de empresas estatales.
El sistema de evitación se implementará para el reclutamiento abierto y se implementará con referencia al artículo 27 de las "Disposiciones provisionales para el reclutamiento abierto por parte de instituciones públicas". Después de presentar la solicitud, no podrá postularse para trabajos que constituyan una relación de evitación en el Artículo 27.
(3) ¿Cálculo de edad?
La fecha límite de cálculo de edad requerida por este folleto es la fecha de registro en línea. Por ejemplo, "35 años o menos" se refiere a aquellos que tienen menos de 36 años el 7 de abril de 2022.
(4) ¿Certificado de graduación (título) y especialización?
Los candidatos pueden postularse con el certificado de graduación (título) que obtuvieron.
Los estudiantes de pregrado y posgrado que estudian a tiempo completo en colegios y universidades regulares y no se han graduado no pueden postularse con certificados de calificaciones académicas (títulos). Los estudiantes que estudian en universidades extranjeras deben tener tiempo completo; calificaciones académicas (títulos) en Antes de la revisión de calificaciones in situ, está certificado por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero de China del Ministerio de Educación.
Consulte el "Catálogo profesional de facultades y universidades" y el "Catálogo de referencia profesional de funcionarios públicos de Chongqing (revisado en el segundo semestre de 2015)" (Anexo 4) promulgados por el departamento de administración de educación nacional para profesionales. revisión de calificación. Debido a los diferentes niveles académicos, un mismo título profesional es inconsistente y se considera que cumple con los requisitos profesionales.
El examen de calificación profesional se basará en el nombre profesional que figura en el certificado de graduación (excluyendo certificados menores o relacionados con títulos menores). Los solicitantes deben completar su especialidad de graduación de manera honesta, precisa y estándar al registrarse. El nombre profesional es similar, pero no idéntico, al nombre profesional que figura en el directorio de referencia profesional.
Si lo aprueba el empleador, se puede considerar que cumple con los requisitos profesionales.
(5) Instrucciones especiales
Si el puesto de contratación requiere claramente experiencia laboral, los solicitantes deben tener la experiencia laboral correspondiente. El tiempo de cálculo de la experiencia laboral es abril de 2022, y se calcula según el principio de "año a mes" si no hay experiencia laboral continua, se calcula de forma acumulativa según el principio de "decreciente año a año".
Salvo que se indique expresamente en el folleto, la titulación requerida para la oferta de trabajo deberá obtenerse antes de la fecha de inicio de inscripción.
Entre las condiciones requeridas en este capítulo, arriba, abajo, antes y después incluyen el mismo nivel (número), y los menores de 35 años incluyen 35 años de edad.
Los nodos temporales involucrados en este capítulo, salvo acuerdo explícito, se calculan en base a la fecha de publicación de este capítulo.
Debido a las necesidades de prevención y control de epidemias, si el cronograma de cada enlace de este reclutamiento abierto se ajusta en consecuencia, se anunciará de manera oportuna a través de la columna "Anuncio" de Chongqing Changshou. Sitio web del Gobierno Popular del Distrito, así que preste atención.
Registro de verbo (abreviatura de verbo)
Este reclutamiento abierto adopta el método de registro en línea. Ninguna empresa o individuo podrá negarse por ningún motivo a quienes cumplan con las condiciones de solicitud para postularse y tomar. el examen.
1. Consulta sobre el puesto al que deseas postular.
Los solicitantes deben leer atentamente el "Alcance y objetivos de contratación" requeridos en este folleto, así como los requisitos y condiciones para postularse para cada puesto, y elegir el puesto que cumpla con sus propias condiciones para registrarse en función de sus propias circunstancias.
Recordatorio especial: Para este registro, si el nombre profesional que figura en el certificado de graduación no coincide con el nombre profesional requerido por el puesto (incluyendo carreras similares), pero el solicitante cree que la carrera que estudió cumple con los requisitos requisitos laborales, el solicitante debe proporcionar Los materiales de certificación, como cursos de estudio firmados por la escuela, deben obtenerse por escrito de la empresa de contratación e informarse al departamento de supervisión de activos estatales del distrito para su presentación antes de que la solicitud pueda enviarse en línea.
2. Postúlate sinceramente
Este reclutamiento se realiza de buena fe. Los solicitantes deben completar toda la información de registro de manera veraz y precisa. No hay revisión de calificación para este registro en línea, solo se revisarán fotografías electrónicas. Se realizará una revisión de calificación en el sitio para aquellos que ingresen a la entrevista antes de la entrevista. Si la calificación de la entrevista es descalificada debido a una solicitud no calificada o deshonestidad, el solicitante asumirá las consecuencias.
3. Presentar la solicitud.
Desde las 9:00 del 6 de abril de 2022 hasta las 18:00 del 7 de abril de 2022, los solicitantes pueden ingresar al sistema de registro iniciando sesión en la columna "Anuncio" del sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Chongqing Changshou y enviando su inscripción Aplicar. Los solicitantes solo pueden elegir uno de los puestos para registrarse, y el registro debe ser consistente con la tarjeta de identificación utilizada durante el examen. Los candidatos deben leer atentamente este folleto y sus archivos adjuntos, completar toda la información de la solicitud de manera veraz y precisa según sea necesario y cargar una versión electrónica de la fotografía de registro estándar (formato jpg, menos de 20 kb). Las fotografías electrónicas serán revisadas por el empleador. Si la foto electrónica no pasa la revisión debido a la revisión de la foto electrónica y otros motivos, puede ser en el mes de 2022. ¿Nº 4? Revisado antes de las 10:00 horas del día 8, a la espera de revisión nuevamente. Después de completar la información de registro, los solicitantes deben iniciar sesión de inmediato en el sistema para verificar si pasaron la revisión. Después de pasar la revisión, no pueden modificar ninguna información de registro.
4. Tratamiento de quienes no cumplen el ratio de evaluación.
La proporción entre el número real de solicitantes y el número de puestos a contratar debe ser de 3:1. Si no se alcanza el índice de apertura de exámenes, la cuota de contratación se reducirá en consecuencia. Si no se puede reducir la cuota de contratación, los puestos de contratación podrán cancelarse o realizarse ajustes. Es decir, si el número real de solicitantes para un determinado puesto no alcanza la proporción de exámenes con el número de candidatos a contratar y hay demasiados solicitantes reales para puestos similares, la empresa de contratación puede ajustar los puestos para los candidatos. con el consentimiento de los candidatos.
Entre ellos, aquellos que pertenecen a puestos especiales y aquellos que necesitan talentos con urgencia pueden ser examinados como puestos escasos después de ser identificados por el departamento de supervisión de activos estatales del distrito.
Imprima el boleto de admisión
Los candidatos que aprueben el examen iniciarán sesión en el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Chongqing Changshou desde las 9:00 a. m. del 14 de abril de 2022 hasta las 24:00 a. m. pm del 15 de abril de 2022. Sistema de registro de la columna "Anuncio, Publicidad", imprima su boleto de admisión al examen escrito (use papel A4 para garantizar una escritura y fotografías claras) y vaya al centro de exámenes designado en el boleto de admisión para realizar el examen el tiempo con el boleto de admisión original y el documento de identidad. El solicitante será el único responsable de las consecuencias derivadas de la impresión tardía de los billetes de admisión.
La lista final de solicitantes para cada puesto de contratación se anunciará en la columna "Anuncio" del sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Chongqing Changshou dentro de los 3 días hábiles posteriores al cierre del registro.
6. ¿Examen?
Esta contratación incluye un examen escrito y una entrevista. Las materias de examen escrito son materias públicas o materias profesionales; los ítems de la entrevista son entrevistas estructuradas. Para obtener detalles de las materias de examen específicas para cada puesto, consulte la tabla de puestos (Anexo 1).
(1) Prueba escrita
1. Materias públicas
La puntuación de la prueba escrita para las materias públicas es 100. El temario del examen se refiere al tipo "Abierto". Se implementa el "Plan de estudios de examen de materias públicas y materias profesionales" (publicado por la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Chongqing en septiembre de 2021) "Contratación de instituciones públicas en Chongqing en el segundo semestre de 2021". El contenido de la prueba escrita de materias públicas es conocimiento básico integral (Anexo 1, Puesto de Secretaría 65438)
2 Asignaturas profesionales
La puntuación de la prueba escrita de materias profesionales es 100. . A excepción de los puestos de secretaría, todos los demás puestos tomarán materias profesionales. Consulte la lista de trabajos para conocer el contenido específico de la prueba escrita.
3. Lugar y hora de la prueba escrita
La prueba escrita para materias públicas y materias profesionales adopta una prueba escrita a libro cerrado. La hora del examen escrito está programada tentativamente para el sábado 16 de abril de 2022, y el lugar está programado tentativamente para ser la Escuela del Partido del distrito de Changshou. Consulte el boleto de admisión para conocer la hora específica y el lugar del examen. El tiempo del examen escrito es de 120 minutos para cada materia.
4. Resultados de exámenes escritos y otros asuntos de anuncio.
Los resultados de la prueba escrita, la lista de entrevistados calificados, el aviso de revisión de calificación de la entrevista y otra información relevante se anunciarán dentro de los 5 días hábiles posteriores al final de la prueba escrita en la columna "Anuncio y publicidad" de el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Chongqing Changshou. El personal puede realizar sus propias consultas.
En la prueba escrita, aquellos que no la superen o obtengan un cero no podrán pasar a la siguiente etapa de selección.
(2) Proporción de entrevistas y determinación de los entrevistadores
La proporción de entrevistas se determina de acuerdo con la proporción de 3:1 con respecto al número de puestos de contratación. Si las puntuaciones de las pruebas escritas del último entrevistador están empatadas, serán entrevistados en paralelo. Si la proporción de competencia en enlaces posteriores no alcanza la proporción predeterminada debido a razones como que los candidatos abandonen el examen o no pasen la revisión de calificación, la puntuación mínima se reducirá en 2:1 si la proporción de competencia es inferior a 2:1; entre los cuales, aquellos que necesiten reclutar talentos con urgencia estarán sujetos a la supervisión y administración de activos estatales del distrito. Con la aprobación y el registro departamental, se puede utilizar como un puesto de escasez.
Según los puntajes de las pruebas escritas de materias públicas o materias profesionales, los candidatos a la entrevista se determinarán de mayor a menor.
(3) Revisión de calificación
La revisión de calificación se realizará después de la prueba escrita y antes de la entrevista. Si ingresa a la entrevista, se realizará después de que expire la publicidad. de la lista de entrevistas.
1. Hora y lugar de la revisión de calificación
Hora de revisión de la calificación: para obtener más detalles, consulte la columna "Anuncio" del sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Chongqing Changshou.
Ubicación de la revisión de calificación: Oficina del Comité del Partido de Chongqing Changshou Eco-tourism Development Group Co., Ltd., dirección específica: Zhengjie Street, Changshou Lake Town, Chongqing (al lado del gobierno de Changshou Lake Town)
2. Materiales necesarios para la revisión de calificaciones
Consulte el Apéndice 2 para conocer los materiales necesarios para la revisión de calificaciones.
La revisión de calificación debe realizarse en persona y no se aceptará ningún tipo de revisión de calificación encomendada. Se considerará que los solicitantes que no participen en la revisión de calificaciones en el momento y lugar especificados han renunciado automáticamente a sus calificaciones para la entrevista.
Quienes aprueben la revisión de calificación participarán en la entrevista; quienes no superen la revisión de calificación o abandonen voluntariamente la entrevista después de la confirmación serán descalificados para la entrevista. Aquellos que postulen para el mismo puesto antes de las 15: 30 el día 0 después de completar la revisión de calificación se aplicará para el puesto vacante. Las clasificaciones se completarán en orden de puntaje alto a puntaje bajo (no más de 2 veces). Si los candidatos que ingresan a la revisión de calificación tienen un empate en los puntajes de sus pruebas escritas, se completará el empate. Si el solicitante no aprueba el examen de calificación, se le explicarán los motivos. Aquellos que aprueben la revisión de calificación recibirán un boleto de admisión a la entrevista.
Si el solicitante tiene requisitos de experiencia laboral, deberá proporcionar un "Formulario de Solicitud de Integridad" (Anexo 3) estampado con el sello oficial del empleador durante la revisión de calificación. Los solicitantes que no proporcionen información a tiempo o proporcionen información falsa serán descalificados de ingresar a etapas posteriores.
(4) Entrevista
La lista de personas que participarán en la sesión de entrevista se publicará en la columna "Anuncio" del sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Chongqing Changshou.
Los ítems de la entrevista valen 100 puntos y el tiempo de la entrevista no debe ser inferior a 10 minutos en principio. Consulte el boleto de admisión a la entrevista para conocer la hora y el lugar específicos.
La entrevista se organizará de acuerdo con los "Métodos de entrevista para la contratación pública de personal por instituciones públicas en Chongqing" (Yu Renshefa [2016] No. 281). Si no asiste a tiempo a la entrevista en el lugar designado, se cancelarán sus calificaciones para esta entrevista. Los resultados de la entrevista se anunciarán en el acto y serán firmados por los candidatos para su confirmación.
Los candidatos cuyo puntaje en la entrevista no alcance los 60 puntos, y cuyo puntaje en la entrevista de trabajo no alcance los 70 puntos y no exista competencia efectiva, no serán determinados como candidatos para el examen físico.
(5) Cálculo de la puntuación total del examen
Puntuación total del examen = puntuación de la prueba escrita × 50 % + puntuación de la entrevista × 50 %.
Las puntuaciones de los exámenes se calculan en una escala de cien puntos y se redondean a dos decimales. Los candidatos para el examen físico se determinan en función de la puntuación total de la prueba 1:1 de mayor a menor. Si los puntajes totales de las pruebas están empatados, se dará prioridad a los candidatos que cumplan con las calificaciones laborales en términos de calificaciones académicas, títulos profesionales, calificaciones profesionales (de práctica), puntajes de entrevistas, etc. Si el resultado sigue siendo el mismo, se organizará una prueba adicional y se dará prioridad al candidato con la puntuación más alta en la prueba adicional.
Después de la entrevista, los puntajes totales de las pruebas y la lista de candidatos para el examen físico se anunciarán en la oficina de entrevistas y en el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Chongqing Changshou dentro de los 3 días hábiles. después de la entrevista.
7. ¿Examen físico?
El examen físico será organizado e implementado por la empresa de contratación en conjunto con el departamento de supervisión de activos estatales del distrito de acuerdo con las regulaciones. Los exámenes físicos deben realizarse en instituciones médicas y de salud calificadas designadas a nivel de condado o superior. Quienes no asistan a tiempo al examen físico en el lugar designado ya no entrarán en la fase de seguimiento de este reclutamiento. Las normas de examen físico se refieren al "Aviso sobre Modificación de las "Normas Generales para el Examen Físico de los Servidores Públicos (Juicio)" y al "Manual de Operación del Examen Físico para los Servidores Públicos (Juicio)" (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2065] No . 140) y otras regulaciones, combinadas con los requisitos reales de la industria o posición implementada. Excepto en el caso de los elementos que deben ser reexaminados en el lugar o el mismo día de acuerdo con las regulaciones pertinentes, si la empresa empleadora o la persona evaluada tiene objeciones a la conclusión del examen físico, pueden presentar una solicitud por escrito para que se vuelva a examinar. examen dentro de los 7 días a partir de la fecha de recepción de la notificación de la conclusión del examen físico y enviarlo al departamento de administración y supervisión de activos estatales del distrito. Después del consentimiento, vaya al hospital designado para un nuevo examen por única vez. . Prevalecerá la conclusión del examen físico.
Para aquellos que se confirme que renunciaron voluntariamente a sus calificaciones de examen físico o no aprobaron el examen físico, las vacantes se cubrirán en orden descendente de acuerdo con las puntuaciones totales del examen de los candidatos que soliciten el mismo puesto.
Quienes aprueben el examen físico deben proporcionar materiales de revisión política relevantes, como un certificado de no delitos ilegales emitido por la agencia de seguridad pública local. El equipo de liderazgo del Comité del Partido y la Junta Directiva de Chongqing Changshou Eco-tourism Development Group Co., Ltd. estudiarán y determinarán colectivamente a los candidatos basándose en los resultados de exámenes o evaluaciones, exámenes físicos y revisiones políticas.
8.
La lista del personal a contratar se publicará en la columna "Anuncio" del sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Chongqing Changshou, y el período de publicidad será de 7 días hábiles. El contenido de divulgación incluye nombre, sexo, fecha de nacimiento, escuela y hora de graduación, especialidades estudiadas y calificaciones académicas (títulos), puntajes totales de exámenes, experiencia laboral, títulos profesionales, calificaciones profesionales (de práctica) y otros asuntos que deben divulgarse.
Si se confirma que el solicitante ha renunciado voluntariamente a sus calificaciones laborales después del anuncio público, Chongqing Changshou Ecotourism Development Group Co., Ltd. decidirá si se cubrirá el puesto vacante en función de la situación de contratación. del puesto. Si es necesario, los candidatos que soliciten el mismo puesto se cubrirán en orden de mayor a menor según los puntajes totales de sus exámenes.
9. ¿Empleo y beneficios?
Si después del anuncio público no hay objeción, o si la información de la objeción se verifica y no afecta al personal a contratar, la empresa contratante firmará un contrato laboral con el personal contratante de acuerdo con los procedimientos. , y el tratamiento correspondiente se implementará de conformidad con la normativa pertinente de la empresa contratante.
El personal contratado mediante contratación abierta estará sujeto a un período de prueba de acuerdo con la normativa. Una vez transcurrido el período de prueba, el empleado será contratado oficialmente; si expira el período de prueba y el empleado no aprueba la evaluación, se rescindirá el contrato de trabajo. Durante el período de empleo, si se descubre que las condiciones del empleado no cumplen con los requisitos del puesto de contratación abierto debido a la ocultación de información relevante por parte del empleado o del personal relacionado, se rescindirá el contrato de trabajo.
X. Requisitos de disciplina
La contratación abierta de personal de empresas estatales es un canal importante para la selección abierta de talentos destacados. En todos los aspectos del reclutamiento, las disciplinas del personal deben aplicarse estrictamente para garantizar el buen progreso del reclutamiento, y debemos aceptar conscientemente la supervisión de las agencias de inspección y supervisión disciplinarias y de todos los ámbitos de la vida. Si hay alguna violación de la disciplina, debemos perseguir. responsabilidades pertinentes según la normativa.
Durante el proceso de contratación abierto, si se descubre que los materiales o la información del expediente de un solicitante son fraudulentos, deben verificarse inmediatamente y se suspenderá el empleo antes de la verificación si se descubre que el solicitante proporcionó datos falsos; materiales, ocultó la situación real o proporcionó materiales falsos. Los solicitantes cuya información afecte los resultados de la revisión no serán contratados. Si los solicitantes proporcionan documentos de identidad y materiales falsificados, como calificaciones académicas (títulos) y calificaciones profesionales (ejecutivas) requeridas en el anuncio de reclutamiento, una vez verificados, se considerarán como un mal comportamiento y no confiable, y serán incluidos en el expediente de integridad personal por el departamento de supervisión de activos estatales del distrito A partir de este anuncio, el reclutamiento de personal de empresas estatales en nuestro distrito estará restringido dentro de los 5 años a partir de la fecha de emisión.
11. Requisitos de prevención y control de la nueva epidemia de neumonía por coronavirus.
1. Los candidatos deben presentar un certificado de prueba de ácido nucleico COVID-19 negativo dentro de las 48 horas siguientes al día del examen escrito, la revisión de calificaciones, la entrevista y el examen físico. Se solicita a los candidatos que organicen razonablemente el tiempo de la prueba de ácido nucleico de acuerdo con su situación real, de modo que no afecte su participación en la prueba escrita, la revisión de calificaciones, la entrevista y el examen físico.
El informe negativo "dentro de las 48 horas" de la prueba de ácido nucleico del nuevo coronavirus significa que los candidatos que realicen la prueba escrita el 16 de abril deben presentar un informe de ácido nucleico negativo tomado el 14 de abril en adelante, y así sucesivamente.
2. Los candidatos deben tomar la iniciativa de mostrar los certificados o códigos de salud mencionados anteriormente al personal en cada paso del examen escrito, revisión de calificaciones, entrevista y examen físico para medir su temperatura corporal. Al mismo tiempo, traiga y use mascarillas médicas desechables o mascarillas quirúrgicas. Además de las mascarillas removibles, siempre debes usarlas y llevar protección personal.
3. Los candidatos con cualquiera de las siguientes circunstancias no pueden participar en el examen escrito, revisión de calificaciones, entrevista y examen físico:
(1) Tener un diploma de escuela secundaria dentro de 14 días antes del examen escrito, revisión de calificaciones, entrevista o examen físico El historial de residencia del condado (ciudad, distrito) donde se encuentra el área de riesgo, el historial de residencia de otros condados (ciudades, distritos) donde se encuentran las áreas de riesgo medio y alto están ubicados y el historial de residencia de las ciudades que no han sido designadas áreas de riesgo medio y alto pero que tienen casos locales dentro de los 7 días, así como los casos confirmados, sospechosos o casos asintomáticos de nueva neumonía por coronavirus. (Las regulaciones anteriores se ajustan dinámicamente de acuerdo con las políticas de prevención y control de epidemias de la ciudad).
(2) Es posible que los candidatos que tengan anomalías en el "Código Yukang" y la "Tarjeta de viaje de Big Data de comunicación" en Chongqing el día del examen escrito, la revisión de calificaciones, la entrevista y el examen físico no puedan Proporcionar ácido nucleico dentro de las 48 horas requeridas anteriormente. Candidatos con certificados de prueba negativos, o candidatos con síntomas sospechosos confirmados por profesionales debido a temperatura corporal anormal, tos seca, fatiga, etc.
4. Cualquier persona que oculte o mienta sobre información clave sobre la prevención y el control de epidemias, como historial de residencia, historial de contactos, estado de salud, etc., y no coopere con el personal en la realización de pruebas y consultas de prevención de epidemias. , investigaciones y remisiones, que causen consecuencias graves, serán sancionados con la inhabilitación para pasar a etapas posteriores de reclutamiento. Si existe alguna conducta ilícita, se perseguirá la responsabilidad legal de conformidad con la ley.
5. Otros asuntos
El examen escrito, la revisión de calificaciones, la entrevista y el examen físico se implementarán en función de la situación real de prevención y control de epidemias y los requisitos de las autoridades nacionales y nacionales. Departamentos de prevención y control de epidemias de Chongqing. Las regulaciones pertinentes se ajustarán dinámicamente de acuerdo con las disposiciones generales nacionales y municipales de prevención y control de epidemias y los requisitos más recientes, y se emitirán avisos complementarios de manera oportuna. Se recomienda a los candidatos que presten mucha atención a la información relevante en la columna "Anuncios y publicidad" del sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Chongqing Changshou.
12. ¿Otros?
1. Este capítulo es explicado por Chongqing Changshou Eco-tourism Development Group Co., Ltd.
2. Consulta telefónica sobre registro en línea, calificaciones, exámenes, exámenes físicos, anuncios públicos y otros asuntos:
Chongqing Changshou Eco-tourism Development Group Co., Ltd.
Sr. Yuan, Oficina del Comité del Partido 023-40362789
3. Problemas de contratación pública y correo electrónico de comentarios:
Sr. Oficina
¿Oficina del Comité del Partido del Grupo de Desarrollo Turístico? 112722678@qq.com
27892970@qq.com, docente de la Oficina de Inspección Disciplinaria del Grupo de Desarrollo Verde.
(La dirección de correo electrónico anterior no acepta consultas sobre currículums ni información de contratación).
4. El personal que participe en el examen de contratación de empresas estatales debe cooperar conscientemente con la agencia examinadora en la implementación de las regulaciones pertinentes sobre prevención y control de epidemias. Los solicitantes deben prestar atención de inmediato a los requisitos de prevención y control de epidemias anunciados en el sitio web y en el centro de examen del Gobierno Popular del Distrito de Chongqing Changshou y cumplirlos.
Anexo 2: Materiales necesarios para la revisión de calificación de la entrevista. docx
Anexo 3: Formulario de solicitud de integridad. Archivo
Anexo 4: Directorio de referencia profesional para funcionarios públicos contratados para examen en Chongqing. Documento
Anexo 5: Notificación de Prevención y Control de la Epidemia de COVID-19. docx