Busque una historia sobre un estudiante talentoso que no pudo encontrar trabajo porque a menudo evadía las tarifas.
Este incidente ocurrió en un país europeo y fue la experiencia de búsqueda de empleo de un estudiante internacional de China después de graduarse. Este estudiante internacional es excelente en todos los aspectos, pero se ve obstaculizado en todos los aspectos a la hora de solicitar un trabajo. Estaba muy enojado. Después de muchos fracasos, corrió enojado al departamento de personal de una empresa multinacional y le preguntó al gerente de personal: "¿Su empresa multinacional también practica discriminación racial? Mi compañero de clase coreano fue contratado por adelantado porque su rendimiento académico no era tan bueno como el mío. ¿Soy de China, así que no me contratarás para esto? ¡Sus antecedentes y condiciones son lo que queremos! El estudiante preguntó, entonces ¿por qué no me contrataste? El gerente dijo que durante tus cuatro años de estudio, tuviste dos antecedentes por evadir tarifas tomando el metro, ¡así que no podemos contratarte! Dijo el joven sorprendido, ¿solo por esta cosita? El gerente dijo: "¡Este no es un asunto trivial, es la integridad de una persona!" Usted no siguió las reglas, descubrió las lagunas en las reglas y luego las explotó maliciosamente. Te pillaron dos veces sin comprar un billete, ¡pero me atrevo a decir que debiste haber evadido tarifas cientos de veces! Para reducir los costos de las oficinas de despacho y mejorar la eficiencia, intentamos no tener supervisores. Si aprovecha nuestras vulnerabilidades administrativas, no hay forma de detenerlo. Por lo tanto, anteponemos la integridad de nuestra gente. "
En Europa prácticamente no existe un sistema de control de billetes en el metro, e incluso los controles ocasionales son raros. Cada uno que toma el autobús compra un billete y decide adónde quiere ir. Si no lo hace, compre un boleto, la probabilidad de ser atrapado no es más de 3 entre 10,000 (menor que la probabilidad de ganar la lotería) La evasión de tarifas es muy común en China, pero nadie en Europa lo cree así, finalmente le dijo al gerente de personal. Solicitante de empleo: “¡No sólo en este país, sino en toda la UE, nadie se atreve a arriesgarse a contratarte! "¡Parece que un estudiante de alto vuelo ha arruinado su brillante futuro sólo por dos récords de evasión de tarifas!