Firmé un acuerdo tripartito y quise rescindir el contrato, ¡pero la empresa se negó a romperlo! ¿Qué debo hacer?

1. Si una de las partes del acuerdo incumple el contrato, deberá pagar una indemnización por daños y perjuicios a la otra parte de conformidad con los términos del acuerdo.

2. Una vez firmado el acuerdo tripartito, cada parte actuará de acuerdo con el acuerdo y no modificará ni rescindirá el acuerdo sin el consentimiento de la otra parte.

3. Si hay una razón legítima o una razón especificada en el acuerdo para rescindir el acuerdo, puede presentarla a la unidad. Si la unidad no está de acuerdo, puede solicitar el arbitraje laboral de conformidad con la ley.