Los contenidos básicos del código de conducta de los funcionarios públicos de nuestro país incluyen
Los contenidos básicos del código de conducta de los funcionarios públicos de nuestro país se dividen principalmente en los siguientes nueve aspectos: código de conducta política, código de conducta gubernamental honesta, código de conducta empresarial, código de ética profesional Normas de conducta, código de conducta en asuntos exteriores, código de conducta en materia de confidencialidad y comportamiento en el manejo de documentos oficiales, normas para las interacciones oficiales, normas para el matrimonio y la familia, etc. se resumen aquí en cuatro aspectos: normas de conducta política para lo civil. servidores, normas de conducta gubernamental honesta, normas de conducta empresarial y normas de conducta social.
La primera son las normas de comportamiento político. Es decir, los principios políticos y los requisitos de disciplina política que los funcionarios públicos deben respetar en sus pensamientos, palabras y hechos políticos. Requisitos básicos: adherirse a los cuatro principios básicos, adherirse a la línea básica del partido, ser leal al gobierno, implementar las órdenes gubernamentales, mantener la autoridad gubernamental y tomar la iniciativa en el cumplimiento de las disciplinas, leyes y reglamentos. El segundo es el código de conducta para un gobierno limpio. Requisitos básicos: ser estricto con la autodisciplina, ser honesto y dedicado a los asuntos públicos, ser diligente en los asuntos políticos, administrar de acuerdo con la ley y ser un servidor público del pueblo, amado por el pueblo y con alta integridad.
El tercero es el código de conducta y ética profesional. Requisitos básicos: ser leal a sus deberes, dedicarse al servicio público, buscar la verdad en los hechos, actuar imparcialmente, preocuparse por las masas y tratar a los demás con igualdad.
En cuarto lugar están las normas de conducta empresarial. Requisitos básicos: respetar el principio de rapidez y precisión en el manejo de los asuntos, prestar atención a la eficiencia, ser concienzudo y responsable, ser meticuloso y comunicarse y coordinarse de acuerdo con ciertos procedimientos.
El quinto es el código de conducta de confidencialidad. Requisitos básicos: guardar estrictamente los secretos de estado y de trabajo, y adherirse al principio de "distinguir los secretos internos y externos y garantizar los secretos centrales" en el proceso de gestión y uso de los secretos de estado.
En sexto lugar está el código de conducta en asuntos exteriores. Requisitos básicos: respetar conscientemente las disciplinas y la etiqueta de las relaciones exteriores y mantener la integridad y la personalidad nacionales.
El séptimo es el código de conducta de relaciones públicas. Requisitos básicos: El lenguaje es preciso, elegante, conciso y aplicable. Prestar atención a las artes del lenguaje en recepciones, conversaciones sinceras, diálogos, discursos, negociaciones, llamadas telefónicas y otras actividades; ser digno y firme en las actividades oficiales; manejar correctamente las relaciones entre arriba, abajo, izquierda, derecha, adentro y; afuera en el proceso de comunicación.
El octavo son las normas de comportamiento del matrimonio y la familia. Requisitos básicos: comprender y manejar correctamente las relaciones familiares y matrimoniales, amarse por igual, respetar a los mayores y a los jóvenes y manejar adecuadamente la relación entre las tareas del hogar y los asuntos gubernamentales.
El noveno es el código de conducta para el manejo de documentos oficiales. Requisitos básicos: En la manipulación de documentos oficiales se deben respetar los principios de calidad, eficiencia, agilidad y confidencialidad. Al emitir un documento, el borrador debe ser correcto y estandarizado, la revisión debe ser estrictamente controlada, la emisión debe ser seria, la revisión debe ser cuidadosa y meticulosa, el sellado debe cumplir con las normas y el sellado y emisión deben ser preciso y oportuno. Los documentos deben estar firmados y registrados cuando se reciben, la distribución debe ser oportuna y precisa, la planificación debe ser integral y factible, la aprobación debe ser clara y afirmativa, realizarse activamente e implementarse concienzudamente.
El décimo es la ética social. La ética social se refleja en todos los aspectos del trabajo y la vida. Por ejemplo, los funcionarios públicos no pueden participar en actividades como la pornografía, el abuso de drogas, la superstición, los juegos de azar, etc., ni violar la ética social.