¿Cuándo entrará en una nueva historia la estación de trabajo de talentos de China?
Desde el XVIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China, el Comité Central del Partido ha llegado a la conclusión de que los talentos son recursos estratégicos para lograr el rejuvenecimiento nacional y ganar la iniciativa en la competencia internacional, y ha hecho importantes arreglos. para cultivar, presentar y utilizar talentos de manera integral para promover nuevos El trabajo de talentos de la época ha logrado logros y cambios históricos. El juicio científico de la China Talent Work Station en un nuevo punto de partida histórico explica profundamente las leyes científicas que deben seguirse para el desarrollo de la industria del talento de China.
Los logros históricos y los cambios en el trabajo de talentos en la nueva era reflejan que las ventajas políticas del partido en la gestión de talentos se están transformando en ventajas institucionales en la competencia global de talentos. La ventaja de escala del equipo de talentos de mi país se está transformando en una ventaja de innovación que lidera el desarrollo, y la fuerza impulsora para profundizar la reforma de los sistemas y mecanismos de talento se está transformando en una ventaja ambiental para la innovación de talentos y el espíritu empresarial.
Aprovechar la iniciativa estratégica
El desarrollo nacional depende de los talentos y el rejuvenecimiento nacional depende de los talentos. China ya cuenta con un gran equipo de talentos con excelente calidad, estructura continuamente optimizada y roles cada vez más prominentes, y continuará cultivando y cultivando una gran cantidad de talentos sobresalientes, sentando una base importante para que construyamos un poder de talento. Entendemos profundamente que ya sea por las dos bombas y un satélite en el pasado, o por la transformación de seguir a seguir y liderar en algunos campos ahora, debemos confiar en los talentos.
Para acelerar la construcción de un importante centro de talentos y un altiplano de innovación en el mundo, debemos aprovechar la iniciativa estratégica y hacer un buen trabajo en diseño y planificación estratégica de alto nivel. Como motor importante para la construcción del Gran Área de la Bahía, Shenzhen implementará nuevas ideas, nuevas estrategias y nuevas medidas para el trabajo del talento en la nueva era. Con base en las responsabilidades y estándares de la zona de demostración pionera, exploraremos un sistema y mecanismo de desarrollo de talentos más competitivo a nivel internacional, cultivaremos y reuniremos talentos estratégicos nacionales para el mundo y contribuiremos a la construcción acelerada del país de un centro de talentos de clase mundial y montaña de innovación.