¿Es necesario contratar a los profesores contratados por el sistema educativo de Shandong?

La contratación de docentes por el sistema educativo de Shandong no se basa necesariamente en el establecimiento. Depende del contrato final firmado con el personal propuesto y de los métodos de gestión del personal propuesto. Los métodos de gestión se dividen en métodos de gestión de instituciones públicas, que se refieren a los métodos de gestión de instituciones públicas, y el número total de personal está controlado por la gestión de nombre real.

Para aquellos que pasen la inspección y el examen físico, el departamento competente de la unidad de contratación realizará una revisión de calificación previa al empleo. Luego de aprobar la evaluación, los candidatos serán reportados al departamento de gestión integral de personal de la institución pública para su convocatoria pública. El plazo de publicidad es de 7 días hábiles. Después de la expiración del período de notificación pública, si no hay problemas o los problemas reportados no afectan el empleo, se completarán los procedimientos de empleo. Los recién graduados primero deben firmar un contrato de trabajo para graduados universitarios ordinarios (firmado por ellos mismos, el empleador y la escuela) y luego pasar por los procedimientos pertinentes después de graduarse oficialmente. Para mantener la relativa estabilidad del equipo docente, la antigüedad mínima de servicio del personal contratado no será inferior a cinco años (incluido el período de prueba). El sistema de período de prueba se implementa para el personal empleado de acuerdo con la reglamentación. Quienes superen el período serán contratados formalmente y quienes no lo reprueben no serán contratados. El personal de contratación está incluido en el número total de personal controlado por el sistema de nombre real.

Los solicitantes deben proporcionar originales y copias de los siguientes materiales:

①Formulario de solicitud de contratación de campus de talentos de alto nivel del sistema educativo del condado de Yutai 2023;

②II en lugar de identificación tarjeta;

(3) Calificaciones educativas y certificados de grado (los estudiantes de maestría deben proporcionar calificaciones de pregrado y certificados de grado. Si aún no ha obtenido calificaciones académicas o certificados de grado, proporcione el "Formulario de recomendación de empleo para graduados" sellado con el sello oficial 》);

(4) Certificado de calificación docente o certificado de aprobación del examen de calificación docente (si aún no ha obtenido el certificado de calificación docente, debe presentar una carta de compromiso, prometiendo que deberás obtener el certificado de calificación docente antes del 31 de julio de 2023, de lo contrario quedarás descalificado para el empleo).

(5) Los graduados de colegios y universidades extranjeros que presenten su solicitud deben presentar una certificación de título académico del departamento de educación nacional. Si los graduados de colegios y universidades extranjeros (en el extranjero) que se han graduado de colegios y universidades nacionales (territoriales) al mismo tiempo presentan la solicitud, también deben presentar una carta de compromiso para obtener un certificado de título y materiales de certificación de título académico dentro del tiempo especificado; aquellos que han obtenido certificados de títulos académicos extranjeros pero no han recibido educación. Si está certificado por el Ministerio de Educación, también debe proporcionar certificados de títulos académicos extranjeros y materiales de traducción emitidos por instituciones calificadas, y prometer obtener materiales de certificación de títulos académicos extranjeros dentro del tiempo especificado;

La revisión de calificación en el sitio se basará en la información proporcionada por los solicitantes y la información completada confirmará si se cumplen las condiciones de registro y se determinará el estado de evitación de empleo de los solicitantes. revisado al mismo tiempo. Si el solicitante no cumple con los requisitos de la solicitud después de la revisión, se cancelarán sus calificaciones. Si no se envían los materiales pertinentes dentro del tiempo estipulado, se considerará que se ha desistido.

La revisión de calificación ocurre durante todo el proceso. Una vez que se determine que un candidato no está calificado, será descalificado.

Las anteriores son todas las respuestas a si es necesario preparar a los docentes a la hora de contratar docentes en el sistema educativo de Shandong.