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¿Cuánto puedes ganar por año en una especialización ahora?

El año pasado, el salario del personal militar se ajustó a 15.000 yuanes para los cuadros por encima del nivel de regimiento y a 15.000 yuanes para los oficiales por debajo del nivel de regimiento. Los subsidios para puestos de oficiales de batallón y compañía de nivel básico (incluidos los líderes de pelotón) son de 600 yuanes, 500 yuanes y 300 yuanes respectivamente. Los suboficiales de nivel básico no reciben subsidios por lo general de 400 yuanes; y los reclutas (soldados, cuadros) generalmente reciben 200 yuanes según la base original; en áreas por encima de los 3.500 metros sobre el nivel del mar, independientemente de su posición, el subsidio es de 500 yuanes según el nuevo estándar. los que están por encima del nivel de regimiento y 1.500 yuanes para los que están por debajo del nivel de regimiento. Después de la implementación de las nuevas normas, habrá un subsidio de 1.000 yuanes para cada uno de los cinco días festivos de "Año Nuevo, Festival de Primavera, Primero de Mayo, 1 de agosto y Día Nacional" cada año, los oficiales estacionados en Beijing, Tianjin; , Shanghai y Chongqing recibirán 500 yuanes, y los suboficiales recibirán 200 yuanes.

1. Oficiales subalternos: el salario por transferencia es de aproximadamente 4.500 yuanes a 4.800 yuanes, que es aproximadamente 1.000 yuanes más que los 3.500 yuanes a 3.800 yuanes actuales. El salario ajustado será de alrededor de 4.500 yuanes a 4.800 yuanes. .

2. Funcionario escolar: el salario desde el puesto hasta el puesto docente es de aproximadamente 5200 yuanes a 7800 yuanes, que es aproximadamente 1000 yuanes más que los 4200 yuanes a 7800 yuanes actuales. 7.800 yuanes.

3. General: el salario de un oficial de regimiento regular es de aproximadamente 8.800 yuanes a 22.000 yuanes, que es aproximadamente 1.000 yuanes más que el salario actual de 7.800 yuanes a 21.000 yuanes. a 22.000 yuanes.

Los ingresos de los oficiales del Ejército, la Armada, la Fuerza Aérea y la Segunda Fuerza de Artillería se aproximan a los de la Policía Armada, mientras que la asignación de los soldados se ha incrementado a 480 yuanes, y el salario de los suboficiales El número de oficiales se ha incrementado en un 40% con respecto a la base original.

De acuerdo con las regulaciones pertinentes del Ejército Popular de Liberación de China, los rangos de oficiales del Ejército Popular de Liberación de China son diez niveles, con general, teniente general, mayor general, coronel superior, coronel, teniente coronel. y mayor como oficiales, y capitán, teniente y subteniente como oficial subalterno. Los niveles de trabajo por debajo del nivel de región militar se dividen en regiones militares, cuerpos, divisiones, regimientos, batallones, compañías y pelotones. El rango militar más alto de oficiales profesionales y técnicos es el de teniente general, y sus niveles se dividen en puestos profesionales y técnicos altos, medios y subalternos. Los soldados en servicio activo incluyen a los soldados del servicio militar obligatorio (llamados reclutas) y a los suboficiales. El rango más bajo para un soldado activo es privado y el rango más alto es sargento mayor.

Los reclutas que sirven en el primer año de servicio activo son soldados rasos y ascienden a soldado raso de primera clase en el segundo año. Un cabo es un sargento mayor, un sargento mayor es un sargento mayor, un sargento mayor es un sargento mayor, un sargento mayor es un sargento mayor, un sargento mayor es un sargento mayor, un sargento mayor es un sargento mayor y un sargento mayor es sargento mayor, el sargento mayor 7 es el primer sargento mayor.

Existen tres series estándar de salarios militares: salarios de oficiales, salarios de cuadros civiles y salarios de suboficiales. Entre ellos, los oficiales militares implementan un sistema salarial de cuatro estructuras basado en el puesto, el rango militar, la base y la edad militar. Los cuadros civiles implementan un sistema salarial de cuatro estructuras basado en puesto, nivel, nivel básico y edad militar. Los suboficiales implementan un sistema salarial de tres estructuras basado en el rango militar, la base y la experiencia militar. A los soldados se les paga.

Según el nuevo estándar salarial de rango militar de agosto de 2010, el rango de segundo teniente en el ejército es de aproximadamente 2.024 yuanes, el salario del puesto es de aproximadamente 1.026 yuanes, el salario básico es de aproximadamente 806 yuanes y otros las subvenciones se mantienen sin cambios.

El salario de rango de un oficial coronel es de 1,1 a 1,25 veces el de un oficial subalterno. Para el mismo oficial, la marina es 1,07 veces mayor que el del ejército, la fuerza aérea es 1,15 veces mayor que el del ejército. , y la segunda artillería es 1,07 veces mayor que la del ejército

Ejército 1. Más del doble. El subsidio a los soldados aumentará de 380 yuanes a 480 yuanes por mes; los salarios de los suboficiales se incrementarán en un 40%. Los funcionarios civiles recibirán subsidios que oscilarán entre 800 y 2.000 yuanes por nivel.