La historia de desarrollo de Shanxi Zhonglian Steel Guarantee Co., Ltd.
La empresa hereda y lleva adelante el espíritu pionero de los comerciantes de Shanxi, toma Zoomlion Steel como su marca rotunda y se adhiere al concepto central de "unir a los comerciantes de Shanxi de todo el mundo y crear una mayor gloria para los comerciantes de Shanxi". ". En el proceso de resolver las dificultades financieras de las pequeñas y medianas empresas en Shanxi, nos esforzamos por hacer que la empresa sea más grande y más fuerte en el menor tiempo posible y convertirla en una gran empresa de garantía de primera clase en China.
Al comienzo de su creación, la empresa se estableció de acuerdo con el modelo empresarial moderno, estableció un mecanismo de gobierno corporativo riguroso y completo, implementó el sistema de responsabilidad del gerente general bajo el liderazgo de la junta directiva, y aclaró los derechos de la asamblea de accionistas, la junta directiva, la junta de supervisores y las responsabilidades de la gerencia, formuló reglas de procedimiento y códigos básicos de conducta para el personal en todos los niveles, y realmente realizó la separación de la propiedad y los derechos de administración. .
La empresa cuenta con tres departamentos comerciales, cuatro departamentos funcionales que incluyen el departamento de gestión de riesgos, el departamento de finanzas, el departamento de supervisión e inspección y el departamento de gestión integral, ubicados en Yuncheng, Linfen, Datong, Shuozhou, Luliang, Changzhi y Jincheng, Jinzhong tiene sucursales. Hay 301 empleados, más del 80% de los cuales tienen una licenciatura o superior, y más del 60% tienen títulos profesionales de alto nivel. La dirección de la empresa está compuesta por expertos con conocimientos en negocios financieros, formando un equipo directivo de alta calidad liderado por altos directivos e integrado por contadores públicos, tasadores certificados, economistas, contadores, abogados y otros títulos profesionales intermedios y superiores como principales. cuerpo.
Desde su creación, la empresa ha formulado sucesivamente una serie de normas y reglamentos para que la gestión de la empresa sea científica, procedimental y estandarizada, formando un ambiente dentro de la empresa donde todo trabajo tiene normas y reglamentos a seguir. son reglas a seguir.
El sistema de gestión de riesgos es el proyecto de vida de una empresa de garantía. La empresa ha establecido un sistema de gestión de riesgos científico, razonable, prudente, estricto, estandarizado, estable y eficiente, ha implementado un proceso de operación comercial tres en uno de diligencia debida, evaluación de riesgos y aprobación de responsabilidades, y ha desarrollado un sistema completo de gestión de riesgos. Sobre esta base, las normas y reglamentos han formado una cultura única de gestión de riesgos, han establecido un sistema de índice de calificación crediticia de los clientes, han establecido un mecanismo de alerta temprana de riesgos basado en la clasificación de riesgos de los activos asegurados y han fortalecido el negocio.
La empresa coopera con el Banco de Desarrollo de China, el Banco Industrial y Comercial de China, el Banco Agrícola de China, el Banco de China, el Banco de Construcción de China, el Banco de Comunicaciones de China, el Banco de Desarrollo Agrícola de China y el Banco Jinshang de China. Merchants Bank, China CITIC Bank y China Minsheng Bank, Shanghai Pudong Development Bank, Shanxi Rural Credit Cooperatives, Jincheng Bank, Industrial Bank, Luoyang Bank, Duyao Rural Commercial Bank, Datong Rural Commercial Bank, Luliang Rural Commercial Bank, Great Wall Asset Management Empresa, etc En el trabajo real, la empresa coopera estrechamente con los bancos mencionados anteriormente, como recomendación mutua de clientes, inspección conjunta, evaluación conjunta, intercambio de información, seguimiento conjunto, etc. , creando un nuevo modelo de cooperación entre bancos y compañías de garantía, logrando realmente la distribución de beneficios y una cooperación beneficiosa para todos.
La empresa inició operaciones formales de junio a octubre de 2009, manejando negocios de garantía. Sobre la base de una sólida fortaleza de capital, un mecanismo corporativo perfecto y un equipo de élite de alta calidad, los servicios de alta calidad y las operaciones estandarizadas garantizan el rápido desarrollo del negocio de la empresa.
En los más de dos años transcurridos desde su creación, la empresa ha recibido el premio "Excelente Empresa Privada" por parte del Comité Provincial de Shanxi del Partido Comunista de China y el Gobierno Popular Provincial de Shanxi, "Crédito Fiscal Provincial de Shanxi". Unidad de Grado A" por la Oficina Provincial de Impuestos Locales de Shanxi, y "Unidad de Crédito Fiscal Grado A de la Provincia de Shanxi" por la Oficina Provincial de Impuestos Locales de Shanxi. Fue premiada como "Excelente Empresa Privada para la Transformación y el Desarrollo" por el Comité Municipal del Partido de Taiyuan y Gobierno Popular Municipal de Taiyuan y "Unidad Avanzada de Apoyo al Desarrollo de Pequeñas y Medianas Empresas para Promover el Empleo y el Reempleo" de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Taiyuan. Títulos honoríficos como "Unidad excelente para apoyar la transformación y el desarrollo de las pequeñas y medianas empresas" otorgados por la Oficina Municipal de Pequeñas y Medianas Empresas de Taiyuan, "Los 100 principales contribuyentes de la economía privada de Taiyuan" otorgados por la Oficina Municipal de Impuestos de Taiyuan y el Local Municipal de Taiyuan Oficina de Impuestos y ganó el título de "100 principales contribuyentes de la economía privada de Taiyuan" otorgado por la Asociación Financiera de China en febrero de 2011. Cinco departamentos le otorgaron el título de "Diez principales instituciones de garantía de financiación del país con solidez integral".