Estándares de acreditación para niveles de lesiones laborales 1-10

Los estándares de identificación para los niveles 1-10 de lesiones relacionadas con el trabajo son los siguientes:

1. Discapacidad de primer nivel, completamente incapaz de cuidar de sí mismo en la vida diaria.

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2. Discapacidad de segundo nivel, la vida diaria requiere ayuda en todo momento;

3. Discapacidad de nivel 3, incapaz de vivir de forma completamente independiente.

4. discapacidad, limitación grave de la capacidad para la vida diaria;

5 discapacidad de nivel 5, limitación parcial de la capacidad de vida diaria, jornada laboral reducida

6. capacidad de vida;

7. Discapacidad de nivel 7, actividades limitadas durante mucho tiempo, las horas de trabajo deben acortarse significativamente

8. .

Cuáles son las normas para la identificación de lesiones relacionadas con el trabajo:

1. Lesiones causadas por accidentes de trabajo durante la jornada laboral y en el lugar de trabajo; . Horas de trabajo Ser lesionado por accidentes mientras realiza trabajos preparatorios o finales relacionados con el trabajo en el lugar de trabajo

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4. Sufrir enfermedades profesionales;

5. Lesionarse por motivos de trabajo o sufrir un accidente y perder su paradero mientras se encuentre fuera del trabajo; por un accidente automovilístico en el camino a casa después de salir del trabajo;

7. Otras circunstancias que de acuerdo con las leyes y normas administrativas deban ser reconocidas como lesiones relacionadas con el trabajo.

Base legal: Artículo 22 del "Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo"

La evaluación de la capacidad para el trabajo se refiere a la evaluación gradual del grado de disfunción laboral y del grado de auto- deterioro del cuidado.

La disfunción laboral se divide en diez niveles de discapacidad, siendo el nivel 1 el más grave y el nivel 10 el más leve.

Los trastornos del autocuidado se dividen en tres niveles: incapacidad para cuidar de sí mismo en absoluto, incapacidad para cuidar de sí mismo en la mayor parte de la vida e incapacidad para cuidar de sí mismo en una parte de la vida.

Los estándares de evaluación de la capacidad laboral son formulados por el departamento administrativo de seguro social del Consejo de Estado en conjunto con el departamento administrativo de salud del Consejo de Estado y otros departamentos.