La Red de Conocimientos Pedagógicos - Aprendizaje de inglés - Informe sobre el trabajo e integridad del director del comité vecinal

Informe sobre el trabajo e integridad del director del comité vecinal

1. Fortalecer el estudio del espíritu partidista y mejorar el cultivo de los miembros del partido. Con el fin de mejorar la calidad de los miembros del partido y fortalecer el espíritu partidista de los miembros del partido, nuestra rama comunitaria del partido nunca ha relajado la educación natural avanzada de los miembros del partido. De acuerdo con los requisitos pertinentes, a menudo organiza a los miembros del partido para que realicen capacitación en teoría política. la teoría básica del partido, los conocimientos básicos, la línea del partido, los principios, las políticas, etc. Debemos estudiar y llevar a cabo educación sobre la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio, educar a cada miembro del partido para que tenga presente el propósito fundamental del partido, obedezca los principios del partido. liderazgo, adherirse a la disciplina y los principios del partido y tomar la iniciativa en la implementación de los estatutos, directrices y regulaciones de supervisión interna del partido. A través del estudio, los miembros del partido comunitario pueden acatar las leyes y reglamentos del país, implementar las resoluciones y decisiones de la organización, hacer lo que se ordena, prohibir lo que está prohibido, y lo que se hace debe lograr resultados, y mantener siempre un alto grado. de coherencia política e ideológica con sus superiores. A través de la educación y la orientación, se ha mejorado aún más la conciencia de la integridad y la autodisciplina entre los miembros y cuadros de los partidos comunitarios. De acuerdo con los requisitos de la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo, debemos implementar concienzudamente el espíritu del XVII Congreso Nacional del Partido Comunista de China y de las Sesiones Plenarias Tercera y Cuarta del XVII Comité Central del Partido Comunista de China, y continuamente potenciar la conciencia de autodisciplina para corregir nuestro estilo de trabajo y estilo de vida.

2. Adherirse a la educación de la integridad y la diligencia y establecer una buena imagen de los miembros del partido. Para llevar el trabajo de construcción del partido comunitario a un nivel superior, nuestra rama del partido ha formulado el objetivo fundamental de "servicio a un nivel superior y características a un nivel superior". Los miembros del Partido Comunitario toman el servicio como base y la innovación como enfoque. y la construcción del sistema como garantía para fortalecer vigorosamente el partido comunitario. La construcción de sucursales y la formación de equipos de miembros del partido, a través de la gestión de objetivos, puestos y responsabilidades fijos y compromisos basados ​​en los puestos, requieren que cada miembro del partido se adhiera a la disciplina del partido y a las reglas del partido para regular. sus palabras y hechos en todo momento durante el trabajo, y no digan lo que no deben decir ni hagan lo que no deben hacer, no hagan cosas que no deban perseguirse, no busquen beneficios que no deban perseguirse y logren ". poder para el pueblo, beneficios para el pueblo y sentimientos para el pueblo", escuchar las opiniones del pueblo con mente abierta, prestar atención a la realidad y resolver activamente los problemas del pueblo. Trate a las personas con sinceridad, convéncelas con virtud y sea afectuoso, sirva a las personas de manera abierta y justa y establezca una imagen de "asuntos gubernamentales brillantes".

Implementar estrictamente el sistema de "dos divulgaciones y una supervisión". En términos de gestión del trabajo financiero, nuestra comunidad ha implementado un sistema de aprobación financiera y gestión financiera democrática, ha aclarado las responsabilidades del personal contable, se ha adherido a la divulgación financiera y ha divulgado información financiera a los residentes dos veces al año (una vez en la primera mitad del año). y una vez en el segundo semestre del año). Además, nuestra comunidad ha implementado un "límite fijo" en términos de aprobación de gastos. Todos los gastos de la comunidad deben ser aprobados por el secretario, y los gastos grandes deben ser discutidos y aprobados por los miembros del equipo. Se llevó a cabo un control estricto para controlar los gastos no productivos y eliminar la extravagancia, el despilfarro, la extravagancia y otras violaciones de disciplinas y regulaciones. La comunidad implementa estrictamente las reglas de integridad y autodisciplina. Durante el año pasado, los miembros de la comunidad no han violado las regulaciones y sistemas de integridad. Nunca han cometido sobornos ni han despilfarrado la economía de la comunidad. No ha habido apropiación indebida individual de fondos públicos para ahorros privados, préstamos de dinero o actividades comerciales personales. . Los miembros de la comunidad deben adherirse a los principios de persuadir a los demás con virtud y servir al pueblo con diligencia, tomar la iniciativa en ser honestos y autodisciplinados, ser capaces de manejar correctamente los intereses del país, el colectivo y el individuo, soportar las dificultades antes de disfrute y no use el poder para beneficio personal.