Descripción del curso de Administración de Empresas

Cómo escribir una descripción de la educación en gestión de empresas

Estudio de nivel universitario de especialización en administración de empresas, basado en la teoría política y la teoría económica. El enfoque principal son los cursos básicos y el estudio teórico de especialidades en administración de amplia aplicación. Quienes hayan aprobado el título universitario deberían poder realizar trabajos básicos de carácter administrativo y actividades comerciales en general. El estudio a nivel de pregrado en administración de empresas tiene como objetivo ampliar aún más el estudio de la teoría de la gestión y el conocimiento de la gestión sobre la base del conocimiento especializado, aumentar las habilidades y métodos que deben dominarse en el trabajo de gestión de nivel medio y alto, y mejorar la Adaptabilidad laboral de candidatos de autoestudio de pregrado.

Los graduados en administración de empresas tienen principalmente las siguientes direcciones laborales:

(1) Puestos de gestión tradicionales generales

Dado que el profesionalismo no es muy fuerte, en talento En el En el mercado, los graduados en administración de empresas sin experiencia o con experiencia insuficiente que soliciten puestos de gestión general tradicionales se verán fuertemente afectados por los graduados de otras carreras con formación técnica y cierta experiencia en gestión. Las teorías que se enseñan en clase son generalmente abstractas y deben combinarse con el trabajo real para que sean efectivas. lt;BRgt;lt;BRgt;Las empresas generalmente organizan que los nuevos empleados con experiencia en gestión reciban la capacitación correspondiente a nivel de base para acumular la experiencia necesaria para ingresar a la gerencia. Este es un período de transición y los estándares salariales correspondientes también son muy bajos. Los ingresos mensuales de los recién llegados a las empresas privadas son generalmente inferiores a 1.500 yuanes, y los estándares salariales ofrecidos por las empresas con financiación extranjera no excederán los 3.000 yuanes. Puede haber una enorme brecha entre esta realidad y las expectativas profesionales de muchos graduados. Muchos graduados optan por irse porque no pueden aceptarlo.

(2) Puestos de marketing

La demanda del mercado para puestos de marketing es grande, los requisitos de ingreso son bajos y los puestos de marketing de alto nivel tienen muchos ingresos, por lo que innumerables solicitantes de empleo han se unió a la competencia para puestos de marketing. La calidad de las operaciones y las ventas en la sociedad empresarial moderna determina en gran medida el ascenso y la caída de una empresa. La China en desarrollo necesita especialistas en marketing con conocimientos especializados sobre los productos.

En comparación con los profesionales de otras especialidades, Duzhixiu Career Consultants señaló que los graduados en administración de empresas pueden desempeñarse mejor en los campos de gestión de mercado y planificación de proyectos relacionados con el marketing. La intensificación de la competencia en el sector exige cada vez más a la calidad profesional y a las habilidades profesionales del personal de ventas. El consultor profesional Duzhixiu recomienda que los graduados y futuros graduados deseen elegir una empresa líder en una determinada industria en función de su propio posicionamiento profesional e intereses, y realizar una investigación en profundidad sobre el modelo de ventas, los canales de ventas y los casos de marketing clásicos de la industria. , cultivar intencionalmente la resistencia psicológica personal y las habilidades de comunicación interpersonal.

(3) Puestos de gestión de recursos humanos

En la actualidad, las universidades nacionales no ofrecen carreras de gestión de recursos humanos, mientras que la administración de empresas tiene un curso profesional. Sin embargo, este año, la demanda de gerentes de recursos humanos en las empresas nacionales ha seguido aumentando y han desempeñado un papel muy importante en la estrategia externa y la construcción interna de la empresa. Generalmente, las empresas grandes y medianas cuentan con un departamento de recursos humanos dentro de la empresa, que es responsable del reclutamiento corporativo, la capacitación de los empleados, la evaluación del desempeño, la programación del personal y otros asuntos relacionados.

Los salarios para los puestos de gestión de recursos humanos son relativamente altos en las zonas costeras orientales desarrolladas, los nuevos empleados en el departamento de recursos humanos de las empresas más grandes generalmente pueden ganar más de 3.000 por mes, y los altos directivos de gestión de recursos humanos pueden hacerlo. Ganan más de 3.000 al mes. Los ingresos generalmente fluctúan entre 10.000 y 20.000. Los altos directivos en puestos de gestión de recursos humanos tienen más probabilidades que los gerentes ordinarios de convertirse en gerentes profesionales y entrar en las filas de puestos de alto nivel y bien remunerados.

Por supuesto, la competencia por buenos empleos también es feroz. Duzhixiu Career Consultant recomienda que los futuros graduados que estén interesados ​​en dedicarse a la gestión de recursos humanos puedan hacer un buen uso de los acuerdos de pasantías de la escuela e intentar conseguir pasantías en los departamentos de recursos humanos de algunas grandes empresas para familiarizarse con los procesos de trabajo diarios, como la contratación y evaluación, así como algunas habilidades laborales simples y prácticas. Los recién llegados que hayan trabajado durante un año pueden considerar obtener el certificado de calificación de "Subgerente de Recursos Humanos" reconocido a nivel nacional para contribuir a su desarrollo profesional personal.

(4) Puestos de dirección de logística

La logística, después de los recursos materiales y los recursos humanos, es conocida como la "tercera fuente de beneficios". La función de la logística es transferir productos desde el lugar de producción al lugar de consumo, creando así utilidad de ubicación. La calidad de la gestión logística afecta directamente la calidad de los productos y servicios y los beneficios económicos de la empresa.

La demanda de la gestión de empresas industriales y comerciales para reducir los costos logísticos se ha transformado en una demanda de talentos en gestión logística. Los talentos en gestión logística figuran como uno de los 12 tipos de talentos que escasean en el mercado. demanda de más de 6 millones. La gestión logística se divide en dos categorías: gestión logística interna de empresas y gestión logística de empresas logísticas de terceros. Este es un puesto que presta más atención a la experiencia de gestión. En general, el salario de los recién llegados varía mucho según la industria a la que prestan servicios. Sin embargo, el nivel salarial de los gerentes senior de operaciones logísticas es significativamente más alto que el de otros puestos de gestión general. El salario puede alcanzar entre 100.000 y 200.000.

Guía de estudio para la especialización en Gestión de empresas industriales y comerciales

La especialización en Gestión de empresas industriales y comerciales es una nueva especialización creada después del ajuste de materias del examen de autoestudio. Esta especialización se establece para cultivar talentos especializados dedicados a la industria, el comercio y otros tipos de gestión empresarial en las condiciones de la economía de mercado socialista. Después de los estudios profesionales, quienes aprueben el examen deberán dominar sistemáticamente las teorías modernas de gestión y tener amplios conocimientos. Estar familiarizado con las habilidades básicas y los métodos científicos de diversos tipos de gestión y ser competente en el trabajo de gestión corporativa.

¿Cómo describir la especialización en Gestión de Empresas Industriales y Comerciales?

La especialización en Gestión de Empresas Industriales y Comerciales es una nueva especialización creada después del ajuste disciplinario del examen de autoestudio. Esta especialización se establece para cultivar talentos especializados dedicados a la industria, el comercio y otros tipos de gestión empresarial en las condiciones de la economía de mercado socialista. Después de los estudios profesionales, quienes aprueben el examen deberán dominar sistemáticamente las teorías modernas de gestión y tener amplios conocimientos. Estar familiarizado con las habilidades básicas y los métodos científicos de diversos tipos de gestión y ser competente en el trabajo de gestión corporativa. 1. Los objetivos de formación de la especialización en gestión de empresas industriales y comerciales Para cumplir con los requisitos de los objetivos de formación profesional en gestión de empresas industriales y comerciales, los candidatos de autoestudio que elijan la especialización en gestión de empresas industriales y comerciales deben tener el espíritu de patriotismo. y colectivismo, tener buenos sentimientos morales, cumplir con las leyes y regulaciones, y amar y amar a la sociedad. Dispuesto a participar en diversas tareas de gestión y tener sentido de responsabilidad. Estudios a nivel de diploma en administración de empresas, con especialización en teoría política y teoría económica. El enfoque principal son los cursos básicos y el estudio teórico de especialidades en administración de amplia aplicación. Quienes hayan aprobado el título universitario deberían poder realizar trabajos básicos de carácter administrativo y actividades comerciales en general. El estudio a nivel de pregrado en administración de empresas tiene como objetivo ampliar aún más el estudio de la teoría de la gestión y el conocimiento de la gestión sobre la base del conocimiento especializado, aumentar las habilidades y métodos que deben dominarse en el trabajo de gestión de nivel medio y alto, y mejorar la Adaptabilidad laboral de candidatos de autoestudio de pregrado. 2. Plan de Estudios para la Carrera de Gestión de Empresas Industriales y Comerciales 1. Clasificación de cursos Cursos de examen universitario: (l) Curso de teoría marxista y educación moral: principios de la filosofía marxista, introducción a la teoría marxista, base jurídica y cultivo ideológico y moral. (2) Cursos básicos aplicados: matemáticas avanzadas (-), chino universitario (profesional). Inglés(1). (3) Cursos básicos: economía política (financiera y economía), aplicaciones informáticas básicas, contabilidad básica, introducción a las estadísticas económicas nacionales, introducción al derecho económico (financiero y economía), contabilidad corporativa y sistema tributario chino. (4) Cursos profesionales: Introducción a la gestión empresarial, dirección de producción y operaciones, marketing, gestión de recursos humanos (1), gestión de negocios internacionales. Cursos de examen independiente de pregrado: (1) Curso de teoría política: *** Introducción al pensamiento. (2) Cursos básicos aplicados: inglés (II) o japonés (II) o ruso (II), teoría de la probabilidad y estadística matemática (economía y gestión), álgebra lineal (economía y gestión). (3) Cursos básicos: aplicación informática en sistemas de gestión, principios de gestión, teoría y práctica del comercio internacional, teoría y práctica financiera, gestión financiera y comportamiento organizacional. (4) Cursos profesionales: estrategia empresarial, gestión de la calidad (1), consultoría de gestión empresarial.

¿Cuáles son los cursos profesionales en administración de empresas?

Los principales cursos para estudiantes de pregrado en administración de empresas: gestión, microeconomía, macroeconomía, sistemas de información gerencial, Ciencias estadísticas, contabilidad, gestión financiera, marketing, derecho económico y gestión empresarial, gestión de recursos humanos y dirección estratégica corporativa.

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Especialidad en Administración de Empresas: La especialización en Administración de Empresas (inglés: Institute & Business Administration) es una disciplina que estudia las teorías básicas y los métodos generales de gestión económica de empresas industriales y comerciales. incluyendo principalmente el funcionamiento de las empresas, la formulación de estrategias y la gestión del comportamiento interno. La especialización en administración de empresas es altamente aplicable. Su objetivo es llevar a cabo una gestión empresarial eficaz y decisiones comerciales basadas en las teorías básicas de la gestión y la economía y mediante el uso de métodos y medios de gestión modernos para garantizar la supervivencia y el desarrollo de las empresas.

MBA de la Universidad Sun Yat-sen: el MBA de la Universidad Sun Yat-sen se estableció en 1985. Es una de las primeras universidades de China en especializarse en educación e investigación en administración de empresas, y también es una famosa escuela de negocios. con influencia nacional. Desde su creación, la Escuela de MBA de la Universidad Sun Yat-sen se ha convertido en una base importante para formar gerentes y empresarios profesionales de alta calidad en China, basándose en la profunda tradición cultural y la herencia académica de la Universidad Sun Yat-sen.

Ranking de certificación MBA de la Universidad Sun Yat-sen:

En 2013, la segunda del país (la primera en el sur de China) en obtener tres certificaciones internacionales: AACSB, EQUIS y AMBA

2010: en 2016, ocupó el tercer lugar en el "Ranking de MBA más influyente de China" por sexto año consecutivo.

En 2014, el MBA de CUHK Business School recibió el título de "El MBA más socialmente responsable de China"

En 2016, el programa MBA de CUHK ocupó el puesto 98 en el mundo en la clasificación mundial de programas MBA de The Economist, y fue la única escuela de negocios seleccionada en China continental.

Introducción a las carreras de Administración de Empresas

1. Matemáticas, estadística, aplicaciones informáticas, comercio electrónico, gestión de negocios internacionales, economía, estudios de gestión 2. Las carreras de administración de empresas pertenecen a las ciencias de la gestión A categoría principal en .

Esta categoría incluye muchas especialidades, que incluyen principalmente: administración de empresas, marketing, contabilidad, gestión financiera, negocios internacionales, gestión de recursos humanos, auditoría, evaluación de activos, gestión de propiedades y gestión de la industria cultural.

En los últimos años, cada vez más colegios y universidades han comenzado a reclutar estudiantes en la "Categoría de Administración de Empresas". Una vez que los estudiantes se inscriben, se dividirán en especialidades específicas según sus intereses.

3. La anterior denominación de administración de empresas era dirección de empresas.

Esta especialización tiene una amplia gama de conocimientos. Los estudiantes aprenden muchos cursos de economía y gestión. Los cursos principales incluyen economía, gestión, gestión empresarial, gestión financiera, gestión de recursos humanos y contabilidad, estadística e informática. , etc., es una ciencia transversal integral que abarca las ciencias naturales, las ciencias de la ingeniería, las ciencias técnicas y las humanidades y las ciencias sociales.

Esta especialización cultiva principalmente talentos de gestión que pueden participar de forma independiente en la gestión de varios departamentos.

Cuáles son los principales cursos en Administración de Empresas

Principales disciplinas en Administración de Empresas: Economía, Administración de Empresas

Cursos principales: Gestión, Microeconomía, Macroeconomía Economía, gestión sistemas de información, estadística, contabilidad, gestión financiera, marketing, derecho económico y gestión empresarial, gestión de recursos humanos y dirección estratégica corporativa.

Principales vínculos de enseñanza práctica: incluidas las prácticas de curso y las prácticas de graduación, generalmente organizadas durante 10 a 12 semanas.

Años de estudio: cuatro años

Título otorgado: Bachelor of Management

Objetivos formativos: En esta especialidad se cultivan conocimientos en gestión, economía, derecho y gestión empresarial y Habilidades, profesionales senior en la disciplina de la administración de empresas que puedan dedicarse a la gestión, la docencia y la investigación científica en empresas, instituciones y departamentos gubernamentales.

Requisitos de formación: Los estudiantes de esta especialidad estudian principalmente las teorías y conocimientos básicos de la gestión, la economía y la gestión empresarial, reciben una formación básica en métodos y técnicas de gestión empresarial y tienen la capacidad básica de analizar y resolver la gestión empresarial. problemas.

Los egresados ​​deberán adquirir los siguientes conocimientos y habilidades:

1. Dominar los principios básicos de la gestión, la economía y las teorías básicas y los conocimientos básicos de la gestión empresarial moderna.

2. Dominar los métodos de análisis cualitativo y cuantitativo de la gestión empresarial;

3. Tener fuertes habilidades básicas en lenguaje y expresión escrita, comunicación interpersonal y análisis y solución de problemas de gestión corporativa

4. Estar familiarizado con las directrices, políticas y regulaciones relevantes de la gestión empresarial de mi país, así como con las prácticas y reglas de la gestión empresarial internacional

5. Comprender las fronteras teóricas y las tendencias de desarrollo de esta disciplina

6. Dominar los métodos básicos de recuperación de literatura y consulta de datos, y tener capacidades de investigación científica preliminar y trabajo práctico.

Descripción de la especialización en Gestión de Empresas Industriales y Comerciales

La especialización en Gestión de Empresas Industriales y Comerciales es una nueva especialización creada después del ajuste disciplinario del examen de autoestudio. Esta especialización se establece para cultivar talentos especializados dedicados a la industria, el comercio y otros tipos de gestión empresarial en las condiciones de la economía de mercado socialista. Después de los estudios profesionales, quienes aprueben el examen deberán dominar sistemáticamente las teorías modernas de gestión y tener amplios conocimientos. Estar familiarizado con las habilidades básicas y los métodos científicos de diversos tipos de gestión y ser competente en el trabajo de gestión corporativa.

1. Objetivos de formación para la carrera de administración de empresas, tener buenos sentimientos morales, respetar las leyes y reglamentos, amar y estar dispuesto a realizar todo tipo de trabajos de gestión, y tener sentido de responsabilidad.

Estudios de nivel universitario en administración de empresas, con enfoque en teoría política y teoría económica. El enfoque principal son los cursos básicos y el estudio teórico de especialidades en administración de amplia aplicación. Quienes hayan aprobado el título universitario deberían poder realizar trabajos básicos de carácter administrativo y actividades comerciales en general. El estudio a nivel de pregrado en administración de empresas tiene como objetivo ampliar aún más el estudio de la teoría de la gestión y el conocimiento de la gestión sobre la base del conocimiento especializado, aumentar las habilidades y métodos que deben dominarse en el trabajo de gestión de nivel medio y alto, y mejorar la Adaptabilidad laboral de candidatos de autoestudio de pregrado.

2. Plan de Estudios de Gestión de Empresas Industriales y Comerciales

1. Clasificación de cursos

Cursos de examen universitario:

(l) Cursos de teoría marxista y educación moral: "Principios de la filosofía marxista", "Introducción a la teoría del sexo", "Bases jurídicas y Cultivo ideológico y moral”.

(2) Cursos básicos aplicados: “Matemáticas Avanzadas (-)”, “Chino Universitario (College)”. "Inglés (1)".

(3) Cursos básicos: “Economía Política (Economía y Financiera)”, “Fundamentos de Aplicaciones Informáticas”, “Contabilidad Básica”, “Introducción a las Estadísticas Económicas Nacionales”, “Introducción al Derecho Económico (Financiero) y Economía)" ”, “Contabilidad Empresarial”, “Sistema Fiscal Chino”.

(4) Cursos profesionales: “Introducción a la Dirección Empresarial”, “Dirección de Producción y Operación”, “Marketing”, “Gestión de Recursos Humanos (1)”, “Dirección de Negocios Internacionales”.

Cursos independientes de examen de pregrado:

(1) Curso de teoría política: "Introducción al Pensamiento ***".

(2) Cursos básicos aplicados: "Inglés (2)" o "Japonés (2)" o "Ruso (2)", "Teoría de la probabilidad y estadística matemática (Economía y Gestión)", "Lineal Álgebra (Economía y Gestión)”.

(3) Cursos básicos: "Aplicación informática en sistemas de gestión", "Principios de gestión", "Teoría y práctica del comercio internacional", "Teoría y práctica financiera", "Gestión financiera", "Comportamiento organizacional". Ciencia".

(4) Cursos profesionales: “Estrategia Empresarial Empresarial”, “Gestión de la Calidad (1)”, “Consultoría de Gestión Empresarial”.

Cuáles son los cursos básicos de la especialización en administración de empresas

Matemáticas avanzadas, álgebra lineal, teoría de la probabilidad y estadística matemática, principios de gestión, microeconomía, macroeconomía, economía técnica, sistemas de información de gestión, estadística , contabilidad, práctica contable intermedia, gestión financiera, investigación de operaciones, marketing, derecho económico, introducción al sistema corporativo moderno, gestión empresarial, finanzas corporativas, gestión de recursos humanos, gestión estratégica corporativa, etc.

Los graduados deben poseer los siguientes conocimientos y habilidades:

1. Dominar los principios básicos de la economía empresarial y las teorías y conocimientos básicos de la gestión empresarial moderna.

2, dominar los métodos cualitativos y cuantitativos para analizar cuestiones de gestión;

3. Dominar los conocimientos básicos de la formulación de estrategias de la empresa y la operación comercial

4. Tener una fuerte expresión lingüística y comunicación interpersonal; , la capacidad básica para adquirir, analizar y resolver problemas prácticos en gestión;

5. Comprender las fronteras teóricas y los desarrollos de esta disciplina

6. Dominar los conceptos básicos de la recuperación de literatura; métodos de consulta de datos y tienen ciertas capacidades de investigación científica y trabajo práctico.

(7) Administración de Empresas Descripción del curso Lectura ampliada:

Perspectivas de desarrollo:

Administración de Empresas Abarca una amplia gama de conocimientos, que incluyen economía (microeconomía, macroeconomía), contabilidad, estadística, finanzas, inversión en valores, gestión financiera, gestión, gestión de recursos humanos, investigación de operaciones y marketing.

Por tanto, su ámbito laboral también es muy amplio, pudiendo dedicarse a contabilidad, finanzas (bancos y sociedades de valores), directivos de empresas, comercializadores, etc. Según los graduados anteriores, se dedican principalmente a ventas, contabilidad, valores y otras industrias.

Introducción detallada a la especialización en Administración de Empresas

Especialidad en Administración de Empresas

(Duración del estudio: cuatro años; Título otorgado: Licenciatura en Administración)

La especialización en administración de empresas es una disciplina aplicada que cultiva talentos de gestión empresarial moderna. Esta especialización tiene direcciones profesionales como gestión inmobiliaria, economía de inversiones y marketing.

Objetivos formativos: Tener teorías básicas y conocimientos básicos en gestión, economía, contabilidad y derecho, tener fuertes habilidades de expresión verbal y escrita, habilidades de comunicación interpersonal y capacidad para analizar y resolver problemas reales de gestión económica de las empresas. Habilidades básicas, esta especialización cultiva talentos de gestión empresarial con una base sólida y una fuerte adaptabilidad para satisfacer las necesidades de desarrollo de las empresas industriales y comerciales en el nuevo siglo.

Cursos principales: Gestión, Microeconomía, Macroeconomía, Estadística, Sistemas de Información de Gestión, Contabilidad, Gestión Financiera, Marketing, Derecho Económico, Gestión de Recursos Humanos, Finanzas y Fiscalidad, Banca de Divisas, Negocios Internacionales, Gestión de Operaciones, Ingeniería gestión de proyectos, gestión estratégica corporativa, etc.

Destino de graduación: Después de graduarse, puede encontrar empleo en diversas empresas (compañías) industriales y comerciales, instituciones financieras y *** departamentos de gestión económica. Puede obtener títulos de posgrado en economía y administración, y puede obtener certificados de calificación profesional como tasador de activos, tasador de bienes raíces, contador público certificado y contador fiscal, ingeniero de costos y certificación ISO9000.

¿Cuáles son los cursos básicos de administración de empresas?

Cursos básicos: matemáticas avanzadas, álgebra lineal, teoría de la probabilidad y estadística matemática, principios de gestión, microeconomía, macroeconomía, ciencias económicas técnicas, gestión sistemas de información, estadística, contabilidad, práctica contable intermedia, gestión financiera, investigación de operaciones, marketing, derecho económico, introducción al sistema corporativo moderno, gestión empresarial, finanzas corporativas, gestión de recursos humanos, gestión estratégica corporativa, etc.

Principales vínculos de enseñanza práctica: incluidas las prácticas de curso y las prácticas de graduación, generalmente organizadas durante 11-12 semanas.

Principales disciplinas: matemáticas, estadística, aplicaciones informáticas, comercio electrónico, gestión de negocios internacionales, economía y gestión.

(9) Lectura ampliada de la descripción del curso de administración de empresas:

Clasificación profesional:

1. Gestión estratégica

También conocida como Enterprise La gestión estratégica es el nivel más alto de gestión de la toma de decisiones, incluida la determinación de objetivos estratégicos, el desarrollo y la ejecución de planes estratégicos para lograr los objetivos. Lo llamado "estratégico" tiene un significado más amplio y de más largo plazo que "táctico".

2. Gestión

Es una ciencia que estudia las leyes de las actividades de gestión humana y sus aplicaciones. Se centra en el uso de algunas herramientas y métodos para resolver problemas de gestión, como el uso de investigación de operaciones, estadísticas, etc. para análisis cuantitativos y cualitativos. La gestión se define como el proceso mediante el cual los administradores realizan actividades de manera eficiente y efectiva con y a través de otros.

3. Psicología

En resumen, es la ciencia que estudia los fenómenos psicológicos humanos, los procesos psicológicos y sus leyes de desarrollo en el proceso de gestión. Es una rama de la psicología industrial que aplica el conocimiento psicológico para analizar, explicar y orientar comportamientos individuales y grupales en las actividades de gestión.

El propósito es maximizar el entusiasmo de las personas, mejorar la estructura organizacional y el desempeño del liderazgo, mejorar la calidad del trabajo y la vida, establecer relaciones interpersonales sanas y civilizadas y lograr el propósito de mejorar el nivel de gestión y desarrollar la producción.