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¿Los directores de jardines de infancia deben tener un certificado para trabajar?

Se informa que en los últimos años, los departamentos nacionales pertinentes han emitido documentos de orientación que exigen que los directores de jardines de infancia tengan certificados para trabajar. Por lo tanto, existe una variedad de cursos de formación para directores de jardín de infantes en el mercado. Los precios de la formación varían mucho y algunas instituciones de formación incluso afirman que la llamada formación es sólo una formalidad, siempre que tenga un documento de identidad y gaste dinero, puede garantizarlo.

Es cierto que los directores de guarderías necesitan un "certificado de director", pero esto es sólo una condición necesaria. Además del "certificado de director", lo más importante son los conocimientos y las cualidades profesionales de la educación infantil. Prestar demasiada atención al "certificado de director" y utilizar el "certificado de director" como único certificado de identidad del director conducirá inevitablemente a que una gran cantidad de instituciones expuestas por los informes de los medios se capaciten con el fin de solicitar certificados. comprar un certificado Puedes convertirte en director. Por lo tanto, si

el jardín de infancia descuida la gestión de los maestros y hace la vista gorda ante la salud y la seguridad, la educación preescolar tiende a estar "orientada a la escuela primaria" <. /p>

Se basa exclusivamente en un "certificado de director". "Para juzgar si un director está cualificado, también se saca de contexto. De hecho, el artículo 40 del "Reglamento de trabajo de la guardería" del 1 de marzo de 2016 estipula que el director del jardín de infancia debe "implementar la política educativa nacional, tener buen carácter moral, amar la educación, respetar y cuidar a los niños pequeños, tener conocimientos y habilidades profesionales, así como las correspondientes cualidades culturales y profesionales, y ser un modelo a seguir para los demás".

Tener las calificaciones de maestro estipuladas en el "Reglamento de Calificación de Maestros", tener un título universitario o superior, y tener más de tres años de experiencia laboral en jardín de infantes y ciertas capacidades de gestión organizacional, y obtener una capacitación laboral de director de jardín de infantes. certificado En otras palabras, sólo aquellos que tienen las calificaciones anteriores y obtuvieron el "Certificado de Director" después de la formación están calificados.

Actualmente, las instituciones de formación en el mercado compiten por la emisión de un "Director's". Certificado". Primero, se requiere un "Certificado de Director" para convertirse en director; segundo, no existe una estipulación clara sobre quién emite un "Certificado de Director"; 3. ¿Cuáles son los contenidos de capacitación del "Certificado de Director"? No hay Las regulaciones en el mercado, lo que naturalmente genera confusión en la emisión del "Certificado de Director". Una es que para cumplir con el "Certificado de Director" el artículo 40 del "Reglamento de Trabajo de Jardín de Infantes" requiere otras condiciones además del "certificado de director". Una persona así comprende la educación, ha trabajado en primera línea y ha recibido capacitación profesional como director para convertirse en un director excelente. De hecho, este tipo de personas necesitan especialmente una formación profesional con "certificado de director". Tampoco hay nada.

Sí, quiero aprobar la formación para obtener el "Certificado de Jardín de Infantes" y obtener la calificación para abrir un jardín de infancia. A estas personas a menudo no les importa la formación, siempre y cuando gasten menos dinero, entrenen más rápido o incluso gasten dinero en formación para obtener un certificado. ¿Cómo puede el mercado no ser caótico cuando se encuentra con un formador cultural así?

Desde un punto de vista práctico, no importa qué tipo de persona, sin importar cuál sea el propósito, puede obtener una formación profesional y eficaz para convertirse en un director cualificado, lo que contribuirá al mayor desarrollo de la educación preescolar. popularidad y calidad. Por lo tanto, la causa raíz

aún se está regulando. Lo mejor es recibir capacitación de un departamento gubernamental o recibir una beca de un departamento gubernamental. Si no es posible actualmente, el contenido de la formación debe estandarizarse y supervisarse en el lugar. Si la formación no se puede llevar a cabo de acuerdo con el contenido prescrito, se debe realizar la formación.

Se puede incluir en la lista negra y las instituciones de formación calificadas se anunciarán periódicamente.

Entonces, ¿qué formación se necesita para obtener un "certificado de director"? Según el "Reglamento de trabajo del jardín de infancia", el director del jardín de infancia debe ser responsable del trabajo general del jardín de infancia. Para los niños capaces y los profesores que llevan tres años dedicados a la educación preescolar, el negocio no es un problema para ellos. Para convertirse en director, debe recibir capacitación sobre conocimientos de gestión relevantes, como leyes y regulaciones, despliegue de personal y operaciones seguras. Aclarar el contenido de la capacitación, imponer restricciones a las instituciones de capacitación y luego fortalecer la supervisión.

Definitivamente el gobernador jugará un papel en la estandarización de la formación laboral de los directores. Además de la supervisión, los departamentos gubernamentales también pueden establecer bases de datos de expertos, lo que no sólo estandariza el contenido de la capacitación sino que también mejora el efecto de la misma. Esta formación sin duda producirá resultados tangibles.

Un auténtico "Certificado de Director". Sólo un director certificado puede convertirse en un excelente administrador de educación preescolar.

Las flores de la patria necesitan gente de gran calidad para cuidarlas.