Durante los últimos 40 años, generaciones de personas en el hospital general han trabajado duro y se han desarrollado continuamente. Especialmente en abril de 2000, después de que el nuevo equipo directivo llegó al poder, introdujo activamente un modelo moderno de gestión hospitalaria y se convirtió en el primero en el país en implementar el sistema de responsabilidad del médico jefe. Establecer un mecanismo de "carreras de caballos" para el nombramiento de cuadros y un sistema de eliminación del último lugar, e implementar un sistema de objetivos de período, un sistema de acceso a calificaciones y una separación de la evaluación y el empleo; implementar de manera integral un sistema salarial de beneficios posteriores a las habilidades; la vinculación entre los salarios de beneficios individuales y la carga de trabajo y un sistema integral de responsabilidad objetivo El apoyo logístico realiza plenamente los servicios socializados. Implementar de manera integral la contabilidad de costos totales e implementar licitaciones y adquisiciones abiertas y centralizadas de medicamentos y equipos; establecer estaciones de trabajo médicas para realizar la gestión de la red informática, establecer un "sistema de inspección integral de los viernes" y un "sistema integral de responsabilidad de evaluación de objetivos", e implementar OPM refinado; Gestión sobre la base de la gestión 6S", utilizamos herramientas de gestión como "5W3H1S" y "Diagrama de espina de pescado" para integrar y mejorar continuamente los niveles de gestión; realizar evaluaciones del desempeño de los empleados de EAO para formar una red de gestión que esté horizontalmente hasta el borde. verticalmente hasta el fondo, estrechamente conectados y responsables paso a paso. La primera empresa de la provincia de Henan en aprobar las certificaciones duales ISO-9000 y 14000. Ganó el primer premio del Premio a la Gestión Moderna de la provincia de Henan durante tres años consecutivos. Ganó el primer premio del Premio Nacional de Innovación en Gestión en 2005.
El hospital se centra en la ciencia y la tecnología y ha establecido el primer hospital indoloro de la provincia. Ha establecido un moderno laboratorio de cateterismo para brindar tratamiento intervencionista de enfermedades coronarias, tumores malignos avanzados e infarto cerebral agudo. ha llevado a cabo con éxito trasplantes alogénicos de hígado y trasplantes de donantes vivos, como el trasplante de riñón, la reparación endoscópica de una hernia diafragmática gigante y el injerto de derivación de arteria coronaria con corazón latiendo, completaron la primera reconstrucción de la función de la vejiga en un paciente parapléjico; Ganó el segundo premio del Premio Nacional de Logros en Ciencia y Tecnología. Se celebraron el Simposio Académico Chino de Obstetricia y Ginecología Laparoscópica y el Segundo Simposio Académico de Trasplante de Órganos, formando un nuevo patrón de desarrollo científico y tecnológico liderado por "tratamiento de traumatismos, cirugía mínimamente invasiva y trasplante de órganos".
El hospital cuenta con 886 equipos avanzados de diagnóstico y tratamiento en el país y en el extranjero, incluidos sistemas de imágenes por resonancia magnética, un conjunto completo de equipos endoscópicos, aceleradores lineales electrónicos y analizadores bioquímicos completamente automáticos.