Ayúdame a traducir esta breve oración, especialmente el carácter de línea, ¿en qué?

Aunque la distinción entre líneas y empleados se ha ido desdibujando gradualmente en las grandes organizaciones en los últimos años, según la clasificación de gestión tradicional, las líneas están directamente relacionadas con la generación de ingresos. Departamentos, como producción y ventas; empleados se refieren a departamentos que brindan soporte a la línea de producción, como contabilidad. De esta manera, puede considerar traducir línea como "primera línea" y personal como "logística".

Sin embargo, según el breve artículo que publicaste, parece que la línea y el personal se definirán en la parte no publicada. La traducción que propongo, entonces, puede no estar a la altura de su definición. Por favor piensa por ti mismo.

La siguiente es mi traducción sugerida:

Cuestiones logísticas y de primera línea en la gestión de recursos humanos

Hasta cierto punto, todos los gerentes son gerentes de recursos humanos, como todos necesidad de encargarse del reclutamiento, las entrevistas, la selección y la capacitación. Sin embargo, la mayoría de las empresas cuentan con un departamento de recursos humanos con un responsable de recursos humanos. ¿Cómo se relacionan las responsabilidades de estos gerentes de recursos humanos con las de los gerentes de departamento de primera línea? Comencemos con una definición simple de departamentos de primera línea y departamentos administrativos para responder esta pregunta.