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¿Cuándo se suelen realizar los exámenes de las instituciones públicas de Ningxia? ¿Qué estás comiendo?

En los últimos dos años, los exámenes de las instituciones públicas de Ningxia se realizaron en la primera mitad del año y no se han anunciado los exámenes de las instituciones públicas de Ningxia de 2018. Tomemos 2017 como ejemplo:

El anuncio del examen de la institución pública de Ningxia de 2017 se publicó el 11 de abril de * * Contrató a 3433 empleados, incluidos 438 maestros de escuelas primarias y secundarias, 1170 en el sistema médico y de salud y 1825 en otras instituciones públicas personas. El horario de inscripción es: 20. El calendario específico de exámenes es el siguiente:

Existen cinco tipos principales de exámenes en las instituciones públicas:

1. Clase de Gestión Integral (Clase A)

" Prueba de aptitud vocacional" "Mide principalmente las cualidades básicas de los candidatos y los elementos de capacidad estrechamente relacionados con el trabajo de gestión, incluido el sentido común, la comprensión y expresión del lenguaje, las relaciones cuantitativas, el razonamiento y el análisis de datos. La "capacidad de solicitud integral" evalúa principalmente la conciencia del rol de gestión, la capacidad de análisis y juicio, la capacidad de planificación y control, la capacidad de comunicación y coordinación y la capacidad de expresión escrita del solicitante.

2. Especialidad en Ciencias Sociales (Categoría B)

La "Prueba de Aptitud Vocacional" mide principalmente las cualidades básicas y elementos de habilidad estrechamente relacionados con los puestos profesionales y técnicos de humanidades y ciencias sociales. instituciones públicas, incluido el juicio de sentido común, el uso del lenguaje, el análisis cuantitativo, el juicio y razonamiento, el análisis integral, etc. La "capacidad de aplicación integral" evalúa principalmente la capacidad de comprensión lectora, la capacidad de pensamiento lógico, la capacidad de investigación y la capacidad de expresión escrita de los candidatos.

3. Especialidad en Ciencias Naturales (Categoría C)

La "Prueba de Aptitud Vocacional" mide principalmente las cualidades básicas y elementos de habilidad estrechamente relacionados con los puestos profesionales y técnicos de las ciencias naturales en instituciones públicas. , incluido el juicio de sentido común, la comprensión y expresión del lenguaje, el razonamiento del juicio, el análisis integral, etc. La "capacidad de aplicación integral" evalúa principalmente la capacidad de comprensión lectora, la capacidad de pensamiento lógico, la capacidad de procesamiento de datos y la capacidad de expresión escrita de los candidatos. Es posible que los candidatos necesiten una regla al responder preguntas (debe ser una regla común sin funciones de cálculo, almacenamiento y comunicación), así que llévela con usted.

4. Profesores de escuelas primarias y secundarias (Nivel D)

Incluidos profesores de escuelas primarias y secundarias, jardines de infancia y escuelas de educación especial. El contenido del examen es una combinación de teorías educativas básicas y. conocimiento profesional de la materia.

5. Atención médica (E)

Se divide en ambulatorio de medicina tradicional china, ambulatorio de medicina occidental (que incluye estomatología, reconocimiento médico y rehabilitación), farmacia, enfermería y tecnología médica (incluidas imágenes médicas)), gestión de salud pública (incluidos exámenes de salud) seis categorías. La "Prueba de Aptitud Vocacional" mide principalmente cualidades básicas y elementos de capacidad estrechamente relacionados con puestos técnicos y profesionales médicos y de salud. Es adecuado para pruebas objetivas de papel y lápiz, incluido el juicio de sentido común, la comprensión y expresión verbal, el razonamiento de juicio y el razonamiento cuantitativo. análisis, selección de estrategias, etc. La "capacidad de aplicación integral" mide principalmente la capacidad del candidato para utilizar de manera integral conocimientos y habilidades médicos y relacionados con la salud para analizar y resolver problemas. Los candidatos deben elegir el tipo de pregunta adecuado según el puesto al que postulan.