La Red de Conocimientos Pedagógicos - Conocimientos primarios - ¿Cómo evaluar personajes o acontecimientos históricos?

¿Cómo evaluar personajes o acontecimientos históricos?

(1) Deben aplicarse los principios básicos de objetividad, equidad y razonabilidad. Al evaluar personajes o eventos históricos, debemos cumplir con estándares prácticos. La práctica es el único criterio para comprobar cualquier verdad y evaluar personajes o acontecimientos históricos. Aunque las motivaciones subjetivas de las actividades de algunos personajes históricos son buenas, los resultados reales pueden no serlo. Aunque algunos motivos subjetivos no son buenos, los efectos objetivos no son inesperados para nadie y también pueden promover el desarrollo y progreso continuos de la historia humana. Para determinar el papel de los personajes históricos en la historia, debemos atenernos al criterio de productividad. El estándar básico para medir una figura o evento histórico depende principalmente de si la figura o evento histórico se ajusta a la tendencia del desarrollo histórico o promueve el desarrollo de la productividad social, y si promueve o dificulta el desarrollo de la productividad y el progreso de la sociedad humana. . Este es el estándar más básico para determinar el papel histórico de personajes o eventos históricos. Lo que promueve el progreso es progreso, y viceversa es atraso o incluso reacción.

Entonces, cuando evaluamos personajes o acontecimientos históricos, primero debemos evaluarlos en un entorno histórico específico y examinarlos en un determinado alcance histórico (o una etapa y evaluación histórica específica). Primero, debemos determinar los antecedentes históricos del personaje o evento histórico. Si se separan de los tiempos, los personajes o acontecimientos históricos se convertirán en agua sin fuente y en un árbol sin raíces. Al evaluar cualquier personaje histórico, uno debe buscar la conexión intrínseca entre las actividades personales del personaje histórico y las condiciones sociales e históricas de ese momento.

(2) Debe aplicarse el principio de integralidad. Al evaluar personajes históricos o eventos históricos, todas las actividades de todos los personajes o eventos históricos deben reunirse para un análisis y evaluación integrales. No se deben realizar análisis ni conclusiones unilaterales o parciales basándose en el incidente de una sola persona.

(3) Debe implementarse el principio de “combinación de historia y teoría”. La combinación de historia y teoría es el método de evaluación básico y más utilizado para evaluar cuestiones históricas. La evaluación debe tener tanto hechos como argumentos históricos, y los hechos históricos deben ser típicos y convincentes; la conclusión debe ser objetiva, justa, razonable, precisa y concisa;