Requisitos de regularización del Banco Tianfu
Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado;
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Talentos de marketing (sur)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Empleado de gabinete de puerta o gerente de cuentas
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Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado;
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Talentos de marketing (Langzhong)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Empleado de gabinetes de puertas o gerente de cuentas
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Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado;
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Talentos de marketing (Yingshan)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Empleado de gabinete de puerta o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado;
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Talentos de marketing (Peng'an)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Empleado de gabinete de puerta o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado;
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Talentos de marketing (Mianyang)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Empleado de gabinete de puerta o gerente de cuentas
p>
Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado;
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Talentos de marketing (Deyang)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Empleado de gabinete de puerta o gerente de cuentas
p>
Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado;
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Talentos de marketing (Zigong)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Empleado de gabinete de puerta o gerente de cuentas
p>
Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado.
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Talentos de marketing (Liangshan)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Empleado de gabinete de puerta o gerente de cuentas
p>
Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado.
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Talentos de marketing (Bazhong)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Empleado de gabinete de puerta o gerente de cuentas
Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado.
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Talentos de marketing (Dazhou)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Empleado de gabinete de puerta o gerente de cuentas
p>
Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado.
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Talentos de marketing (Panzhihua)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Empleado de gabinete de puerta o gerente de cuentas
p>
Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado.
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Talentos de marketing (Guiyang)
Lugar de trabajo: Provincia de Guizhou - Ciudad de Guiyang
Responsabilidades laborales:
Empleados de armarios de puertas o Gerente de clientes
Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado;
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Talentos de marketing (Chengdu)
Lugar de trabajo: provincia de Sichuan
Responsabilidades laborales:
Personal de gabinete de puerta o gerente de cuentas
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Cualificaciones:
1. Buena salud, conciencia de servicio, espíritu de trabajo en equipo, adaptabilidad y capacidad de innovación, etc., y gran plasticidad.
2. Tener no más de 30 años y ser recién graduado.
3. Licenciatura o superior.
4. lugares de trabajo interregionales Disposiciones de ajuste;
5. Para candidatos especialmente destacados, las condiciones pueden flexibilizarse adecuadamente.
Título original: Aviso de contratación social del Sichuan Tianfu Bank 2022
Fuente del artículo: /Social
gt; gt; 2023 Bank Exam_0 Yuan Desbloqueo Tres días_Aterrizaje del banco; curso de orientaciónlt;lt;lt;
Editor a cargo: Tongtong
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