Anuncio de contratación abierta del distrito de Tianjin Dongli para 34 profesionales de la salud y personal técnico 2017
Objetivos de contratación
2017 graduados universitarios y trabajadores sociales a tiempo completo que cumplan con los requisitos laborales.
2. Condiciones de contratación
(1) Condiciones básicas
1 Cumplir con las leyes y reglamentos, tener buena conducta, estar dedicado al trabajo y tener la capacidad. espíritu de servicio al pueblo;
2. Tener registro de hogar no agrícola. Las personas con residencia permanente registrada agrícola pueden postularse, pero deben obtener la residencia permanente registrada no agrícola al pasar por los procedimientos de contratación, de lo contrario serán descalificadas y tratadas como incumplimiento de contrato;
3. conocimientos y habilidades profesionales requeridos para el trabajo de salud;
4. Los estudiantes que no sean de Tianjin deben ser graduados de colegios y universidades de tiempo completo con una licenciatura o superior en 2017;
5. Requisitos de edad:
Los candidatos a doctorado deben tener menos de 40 años (nacidos a partir del 5 de julio de 1976);
Los estudiantes de posgrado deben tener menos de 35 años (nacidos a partir del 5 de julio de 1976); 5, 1981);
La edad de los candidatos de pregrado y menores. Los solicitantes deben tener menos de 30 años (nacidos el 5 de julio de 1986 o después), y aquellos con calificaciones médicas pueden reducirse a menos de 35 años. (nacido a partir del 5 de julio de 1981);
Plan de reclutamiento en progreso Si hay un requisito de edad, se seguirán los requisitos del plan de reclutamiento.
6. y mentalmente sano, tener buenos rasgos faciales y poder hablar mandarín
7. Cumplir con las disposiciones pertinentes de evasión
8. .
(2) No se aplicará ninguna persona que se encuentre bajo cualquiera de las siguientes circunstancias.
1. Los que hayan sido sancionados penalmente o destituidos de cargos públicos;
2. Los que hayan sido objeto de disciplina partidaria o administrativa; En revisión;
4. La agencia de contratación lo ha descubierto haciendo trampa en los exámenes en la contratación abierta anterior y se encuentra en un período en el que tiene prohibido realizar exámenes (los exámenes prohibidos se refieren a las normas pertinentes). reclutamiento de funcionarios);
5. Graduados no recién graduados que actualmente están estudiando o personal militar en servicio que básicamente haya aprobado la evaluación anual en el pasado; tres años o menos;
7. Otras situaciones en las que la contratación en instituciones públicas esté prohibida por la ley.
3. Métodos de reclutamiento
Este reclutamiento está abierto al público. El anuncio de reclutamiento se realizará en el Tianjin Talent Service Center (www .tjtalents.com.cn), Tianjin Health Talent. Se lanzaron los sitios web de la Red (www.tjwsrc.com) y de la Red de Asuntos Gubernamentales Dongli (www.tjtalents.com.cn).
(1) Registro y revisión de calificaciones
El registro de contratación, la revisión de calificaciones, el pago del examen escrito y la descarga del boleto de admisión al examen escrito se llevan a cabo en Tianjin Health Talent Network.
Sitio web de registro: www.tjwsrc.com
Hora de registro: 8:30 del 5 de julio de 2065438 a 6:30 del 9 de julio de 2017.
Hora de pago del examen escrito: 5 de julio de 2017 8:30 al 6 de julio de 2017 10.
Cada persona está limitada a un puesto en este reclutamiento. Los resultados de la revisión de calificación se responderán en el sitio web de registro dentro de las 48 horas posteriores al registro del candidato. Los solicitantes que aprueben la revisión de calificación pagarán la tarifa dentro del tiempo especificado para la confirmación. Los materiales de solicitud presentados por el solicitante deben ser verdaderos y precisos. Si se proporcionan materiales de solicitud falsos, una vez verificados, se cancelará la calificación de la solicitud. En principio, la relación entre el número previsto de reclutas y el número real de candidatos para cada puesto no debería ser inferior a 1:3. Si no se alcanza el ratio, el plan de contratación para el puesto podrá reducirse o cancelarse previo estudio. Si los puestos se reducen o cancelan, los candidatos pueden postularse para otros puestos dentro del tiempo especificado.
Horario de revisión del periódico: 8:00 a 1:30 del día 2 de julio de 2017.
El precio del examen escrito es de 45 yuanes por persona.
(2)Examen
El examen incluye una prueba escrita y una entrevista, las cuales adoptan un sistema de cien puntos.
1. Prueba escrita
El contenido de la prueba escrita son los conocimientos básicos profesionales de la materia correspondiente, con una puntuación total de 100.
Horario de impresión del ticket de admisión al examen escrito: 9:00 horas del 19 de julio de 2007 a 16:00 horas del 21 de julio de 2007.
Horario prueba escrita: 2065 438 + 22 de julio de 2007
Los candidatos deberán realizar el examen en el horario y lugar especificado en el ticket de admisión. Al realizar el examen, deberá traer consigo su boleto de admisión y su documento de identidad. Los solicitantes que carezcan de documentos no podrán realizar el examen.
Después de la prueba escrita, los candidatos pueden verificar los puntajes de sus pruebas escritas y si han ingresado a la entrevista a través del sitio web de registro el 2 de agosto de 2017. Los puntajes de las pruebas escritas se clasifican de puntajes altos a puntajes bajos, y los candidatos que ingresan a la entrevista se determinan en una proporción de 1:3. Cuando el número de entrevistados para un puesto de contratación sea inferior a 1:3, las entrevistas se realizarán en función del número real de entrevistados para el puesto.
2. Revisión de calificación
Antes de la entrevista, los candidatos que ingresan a la entrevista deben participar en una revisión de calificación.
Materiales necesarios para la revisión de calificación: 1. Formulario de inscripción (descargar e imprimir desde el sitio web de inscripción); 2. Cédula de identidad personal; 3. Registro de domicilio; 4. Certificado de título académico que cumpla con los requisitos para el puesto solicitado; (como certificado de calificación de enfermería, certificado de práctica Certificado de calificación de médico, etc. Todos los documentos anteriores deben presentarse en original y copia (una copia) en papel A4).
Aquellos que envíen materiales para la revisión de calificación que no coincidan con la información de registro, o que no realicen la revisión de calificación en el momento y lugar especificados, serán descalificados de participar en la entrevista.
Aquellos que aprueben la revisión de calificación recibirán boletos de admisión a la entrevista en el acto.
Hora de revisión de calificación: la hora y la ubicación específicas se notificarán por separado.
3. Entrevista
La entrevista se realizó de forma estructurada. La puntuación total de la entrevista es 100 y la nota para aprobar es 60. Los candidatos que no alcancen la nota aprobatoria no podrán pasar a la siguiente etapa.
Los resultados de la entrevista se anunciarán en el lugar de la entrevista el día de la entrevista.
Después de la entrevista, según la puntuación total compuesta por las puntuaciones de las pruebas escritas y las puntuaciones de la entrevista, el número de candidatos será 1:1. Las puntuaciones de las entrevistas se redondearán a 2 decimales y las puntuaciones totales se redondearán a 2 decimales. Si las puntuaciones totales de los solicitantes están empatadas, lo que da como resultado que el número de personas que ingresan al examen físico exceda el número de puestos previstos para la contratación, prevalecerá el candidato con la puntuación más alta en la entrevista si las puntuaciones totales vuelven a ser consistentes, el método de Se utilizará el aumento de los decimales de las puntuaciones de la entrevista para determinar los candidatos para el examen físico.
Las puntuaciones totales de la prueba escrita y la entrevista se anunciarán a través de la web de inscripción en el plazo de una semana después de la entrevista.
(3) Examen físico y examen
1 Examen físico
Los candidatos deben acudir a un hospital designado para realizarse un examen físico y el costo del mismo. El examen físico correrá a cargo de los propios candidatos. Los ítems y normas del examen físico se refieren a las "Normas Generales para el Examen Físico de los Funcionarios Públicos (Juicio)". Si el solicitante tiene preguntas sobre los resultados del examen físico, puede solicitar un nuevo examen dentro de los 7 días posteriores a la recepción de la conclusión del examen preliminar. El reexamen sólo podrá realizarse una vez y los resultados del examen físico estarán sujetos a la conclusión del reexamen.
Por razones distintas a las organizativas, se considerará que los solicitantes que no participen en el examen físico y el reexamen en el momento y lugar especificados se han dado por vencidos automáticamente.
2. Investigación
Examen por personal médico cualificado. Cada equipo de inspección consta de dos o más miembros del personal. De acuerdo a los requerimientos de los cargos a contratar, toman diversas formas como revisión de expedientes y realización de simposios para conocer de manera integral el ideario político, carácter moral, capacidad y calidad, actitud laboral, cumplimiento de leyes y reglamentos, estudio y desempeño laboral de el personal que está siendo inspeccionado, y formar opiniones de inspección por escrito. No se emplearán aquellos que después de la investigación se determine que no son aptos para el trabajo profesional y técnico de la salud y que proporcionen materiales falsos.
3. Cuando hay una vacante en los enlaces mencionados anteriormente, los candidatos que hayan pasado la entrevista de trabajo se pueden cubrir de mayor a menor en función de la puntuación total. No debe haber vacantes para los candidatos adecuados. .
(4) Publicidad y empleo
Con base en los resultados del examen escrito, la entrevista, el examen físico y la inspección, determine la lista de personal que se contratará y publíquela en Tianjin Health. Talent Network (www.tjwsrc.com) 7 días hábiles. Si hay problemas que afecten el empleo durante el período de publicidad y hay evidencia, se cancelará la calificación laboral; si los problemas reportados temporalmente son difíciles de verificar, se suspenderán los procedimientos laborales hasta que se complete la investigación antes de decidir si se contrata;
Una vez transcurrido el período de publicidad, si no hay problemas o si hay problemas que no afectan el empleo, se dejarán constancia y los trámites laborales pertinentes se tramitarán de acuerdo con la normativa.
Cuatro.
Salarios y beneficios
El personal contratado disfrutará de salarios y beneficios de acuerdo con las políticas pertinentes de las instituciones públicas, que incluyen: los graduados universitarios de tiempo completo de colegios y universidades ordinarios con la calificación de médicos en ejercicio recibirán una tarifa única de colocación de 30.000 yuanes en 2017, "los graduados universitarios de las facultades de medicina "985" de las facultades de medicina "211" recibirán una tarifa única de colocación de 30.000 yuanes; los estudiantes graduados de "985" y "211"; en 2017, las universidades recibirán una tarifa única de colocación de 40.000 yuanes; los estudiantes de doctorado de las universidades “211” recibirán un subsidio único de 50.000 yuanes.
Explicaciones relevantes del verbo (abreviatura del verbo)
Los solicitantes deben establecer el concepto de estar orgullosos de realizar exámenes con integridad y avergonzarse de violar disciplinas y hacer trampa. Durante el proceso de concurso público de reclutamiento de las instituciones públicas, si los candidatos cometen faltas disciplinarias, serán tratados de conformidad con las “Medidas para el Manejo de la Disciplina y las Violaciones en el Examen y Reclutamiento de Servidores Públicos” (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social No. 2016-85) y se registrarán en sus archivos de crédito.
Este concurso público de contratación no especifica libros de tutoría, ni mantiene ni encomienda a ninguna organización la realización de cursos de formación de tutorías. Las clases de tutoría, los sitios web de tutoría, las publicaciones y las tarjetas de Internet organizadas bajo cualquier nombre en la sociedad no tienen nada que ver con este examen. Por favor permanezca alerta.
Línea directa de consulta de contratación: 022-84375342
Línea directa de supervisión de contratación: 022-84376638
Adjunto: Plan abierto de contratación de profesionales y personal técnico de la salud del distrito Dongli de Tianjin 2017 Tabla
Comité de Planificación Familiar y Salud del Distrito de Dongli
Junio de 2017