Preguntas del examen escrito del concurso de la Oficina de Impuestos Local y respuestas a las preguntas de la entrevista

Los contenidos que se enumeran en detalle a continuación son los contenidos de las preguntas del examen escrito del concurso laboral competitivo de la oficina de impuestos local. No se lo pierda.

Capítulo 1 Disposiciones Generales

El artículo 1 es implementar la política del ** para fortalecer la capacidad de gobernanza del partido, implementar la estrategia de fortalecer el país a través de talentos y profundizar la reforma. y desarrollo del sistema de cuadros y personal Cumplir con los requisitos de un equipo de cuadros de alta calidad, estandarizar las materias, elementos de evaluación, contenidos, métodos y procedimientos de implementación de los exámenes públicos de selección y de inducción competitivos, y promover la formación científica, estandarizada y. examen y evaluación institucionalizados de los cuadros dirigentes del partido y del gobierno de acuerdo con el "Reglamento sobre la dirección del partido y el gobierno", el "Reglamento sobre la selección y el nombramiento de cuadros" y las "Disposiciones provisionales sobre la selección abierta de los cuadros dirigentes del partido y el gobierno". "Nombramiento competitivo de órganos del Partido y del Gobierno" y otras disposiciones pertinentes, resumen la experiencia de selección abierta y nombramiento competitivo en los últimos años, combinados con el trabajo de los cuadros dirigentes del partido y del gobierno. Basado en la situación real del equipo, este programa de examen es formulado sobre la base de las cualidades básicas de los cuadros dirigentes del partido y del gobierno, especialmente los requisitos de capacidad y calidad y las características del puesto.

Artículo 2 Este plan de estudios es la base básica para la selección pública, el concurso y la evaluación de los cuadros dirigentes del partido y del gobierno en todo el país.

Los exámenes de selección abierta y competitivos para el empleo incluyen exámenes escritos en materias públicas, exámenes escritos en materias profesionales y entrevistas.

Artículo 3: Este programa de exámenes se aplica principalmente a los exámenes públicos de selección para los principales miembros o candidatos de los comités locales del partido, los comités permanentes del Congreso Nacional del Pueblo, los gobiernos, la CCPPCh, los departamentos de trabajo o las agencias de trabajo de la Comisión de Inspección Disciplinaria. , y exámenes internos de agencias centrales y estatales, exámenes competitivos para miembros destacados de agencias a nivel departamental y de oficina, y miembros destacados de agencias internas de comités locales del partido, comités permanentes de asambleas populares, gobiernos, conferencias consultivas políticas, comisiones de inspección disciplinaria y comités populares. tribunales, fiscalías populares o departamentos de trabajo a nivel de condado o superior, y Otros exámenes adecuados para la selección abierta y la competencia de miembros dirigentes o sus candidatos.

Se llevarán a cabo exámenes de selección abierta y concursos de empleo para miembros dirigentes de los comités del partido a nivel de condado o superior, instituciones públicas directamente dependientes del gobierno, sindicatos, Liga de la Juventud Comunista, Federación de Mujeres y otras organizaciones populares. con referencia a este programa de exámenes.

La contratación abierta y los exámenes de trabajo competitivos para líderes de empresas estatales se pueden llevar a cabo con referencia a este programa de exámenes.

Artículo 4 La selección pública, el concurso y la evaluación de los cuadros dirigentes del partido y del gobierno se llevarán a cabo bajo la dirección del comité del partido (grupo del partido) y serán organizados e implementados por el departamento de personal organizacional.

Capítulo 2 Examen escrito para materias públicas

Artículo 5 El alcance del examen escrito para materias públicas incluye política, economía, derecho, gestión, ciencia, tecnología e historia, condiciones nacionales y La fuerza nacional, la redacción y procesamiento de documentos oficiales prueba principalmente las cualidades básicas que los candidatos deben tener para ser competentes en el liderazgo del partido y del gobierno, especialmente la capacidad de utilizar teorías básicas relevantes, conocimientos básicos y métodos básicos para analizar y resolver problemas prácticos en el trabajo de liderazgo.

Artículo 6 El método de prueba escrito y la estructura del examen de las materias públicas *** son los siguientes:

(1) El método de prueba es a libro cerrado.

(2) La puntuación total del examen es de 100 puntos o 150 puntos.

(3) El tiempo límite de la prueba es de 150 minutos o 180 minutos.

(4) La dificultad de las preguntas del examen se determina en función de los requisitos de conocimiento y capacidad de los puestos de liderazgo.

La proporción de preguntas de diferente dificultad en el examen es: las preguntas más difíciles representan aproximadamente el 20%, las preguntas de dificultad media representan aproximadamente el 50% y las preguntas más fáciles representan aproximadamente el 30%.

(5) La proporción del contenido de las preguntas de la prueba se determina en función de los requisitos de calidad de conocimiento y capacidad de los puestos de liderazgo.

(6) Los tipos de preguntas se dividen en preguntas objetivas y preguntas subjetivas. Las preguntas de prueba objetivas incluyen preguntas de juicio, preguntas de opción múltiple (preguntas de opción única, preguntas de opción múltiple), etc. Las preguntas de prueba subjetivas incluyen preguntas de análisis, preguntas de ensayo, preguntas de análisis de casos, preguntas de escritura, preguntas de aplicación, etc. Cuanto mayor sea la nota del puesto seleccionado, mayor será la proporción de preguntas subjetivas.

Artículo 7 Los principales elementos de evaluación de la prueba escrita de las materias públicas *** son:

(1) Alfabetización teórica. El grado de dominio y la capacidad de aplicar con flexibilidad el marxismo-leninismo, el pensamiento de Mao Zedong, la teoría de Deng Xiaoping y el importante pensamiento de la Tres Representaciones, así como otras teorías básicas necesarias en el trabajo de liderazgo.

(2) Alfabetización del conocimiento público. El grado de dominio de los conocimientos básicos de las materias públicas y la capacidad de aplicarlos específicamente para el desempeño de funciones de liderazgo.

(3) Nivel de políticas y regulaciones. El grado de comprensión y dominio de los principios y políticas del partido y del país, las leyes y reglamentos pertinentes, y la capacidad de implementarlos junto con la práctica real.

(4) Capacidad analítica de resolución de problemas.

La capacidad de realizar un análisis integral y sistemático de problemas reales en el trabajo de liderazgo, captar la esencia del problema y proponer soluciones prácticas y factibles de manera específica.

(5) Capacidad de expresión escrita. Capacidad de expresar pensamientos e ideas de forma estandarizada, concisa, clara, rigurosa y precisa.

La proporción de elementos de evaluación se determina en función de los requisitos de conocimiento y capacidad de los puestos de liderazgo.

El contenido del examen escrito público *** del Artículo 8 incluye:

1. Política

Esta parte incluye el marxismo-leninismo, el pensamiento de Mao Zedong, Deng. Teoría de Xiaoping, el importante pensamiento de las "tres representaciones", la historia del Partido Comunista de China, la doctrina y la construcción del partido, los principios y políticas del partido y del país, y la política de actualidad.

(1) Marxismo-Leninismo

1. Filosofía

(1) Visión científica y metodología

Filosofía y fundamentos de la filosofía Problemas El surgimiento y desarrollo de la filosofía marxista Las características básicas de la filosofía marxista

(2) Materia y conciencia

La materialidad del mundo El origen, esencia y función de la conciencia La relación entre materia y conciencia y su base práctica 1 2;