Materiales de análisis que se centran en si los miembros del partido tienen una fuerte conciencia, si sirven bien al pueblo y si sirven al pueblo de manera justa o no.

De acuerdo con el plan de implementación de las actividades de educación y práctica de línea masiva del Partido, y de acuerdo con los requisitos generales del gobierno central de "mirarse en el espejo, vestirse y vestirse correctamente, limpiarse y tratar enfermedades, Para ayudarnos mutuamente, investigué cuidadosamente los problemas pendientes en la construcción de mi propio estilo, especialmente en los "cuatro estilos" de formalismo, burocracia, hedonismo y extravagancia, reflexioné sobre la situación real, analicé profundamente las causas del problemas y aclaró la dirección de los esfuerzos y las medidas de mejora.

1. Cumplimiento de la disciplina política del Partido

La disciplina política del Partido es el requisito básico para las actividades y el comportamiento político de cada miembro del partido, y es lo que los miembros del partido deben respetar en su vida política. código de conducta. Desde que me uní al partido, he respetado estrictamente la disciplina política del partido, me he adherido inquebrantablemente a la teoría y línea básica del partido, he mantenido un alto grado de coherencia con el Comité Central del Partido en términos de principios políticos, posiciones políticas y opiniones políticas, salvaguardó resueltamente la centralización y unidad del partido, salvaguardó resueltamente la Autoridad central y garantizó eficazmente el flujo fluido de las órdenes gubernamentales. Capacidad para adherirse a la guía de la teoría de Deng Xiaoping y al importante pensamiento de la "Tres Representaciones" de acuerdo con los requisitos de los Estatutos del Partido, implementar cabalmente la Concepción Científica del Desarrollo, practicar la línea de masas del Partido, adherirse al espíritu del Partido, el desarrollo general situación, y disciplina, y cumplir con las leyes y regulaciones del país, guardar estrictamente los secretos del partido conservador y del estado, implementar las decisiones del partido, completar las tareas del partido, no violar la disciplina política del partido y no tener cualquier comportamiento o discurso que sea incompatible con la condición de miembro del partido.

2. La situación básica de implementar el espíritu de las ocho normas centrales y cambiar el estilo de trabajo.

En términos de estilo de trabajo, siempre insisto en emancipar la mente, buscar la verdad en hechos, y enfrentar situaciones nuevas y nuevas que surgen en el trabajo Ser capaz de abrir la mente a los problemas y explorar activamente soluciones adherirse a la integración de la teoría con la práctica, aprender mientras practica, para que la teoría y la práctica interactúen y mejoren entre sí; persistir en mantener un estrecho contacto con las masas, unirlas, hacer todo el trabajo en beneficio de las masas y, cuando se encuentren problemas importantes, tomar la iniciativa de solicitar sugerencias de las masas y escuchar atentamente sus voces; honesto, oponerse resueltamente al uso del poder para beneficio personal y hacer su trabajo concienzuda y concienzudamente; persistir en el trabajo duro y oponerse al hedonismo, y todo el trabajo debe basarse en el objetivo principal de lograr metas y tareas, preocuparse por las ganancias y pérdidas personales y el calidad de las condiciones. En términos generales, he podido cumplir concienzudamente las obligaciones de un miembro del Partido de acuerdo con los requisitos de la construcción del estilo del Partido y mantener una buena imagen de un miembro del Partido Comunista.

3. Problemas destacados en los "Cuatro Estilos"

1.

La capacidad para abordar problemas complejos es insuficiente y la incapacidad para realizar investigaciones y análisis en profundidad de las causas de los problemas a menudo los efectos superficiales son buenos, pero los efectos sustantivos no se logran. En el trabajo, hay situaciones en las que se realizan muchas reuniones pero pocas se implementan, y se escriben muchos informes pero se logran pocos resultados.

2. Burocracia.

Las habituales conversaciones e intercambios sinceros con las masas son insuficientes, la comprensión de la situación actual de la unidad y de las masas es incompleta y existe un fenómeno de actuación basado en sentimientos subjetivos y experiencia, que no puede ayudar a las masas a resolver dificultades más prácticas. Hay procrastinación en el trabajo y no podemos satisfacer las necesidades urgentes de la gente.

3.

Ideológicamente, todavía existe cierto miedo a las dificultades, renuencia a trabajar activamente ante problemas complejos, menos espíritu emprendedor y más pereza a la hora de esperar lo que se necesita. En el estudio de la teoría del partido, están satisfechos con los conocimientos y las ideas existentes, y su entusiasmo por el aprendizaje y la investigación activos no es lo suficientemente alto.

4. Estilo extravagante.

En cuanto a la vida personal, he prestado más atención a la frugalidad, pero los requisitos aún no son estrictos y el fenómeno de hacer regalos durante las saludos y las comidas todavía existe. En el trabajo, también hay situaciones en las que no prestamos atención a aumentar los ingresos y reducir los gastos, y a poner fin a la extravagancia y el despilfarro.

4. Problemas propios

En términos generales, es bueno. Ser capaz de ser coherente con la organización en pensamiento y acción, tener un fuerte sentido de la situación general, apoyar decididamente e implementar activamente la línea y política central y la toma de decisiones y el despliegue del comité del partido del condado y del gobierno del condado. Sea estricto consigo mismo y respete conscientemente el estilo de trabajo del partido y las normas gubernamentales limpias y las normas y reglamentos de la unidad. Estado de dedicación laboral. En términos de implementar la línea de masas, entiendo los sufrimientos de la gente de base, comprendo los pensamientos de la gente y ayudo a los grupos vulnerables al mismo tiempo que puedo disfrutar de las interacciones afectuosas de las masas dondequiera que vaya. De acuerdo con los requisitos para los materiales de análisis y encuestas personales, los materiales deben compararse con varios problemas informados por las masas durante la encuesta. He analizado cuidadosamente mi desempeño político, ideológico, laboral y estilístico y he llevado a cabo una profunda reflexión contra los Estatutos del Partido. Los principales problemas son los siguientes.

(1) Aspectos ideológicos y políticos. El segundo lote de materiales de análisis personal sobre las actividades de educación y práctica de la línea de masas del Partido. El segundo lote de materiales de análisis personal sobre las actividades de educación y práctica de la línea de masas del Partido. La principal manifestación es que hay poco estudio teórico y una débil comprensión de la reforma ideológica. Primero, la conciencia del aprendizaje no es alta y no se ha desarrollado el hábito del aprendizaje consciente. En segundo lugar, el aprendizaje no es muy sistemático. Hay una tendencia pragmática en el aprendizaje. Puedo tomar la iniciativa de aprender algo relacionado con los negocios, pero falta un estudio sistemático y profundo del aprendizaje político. La tercera es que hemos relajado nuestra autoeducación de nuestra visión del mundo, nuestra visión de la vida y nuestros valores, y no hemos utilizado regularmente posiciones y puntos de vista marxistas-leninistas para examinar y transformar nuestra propia visión del mundo, nuestra visión de la vida y nuestros valores. muy poca autoeducación, autocrítica y reflexión constante sobre nosotros mismos.

(2) Implementación de la línea de masas. Se manifiesta principalmente en la falta de penetración en las bases y la falta de contacto cercano con las masas. Primero, el concepto de confiar en las masas no es fuerte en el trabajo, las masas no se han movilizado amplia y profundamente para brindar opiniones y sugerencias, la sabiduría de las masas no ha sido bien absorbida y la experiencia creada por las masas. no ha sido estudiado, resumido y utilizado seriamente. La segunda es que no hemos hecho lo suficiente para servir a las bases y hemos hecho poco trabajo práctico para las masas. Cuando se trata de resolver los problemas de las masas, siempre pensamos que muchos problemas comunes no los podemos resolver nosotros mismos, y lo hemos hecho. No hicimos nuestro mejor esfuerzo para luchar y trabajar duro. El tercero es la falta de paciencia frente a algunas personas que hacen demandas irrazonables y sin reservas.

(3) Desempeño laboral. En primer lugar, la mente no está lo suficientemente emancipada, la investigación y la investigación no son lo suficientemente profundas, el nivel de innovación y creatividad en el trabajo es bajo y hay pocas soluciones a los problemas. La segunda es que piensan más en las dificultades que existen en el trabajo y se esfuerzan menos por solucionarlas. Tienen más ideas y menos acciones. La tercera es que a veces en el trabajo uno es impaciente, tiene un temperamento precipitado, está ansioso por triunfar y, a veces, no considera el problema lo suficientemente a fondo.

(4) Estilo y disciplina. En primer lugar, las exigencias de los superiores no se cumplían estrictamente durante las recepciones oficiales y se consumía licor en violación de las normas. La segunda es que bebe alcohol en el trabajo. En tercer lugar, está el fenómeno de llegar tarde y salir temprano.

5. Direcciones y medidas de rectificación

1. Prestar atención al estudio teórico y dar ejemplo de estudio diligente y buen pensamiento. En el futuro, no sólo estudiaré sistemáticamente la teoría del socialismo con características chinas, sino también estudiaré las políticas del partido y del país, me familiarizaré con las leyes y reglamentos pertinentes, analizaré cuidadosamente la situación y los problemas del desarrollo económico y social, e insistir en utilizar el aprendizaje para mejorar mi nivel político y teórico.

2. Fortalecer el espíritu de partido y dar ejemplo de búsqueda de la excelencia. Siempre debemos cumplir con los requisitos para los miembros del Partido de acuerdo con los "Estatutos del Partido", respetarnos estrictamente y corregir constantemente nuestra visión del mundo, nuestra visión de la vida y nuestros valores. Fortalecer aún más el concepto de disciplina, fortalecer conscientemente la formación del espíritu de partido, respetar la disciplina y las leyes, ser honesto y honesto y servir al pueblo. Sea pragmático y honesto, esfuércese por lograr un desempeño de primera clase en el trabajo, dé el ejemplo y tome la iniciativa en todos los aspectos de la vida.

3. Seguir adelante activamente y dar ejemplo de búsqueda de la verdad y ser pragmático. Ama tu trabajo, investiga en profundidad, dedícate a tu trabajo, ten el coraje de asumir responsabilidades, piensa en otras personas que tienen talento y siempre pon tu trabajo en primer lugar. Adhiérase a buscar la verdad a partir de los hechos, partiendo de la realidad en todo, no cometa fraude, no participe en formalidades, lea más, pregunte más y piense más cuando encuentre problemas, utilice con flexibilidad métodos y medidas razonables para abordar los problemas y trabaje Es difícil mejorar los resultados del trabajo a un nivel superior.

4. Persistir en el cuidado de las personas y dar ejemplo de servicio a las personas. Debemos atrevernos y ser buenos para escuchar las opiniones de las masas, considerar las críticas de las masas como consejos para estimularnos, considerar la respuesta y el descontento de las masas como el punto de partida y el final de todo trabajo, considerar las decisiones razonables de las masas. exige como nuestro propio negocio, y siempre hacemos nuestro mejor esfuerzo para hacer el trabajo en masa con paciencia, meticulosidad y legalidad con sinceridad y verdaderos sentimientos en todo momento.

5. Emancipar eficazmente la mente y dar ejemplo de pionero e innovación. Acelerar la transformación de conceptos y métodos ideológicos que no satisfacen las necesidades del desarrollo, y utilizar la emancipación integral y completa de la mente como fuerza impulsora inagotable para promover el desarrollo de la causa. Romper las prácticas convencionales y el pensamiento inercial en términos de promoción de inversiones, construcción de proyectos clave, experimentos de reforma coordinada urbana y rural, etc., con el coraje y la audacia de atreverse a aventurarse, atreverse a intentar, atreverse a pensar, atreverse a hacer, atreverse. ser el primero y atreverse a asumir la responsabilidad y tomar la iniciativa sin esperar ni confiar, esforzarse por resolver las dificultades políticas y de financiación y llevar a cabo el trabajo de forma innovadora y creativa.