modismo sumiso
En la vida debemos desarrollar la conciencia de acumular modismos, lo cual es beneficioso para la superación personal. Entonces, ¿qué modismos utilizamos para describir la actitud laboral? Disfrute del contenido que le presento a continuación sobre modismos para describir la actitud laboral. A continuación te lo comparto, ¡espero que te sea de ayuda! Modismo de "wei Nuo Nuo" 1
Modismo: "Wei Nuo Nuo"
Modismo: "Wei Nuo Nuo"
Pinyin: wěi wěi nu nu
Pinyin simplificado: wwnn
Explicación: Nono: La voz de la promesa. Descríbete a ti mismo como si no tuvieras idea, simplemente estuvieras de acuerdo y fueras sumiso y obediente.
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Ejemplo: Ante la extrañación de sus padres, se muestra unido y escucha sus enseñanzas, y no las viola. "El despertar del mundo" de Feng Menglong de la dinastía Ming Volumen 2
Sinónimos: solo no, no, no, continuo, obediente
Antónimos: terco, rebelde
p>Gramática: usada como predicado, atributivo, adverbial; se refiere a no tener opinión
Solitario idiomático sumiso
Seguimiento: Nonoer Nono secuencia continua
Sucesivo : no frívolo, pero confiable, luz de promesa, Jibu, Yinuo, generoso y generoso, acepta la promesa de mil piezas de oro y acepta la promesa de mil monedas de oro, pero solo con firmeza
Conexión inversa : admirar a Weiwei
Conexión inversa: solo el único, el único que busca ganancias Busca desde la búsqueda de ganancias, busca la búsqueda de ganancias, busca la búsqueda de ganancias, busca la búsqueda de ganancias, busca la búsqueda de ganancias, busca solo ganancias, busca solo fuerza, busca solo a mí, solo respeto por mí mismo, solo por mi propia fuerza, Modismo 2
Fuente de alusión
"Han Feizi·Ocho traidores": "El maestro de esta persona no es" Weiwei es una persona a la que se le ordena hacer algo y promete antes de que se lo digan. Primero debe comprender la intención, observar la apariencia y la mirada, y tomar el corazón primero.
Sinónimos
Weiwei no, Weiwei continuamente
Antónimos
Testarudo, testarudo, rebelde
Información idiomática
p>Explicación idiomática: Nono: el sonido de la promesa. Descríbete a ti mismo como si no tuvieras idea, simplemente estuvieras de acuerdo y fueras sumiso y obediente.
Ejemplos de modismos: Extraña a sus padres, siente lo mismo, escucha sus enseñanzas, las obedece y no las viola. (Volumen 2 de "El despertar del mundo" de Feng Menglong)
Uso común: de uso común
Color emocional: palabras despectivas
Uso gramatical: como predicado, atributivo, adverbial; con significado despectivo
Estructura idiomática: conjunción
Edad de producción: tiempos antiguos
Pronunciación correcta del modismo: Wei, no se puede leer como "wei".
Identificación de formas idiomáticas: Wei no se puede escribir como "dimensional".
Análisis idiomático: Tanto "sumiso" como "sumiso" pueden significar ser sumiso y obediente. Pero "sumiso" se centra en la apariencia de obediencia y acuerdo; puede usarse entre pares también puede usarse entre superiores y subordinados; mientras que "sumiso" se enfoca en el comportamiento de obediencia absoluta; .
Acertijo idiomático: hermano
Creación de oraciones
1. Xiao Ming es una persona que no tiene opiniones independientes. Es obediente a todo lo que dicen los demás.
2. Sólo expresaba su acuerdo con las opiniones de todos y tenía un profundo miedo de ofender a alguien.
3. Debes tener principios en la vida y no siempre puedes ser sumiso.
4. Siempre se atiene a sus propias opiniones en todo lo que considera correcto, sin mostrarse nunca sumiso ni estar de acuerdo ciegamente con los disidentes.
5. El hecho de que el director general esté rodeado de personas sumisas fomenta su arrogancia y su comportamiento dominante.
6. Respecto a las sugerencias presentadas por el supervisor, todos, a regañadientes, no expresaron ninguna opinión por temor a causar problemas al hablar demasiado.
7. Xiao Ming siguió al gerente todo el día y actuó con sumisión. Nunca se atrevió a tener sus propias opiniones, lo que hizo que todos no estuvieran de acuerdo.
8. Es difícil estar de acuerdo con la actitud de Xiao Wang de solo halagar a sus superiores.
9. Debemos animar a los jóvenes a ser valientes en la innovación, y no podemos exigirles que obedezcan ciegamente, que sean sumisos en todo y que no tengan opiniones independientes.