¿Qué prueba exactamente la entrevista del examen nacional?

Los tipos de preguntas de la entrevista en el examen nacional se pueden dividir en: preguntas de análisis integral, preguntas de respuesta situacional, preguntas de habilidades interpersonales, preguntas de planificación y coordinación de la organización, etc. Y también habrá preguntas profesionales sobre el departamento de contratación, por lo que debe conocer de antemano el estado del examen del departamento al que está postulando. Las preguntas suelen durar entre 20 y 30 minutos y el número de preguntas suele ser de 4 a 5.

Para conocer el contenido específico del examen y las técnicas de respuesta, consulte el Contenido de la entrevista del examen nacional 2020.

La entrevista de examen nacional examina principalmente la capacidad integral de análisis, planificación, organización y coordinación del candidato, su capacidad de comprensión y expresión del lenguaje, su adaptabilidad, su capacidad profesional, su conciencia y habilidades interpersonales, su motivación para la búsqueda de empleo y la combinación de Posición propuesta: Sexualidad, capacidad de autocontrol emocional, apariencia, etc. Los candidatos que deseen participar en la entrevista pueden prepararse cuidadosamente para el examen.