Al solicitar la Tarjeta Verde de Talento de Huadu, no verifiqué si necesito comprar una casa. ¿Puedo comprar una casa?
¿Qué es la "Tarjeta Verde de Talento del Distrito de Huadu"?
Tarjeta Verde de Talento del Distrito de Huadu, denominada "Tarjeta Huadu". Beneficia principalmente a talentos destacados que son innovadores y emprendedores en la región, pero que no tienen intención de ir a Huadu o aquellos que no tienen registro de hogar en esta ciudad por el momento. Quienes soliciten y cumplan las condiciones podrán obtener la Tarjeta Verde Talento Huadu. Los titulares de la Tarjeta Verde podrán disfrutar de servicios convenientes en materia de compra de vivienda y escolarización de sus hijos.
¿Qué ha cambiado en la versión revisada?
1. Liberalizar completamente las restricciones de la seguridad social.
Se ha relajado el plazo de seis meses para adquirir el seguro social en esta región. Los solicitantes pueden solicitar una tarjeta de residencia para talentos con los certificados de empleo o emprendimiento pertinentes.
2. Liberalizar completamente las restricciones sobre títulos universitarios o superiores.
El personal directivo medio y superior con un título universitario o superior puede solicitar el examen del empleador, y el personal técnico clave con un título universitario o superior que haya obtenido calificaciones técnicas profesionales intermedias o superiores o certificados de calificación vocacional. puede aplicar, otorgando verdaderamente al empleador el poder de liderazgo en la evaluación del talento.
3. Liberalizar de forma integral el "umbral" para los talentos que se necesitan con urgencia y para los talentos innovadores y emprendedores.
Para los talentos que se necesitan con urgencia y los talentos innovadores y emprendedores, no hay restricciones en cuanto a títulos universitarios o educación vocacional secundaria. Solo necesita un informe de certificación emitido por los departamentos funcionales pertinentes del distrito de Huadu para solicitar un talento verde. tarjeta.
4. De rápido en rápido.
El tiempo límite desde la solicitud hasta la finalización de la tarjeta de residencia de talento es de 10 días hábiles.
Cómo solicitar la Tarjeta Verde de Talento del Distrito de Huadu, alcance de la solicitud y beneficios;
Excelentes talentos en el país y en el extranjero que trabajan e inician un negocio en el área administrativa de Huadu El distrito y no están registrados en Guangzhou deben cumplir las siguientes condiciones. Si usted es uno de ellos, puede solicitar una tarjeta verde para talentos en el distrito de Huadu, Guangzhou, y disfrutar de una serie de beneficios para talentos destacados en el distrito de Huadu, como guarderías. escolarización, compra de propiedades y licencias comerciales.
1. Los talentos de alto nivel y los talentos altamente calificados reconocidos o verificados por el distrito de Huadu incluyen directores famosos, maestros famosos, expertos médicos destacados y talentos líderes en diversas industrias.
Observaciones: al presentar la solicitud, proporcione calificaciones académicas, certificados de grado y calificaciones académicas relacionadas, evaluación de títulos o resultados de consultas en línea o informes de certificación, certificados de calificación profesional de técnico superior, certificados de título profesional superior y materiales de verificación.
2. Talentos con una maestría o licenciatura en educación superior general del "Proyecto 985" o "Proyecto 211" o una licenciatura o superior de una universidad extranjera Fortune 500.
Observaciones: ① Proporcione calificaciones académicas, certificados de grado y calificaciones académicas relacionadas, evaluaciones de títulos o resultados de consultas en línea o informes de certificación al presentar la solicitud.
②La clasificación global de títulos universitarios universitarios en el extranjero se basa en las últimas clasificaciones mundiales de universidades publicadas por Times Higher Education.
3. Personal técnico clave de la dirección media y superior de empresas que están empleados en el distrito de Huadu y tienen ingresos salariales anuales de más de 200.000 yuanes y un impuesto sobre la renta personal anual de 654,38+0.000 yuanes o más (lo anterior). Los estándares están sujetos al salario per cápita en Guangzhou) Ajustar adecuadamente para los cambios de nivel).
Observaciones: ① Proporcione prueba de ingresos e impuestos al presentar la solicitud.
(2) Proporcionar organigrama corporativo y documentos laborales para solicitudes de mandos medios y superiores.
(3) Proporcionar calificaciones técnicas profesionales intermedias y superiores o certificados de calificación vocacional y materiales de verificación para el personal técnico clave.
4. Personal con título universitario o superior que se haya desempeñado como gerencia media y superior o personal técnico clave en empresas del distrito de Huadu.
Observaciones: proporcione diploma universitario, evaluación académica o resultados de consultas en línea o informes de certificación al presentar la solicitud (la misma información para altos directivos y personal técnico clave).
5. Talentos que estén en línea con las necesidades de desarrollo económico y social del distrito de Huadu y que hayan sido identificados por los departamentos pertinentes por tener ciertas habilidades especiales o escasez profesional, así como talentos empresariales e innovadores.
Observaciones: ① Satisfacer las necesidades de desarrollo económico y social del distrito de Huadu se refiere a manufactura avanzada, industrias emergentes estratégicas, transporte marítimo y aviación, tecnología de la información de nueva generación, equipos y robots importantes, nueva energía, conservación de energía y protección del medio ambiente. protección, finanzas y seguros, industria de servicios modernos, etc.
(2) Al presentar la solicitud, proporcione un informe de certificación emitido por la oficina industrial y comercial regional y otros departamentos funcionales relevantes o una certificación del departamento administrativo de la industria y proporcione las certificaciones correspondientes.
Recordatorio: los hogares industriales y comerciales individuales con ciertas perspectivas y escala de desarrollo, con un impuesto anual de más de 1.000 yuanes y propietarios con un título universitario o superior, pueden incluirse en el alcance de la iniciativa empresarial y talentos innovadores después de ser reconocidos por los departamentos relevantes.
6. Talentos excelentes y urgentemente necesarios que se estén introduciendo o recién se hayan instalado en la empresa con la aprobación del gobierno distrital.
Observaciones: al presentar la solicitud, el departamento de promoción de inversiones del distrito debe proporcionar y confirmar un informe de presentación emitido por el empleador; la identificación de talentos corporativos sobresalientes debe ser revisada y aprobada por los departamentos funcionales relevantes del distrito.
Nota: Los talentos excelentes que cumplan una de las condiciones anteriores, se presenten de manera flexible o trabajen en unidades afiliadas y paguen seguro social en otros lugares pueden presentar su solicitud con el certificado/informe de introducción proporcionado por el empleador local.
¿Cuáles son los beneficios de la Tarjeta Verde de Talento del Distrito de Huadu? Disfrutan del mismo trato de vivienda que los residentes de esta ciudad (pero sólo en el distrito de Huadu); los niños que estudian en el distrito de Huadu disfrutan del mismo trato que el registro de hogares en este distrito y pueden participar en la lotería de matrículas de la ciudad;
La Tarjeta Verde de Talento se limita a la Tarjeta Huadu. Definitivamente es buena para aquellos que tienen beneficios de reubicación en su ciudad natal pero no quieren mover el registro de su hogar y quieren desarrollarse en Huadu durante mucho tiempo. !