¿Es razonable que las clases de interés no tengan un feriado durante el Día Nacional?
Razonable.
No es ilegal que las instituciones de formación no tomen vacaciones. Debido a que la naturaleza del trabajo en distintas industrias es diferente, algunos empleadores no tienen días festivos, por lo que solo necesitan notificar a los empleados con anticipación. Según las leyes pertinentes, si un empleador organiza que los trabajadores trabajen en días festivos legales, deberá pagarles salarios por horas extras equivalentes a tres veces su salario habitual.