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¿Las normas de subvención las establece el Comité Nacional de Supervisión?

Los estándares de asignación para el Comité Nacional de Supervisión se determinan en función del rango y los años de servicio. Los supervisores con diferentes rangos y diferentes años de trabajo tienen diferentes estándares de subsidio. El estándar de subsidio más alto es de 2.000 yuanes por persona al mes.

De acuerdo con lo dispuesto en la Ley Nacional de Supervisión, durante el período en que la autoridad supervisora ​​de la Comisión Nacional de Supervisión desempeña sus funciones de supervisión y disciplina, cumplimiento y rendición de cuentas, los supervisores que necesiten ajustar su establecimiento original debido a Las necesidades laborales pueden disfrutar de subsidios de reforma de acuerdo con la normativa. Los estándares de asignación para la Comisión Nacional de Supervisión se determinan en función del rango y los años de servicio y se dividen en tres niveles. Los estándares de asignación para supervisores para diferentes rangos y diferentes años de trabajo son diferentes. Las normas específicas son las siguientes: 1. Puestos junior: 1.200 yuanes por persona por mes; 2. Puestos intermedios: 1.400 yuanes por persona por mes; 3. Puestos superiores: 2.000 yuanes por persona por mes. Además, el subsidio de reforma debe pagarse mensualmente, ajustarse anualmente e incluirse en el ámbito de la gestión salarial y del bienestar. Vale la pena señalar que el pago de los subsidios de reforma para los supervisores de activos estatales es condicional. Los supervisores deben cumplir las siguientes condiciones para disfrutar de los subsidios: 1. Ajustar la estructura del organismo supervisor de la Comisión Nacional de Supervisión; 2. Durante el período en que el organismo supervisor de la Comisión Nacional de Supervisión está desempeñando sus funciones de supervisión y disciplina, cumplimiento y rendición de cuentas, el personal de supervisión se ha ajustado debido a cambios en la dotación de personal; 3. Obtener las calificaciones y calificaciones que determine el órgano supervisor de la Comisión Nacional de Supervisión y cargos y desempeñar los cargos correspondientes.

Además de cambiar las normas de subvención, ¿de qué otros beneficios disfrutan los inspectores nacionales? Si bien disfrutan de subsidios para la reforma, los inspectores estatales también disfrutan de otros beneficios, incluido el seguro social, el fondo de previsión de vivienda, atención médica básica, vacaciones anuales pagadas, exámenes físicos irregulares y capacitación vocacional. Además, el personal de supervisión nacional también puede disfrutar de las asignaciones y subsidios correspondientes durante el período de implementación del trabajo de supervisión, como el subsidio de asistencia completa, el subsidio por viaje de negocios, el subsidio por posición peligrosa, etc. Estos beneficios sociales están diseñados para motivar a los supervisores a ser leales a sus deberes, desempeñarlos concienzudamente y promover la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio.

Los estándares de remuneración de los supervisores de la Comisión Nacional de Fiscalización se determinan con base en sus niveles y años de servicio. Los estándares de subsidio para los tres niveles son diferentes, siendo el estándar más alto de 2.000 yuanes por persona al mes. Al mismo tiempo, los inspectores también disfrutan de una serie de beneficios y las correspondientes indemnizaciones y subvenciones durante la ejecución del trabajo de inspección. Estos beneficios tienen como objetivo alentar a los inspectores a dedicarse a su trabajo y promover políticas limpias.

Base jurídica:

El artículo 14 de la "Ley de Supervisión de la República Popular China" implementa el sistema de supervisión y determina el sistema de establecimiento de rango, nombramiento y destitución, evaluación y promoción de supervisores de conformidad con la ley. Según el artículo 7 de la Ley del Defensor del Pueblo, los organismos de supervisión deben establecer y mejorar el sistema y mecanismo de supervisión del Defensor del Pueblo para garantizar que sus poderes estén estrictamente restringidos. Los supervisores deben salvaguardar la dignidad y la autoridad de la Constitución y la ley, utilizar los hechos como base y la ley como criterio, desempeñar sus funciones de manera objetiva y justa y proteger los derechos e intereses legítimos de las partes involucradas. Los supervisores deben desempeñar sus funciones estrictamente de acuerdo con la autoridad y los procedimientos prescritos, adherirse al centralismo democrático y estudiar las cuestiones importantes de forma colectiva. Después de la implementación de la Ley del Defensor del Pueblo en 2022, el salario se incrementará en 30. Después de la implementación de la Ley del Defensor del Pueblo en 2022, el salario de los fiscales transferidos se incrementará en 30, más el salario anterior. Según el avance legislativo, la "Ley del Defensor del Pueblo" probablemente estará terminada en el segundo semestre de este año, pero la transferencia específica y la implementación de beneficios no se completarán hasta el próximo año como muy pronto. ...En primer lugar, se aclaran las funciones del Defensor del Pueblo. El ejercicio del poder de supervisión se rige por la ley y el proceso de tramitación de casos está muy restringido. En segundo lugar, la gestión de los defensores del pueblo debería estar más estandarizada. Además de aclarar las condiciones de acceso, también se estandarizarán los correspondientes procedimientos de nombramiento y destitución, y el Estado también protegerá los derechos e intereses profesionales, como el trato a los supervisores; en primer lugar, las funciones de los supervisores serán más claras. . El ejercicio del poder de supervisión se rige por la ley y el proceso de tramitación de casos está muy restringido. En segundo lugar, la gestión de los defensores del pueblo debería estar más estandarizada. Además de aclarar las condiciones de acceso, también se estandarizarán los correspondientes procedimientos de nombramiento y remoción, y los derechos e intereses profesionales también serán protegidos por el Estado. Por ejemplo, ¿se podrán implementar subsidios para inspectores en 2022? Por lo tanto, los inspectores disfrutan de salarios de funcionarios públicos, incluido el salario básico, asignaciones, subsidios y bonificaciones únicas de fin de año, así como evaluaciones anuales y recompensas por desempeño. También deben participar en el seguro social nacional y disfrutar de subsidios médicos y de vivienda. Los salarios deberían estar por encima del promedio en la región.

¿Se podrá implementar el subsidio del Defensor del Pueblo en 2022? Por lo tanto, el Defensor del Pueblo disfruta de los beneficios salariales de los funcionarios públicos, incluidos el salario básico, asignaciones, subsidios y bonificaciones únicas de fin de año, así como evaluaciones anuales de desempeño, participación en el seguro social nacional, subsidios médicos y de vivienda según sea necesario, etc. Los salarios deberían estar por encima del promedio en la región. Subsidio por grado salarial de supervisor: el subsidio por puesto actual para los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria es de 220 yuanes. Con la promulgación de la Ley del Fiscal, la remuneración de los cuadros de inspección y supervisión disciplinarias aumentará gradualmente en el futuro. Considero que la asignación mínima debería ser superior a 1.200 yuanes. Este es el acuerdo de toma de decisiones del partido y una recompensa por el arduo trabajo de los cuadros en el sistema de inspección y supervisión disciplinaria desde el XVIII Congreso Nacional. Con la política continua... Subsidio por grado salarial de supervisor: el subsidio laboral actual para los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria es de 220 yuanes. Con la promulgación de la "Ley de Fiscales", la remuneración de los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria aumentará gradualmente en el futuro. Creo que el subsidio político y legal mínimo debería ser superior a 1.200 yuanes. Esta es la toma de decisiones y el despliegue del partido, y también es una recompensa por el arduo trabajo de los cuadros en el sistema de inspección y supervisión disciplinaria desde el XVIII Congreso Nacional. Con la política de continuidad… ¿se trata bien a los supervisores? ——El comité de supervisión puede adoptar el sistema de funcionarios de supervisión en el futuro y el salario puede ser más alto que el de los funcionarios públicos ordinarios. Este departamento está bien y generalmente elige ese puesto, que es el examen interno de la función pública. En términos de remuneración, es superior a la de los funcionarios públicos ordinarios. Los puestos de supervisión de la aplicación de la ley de seguridad en la producción (que participan en la administración pública) generalmente se remuneran en los condados y distritos, pero están disponibles en provincias y ciudades... ¿Cuándo se implementará el salario del supervisor? ——Se ha implementado el tratamiento del Defensor del Pueblo. En el futuro, el Comité de Vigilancia podrá adoptar el sistema de defensor del pueblo y el salario podrá ser superior al de los funcionarios públicos ordinarios. Este departamento está bien y generalmente elige ese puesto, que es el examen interno de la función pública. En términos de remuneración, es superior a la de los funcionarios públicos ordinarios. Antecedentes sobre el establecimiento del Comité de Supervisión: En esta propuesta de enmienda constitucional, ¿cuándo entrará en vigor la "Ley del Defensor del Pueblo de la República Popular China"? -La “Ley del Defensor del Pueblo de la República Popular China” entrará en vigor del 54 de junio al 1 de octubre de 2022. La Ley del Defensor del Pueblo se adhiere a la orientación de la "ley de responsabilidad", defiende el propósito de servir al pueblo de todo corazón, se adhiere a la idea de desarrollo centrado en el pueblo y construye un sistema de ombudsman con características chinas. Es otra característica institucional importante que no puede, no puede, o no quiere corromperse. ...