Proceso y procedimientos de renuncia de docentes actuales

En términos generales, la dimisión de un profesor puede completarse en un plazo mínimo de un mes. Generalmente demora de uno a tres meses, pero depende de si el proceso de la unidad correspondiente es complicado. El proceso de renuncia común es el siguiente para su referencia:

1. Envíe una solicitud de renuncia. La solicitud de renuncia principalmente debe presentar su situación básica y exponer los motivos de la renuncia, luego ser firmada y sellada por el director de la escuela y enviada a la Oficina de Educación.

2. Los maestros que no hayan completado su período de servicio y soliciten renunciar deben pagar daños y perjuicios a la Oficina de Educación. Los maestros que hayan cumplido su período de servicio no participarán en el pago de daños y perjuicios.

3. Después de que la Oficina de Educación reciba la solicitud de renuncia del maestro, celebrará una reunión para discutir si la aprueba. Si acepta renunciar, puede emitir un documento.

4. Una vez emitido el documento, la escuela, la oficina de educación y los profesores recibirán un documento firmado y sellado que acredite la terminación de la relación laboral.

Proceso y procedimientos de renuncia de docentes actuales