La estructura organizativa de la escuela secundaria Huayang en el condado de Shuangliu, provincia de Sichuan

Departamento de la Escuela Intermedia Huayang Estructura Departamento Ubicación Trabajo Función Director

Oficina Edificio Dinghua

Persona responsable en el tercer piso: Zhu Changshui (Secretario de la Sección del Partido, Director)

Responsabilidades laborales: El director es el representante legal de la escuela y es responsable de presidir en general el trabajo de la escuela. 1. Ser plenamente responsable del trabajo administrativo. 2. Dirigir y organizar la labor de educación moral. 3. Dirigir y organizar la labor docente. 4. Dirigir y organizar actividades musicales, de educación física, de belleza, de salud, de educación laboral y extraescolares para asegurar el desarrollo vivo e integral de los estudiantes. 5. Dirigir y organizar el trabajo de asuntos generales. 6. Cooperar con la organización del partido, apoyar y orientar a las organizaciones de masas para el desempeño de su labor. 7. De acuerdo con los requisitos del "Archivo del Director", informar periódicamente al Congreso de Profesores o al Congreso de Facultad y escuchar atentamente las opiniones y sugerencias de los profesores y el personal. Subdirector

Oficina del edificio Dinghua

Persona responsable en el segundo piso: Yan Yiming (vicedirector, presidente del sindicato)

Responsabilidades laborales: 1. Formular planes de trabajo docente y Resumen del trabajo docente. 2. Formular objetivos docentes escolares de acuerdo con el plan de estudios. 3. Instruir a los docentes para que realicen actividades de enseñanza e investigación, participen en la escucha y evaluación de conferencias y comprendan la situación real de la enseñanza de primera línea. 4. Evaluar la calidad de la enseñanza y proponer planes de mejora. 5. Seleccionar y diseñar temas experimentales didácticos acordes a las necesidades reales de enseñanza y desarrollo del centro. 6. Completar otras tareas asignadas por el director. Subdirector

Oficina Edificio Dinghua

Persona responsable en el tercer piso: Lin Manli (Subdirector)

Responsabilidades laborales: 1. Responsable de la formación académica de los docentes y asistir al director Realizar evaluación anual y reforma laboral de los docentes. 2. Hacer un buen trabajo en estadísticas y resumen de informes y datos relevantes. 3. Seguir las reglas de la educación y la enseñanza y hacer un buen trabajo al servicio de la enseñanza. 4. Orientar al sindicato escolar, a la Liga Juvenil *** y a otras organizaciones de masas para que aprovechen plenamente el papel de la construcción del partido en la dirección del trabajo y la formación de equipos. 5. Responsable de revisar los comunicados de prensa de la escuela, dominar diversos desarrollos y materiales informativos sobre asuntos de fiestas escolares y realizar intercambios de información. 6. Completar otras tareas asignadas por el director. Sección del Partido

Subsecretario

Edificio Chaohua de la Oficina

Responsable en el primer piso: Liu Zhong (Subsecretario de la Sección del Partido y Director de la Oficina de Asuntos Generales)

Responsabilidades laborales: 1. Responsable de publicitar e implementar la línea, los principios, las políticas y las resoluciones del partido de las organizaciones superiores del partido y de esta organización, implementar las diversas políticas y leyes educativas del partido, y aprovechar plenamente el papel vanguardista y ejemplar de los miembros del Partido, unir y organizar a los cuadros y a las masas dentro y fuera del Partido para asegurar el desarrollo armonioso y científico de la escuela. 2. Responsable de la construcción ideológica, organizativa, estilística y sistémica de la organización del partido escolar y orientar el trabajo de la rama del partido. 3. Observar las disciplinas y los sistemas financieros, preparar presupuestos y gestionar el flujo de fondos escolares. 4. Cumplir con el sistema de administración de propiedad y administrar y hacer buen uso de la propiedad escolar. 5. Cumplir con las normas de auditoría, verificar periódicamente las cuentas y estandarizar e institucionalizar la gestión financiera y material. 6. Completar otras tareas asignadas por el director. Oficina Administrativa, Edificio Dinghua

Persona responsable en el tercer piso: Lan Huazhi (Director)

Responsabilidades laborales: 1. Implementar los principios y políticas del partido y el gobierno, así como las políticas relevantes de los departamentos superiores y de la escuela Proporcionar regulaciones e instrucciones, presentar opiniones o métodos de implementación específicos basados ​​en la situación real de la escuela y organizar su implementación. 2. Ayudar a la rama general del partido a comprender el estado ideológico, las opiniones y los requisitos de los profesores y el personal, informar a los líderes escolares de manera oportuna y ayudar en el manejo del trabajo administrativo diario de la escuela. 3. Haga los arreglos pertinentes para las reuniones, lleve las actas de las reuniones y recopile e imprima las actas de las reuniones pertinentes. 4. Organizar las actas de los principales eventos escolares, preparar calendarios escolares, horarios de trabajo, redactar informes de solicitud, decisiones, avisos y otros documentos, ser responsable de la revisión de los documentos, avisos, etc. emitidos a nombre del colegio, y ser responsable de organizar la impresión y distribución de los materiales anteriores. 5. Asistir al director en la gestión escolar, coordinar las relaciones entre departamentos y ser consultor y asistente de los líderes escolares. 6. Hacer un buen trabajo en la transferencia de personal escolar y el nombramiento (empleo) de profesores y personal, regularización y calificación, evaluación de títulos profesionales, cambios salariales y ayudar a varios departamentos en la asistencia, evaluación, recompensa y castigo de profesores y personal. 7. Gestionar el trabajo del archivo integral del colegio. 8. Encargado de la organización y recepción de visitas de líderes superiores al colegio, visitas de unidades hermanas y viajes de estudio.

9. Responsable de recibir cartas y visitas, manejar transferencias externas, correspondencia e implementación de políticas, y organizar el trabajo de información y comunicación. 10. Gestionar los vehículos escolares y realizar un despliegue unificado según las necesidades de trabajo. 11. Responsable de organizar, formular e implementar el trabajo de turno de los cuadros entre semana y feriados. 12. Realizar otras tareas administrativas asignadas temporalmente por los líderes escolares. Oficina de Asuntos Académicos, Edificio Dinghua

Responsable del primer piso: Xiong Lihua (Director)

Responsabilidades laborales: 1. Formular planes de trabajo docente basados ​​en el plan de trabajo escolar y el nuevo plan de estudios estándares. 2. Responsable de la organización, programación, inspección y orientación de toda la actividad docente del colegio. 3. Responsable de formular rutinas docentes y normas de evaluación docente, y orientar el trabajo de cada grupo docente e investigador. 4. Profundizar en clases, grupos de preparación de lecciones y grupos de docencia e investigación para realizar experimentos de reforma docente y experimentos de enseñanza en diversas materias. 5. Supervisar y orientar cada disciplina para implementar una educación de calidad y realizar actividades extracurriculares. 6. Responsable de organizar y gestionar el trabajo administrativo académico, y gestionar bibliotecas, laboratorios, consultorios médicos, salas de mimeógrafos, etc. 7. Comprender y dominar la situación docente de los docentes de aula, y ser responsable de la formación de docentes jóvenes y docentes destacados. 8. Organizar la formación continua del profesorado y comprobar la ejecución de planes de formación continua. 9. Responsable de la organización, gestión e inspección de diversos tipos de exámenes en todos los niveles. 10. Realizar otras tareas laborales y tareas laborales temporales que le asigne el director. Departamento de Educación Moral, Edificio Yuhua

Persona responsable en el tercer piso: Fang Yikang (Director)

Responsabilidades laborales: 1. Ayudar al director a formular la ideología estudiantil del año escolar y el semestre de la escuela. y planes de trabajo políticos, y hacer concienzudamente un buen trabajo en educación política Plan de trabajo de la oficina, inspeccionar y resumir el trabajo ideológico y político de la escuela, y revisar y aprobar el plan de trabajo de los profesores de la clase. 2. Bajo la dirección de la rama general del partido, aprovechar plenamente el papel del equipo de trabajo ideológico y político de los estudiantes, celebrar reuniones periódicas de los profesores de clase, los cuadros de la liga y del equipo para comprender y estudiar el estatus y las características ideológicas de los estudiantes, y llevar a cabo llevar a cabo actividades educativas pertinentes de manera específica. 3. Responsable del trabajo del maestro de la clase, implementar concienzudamente las responsabilidades del maestro de la clase, organizar e inspeccionar el trabajo del maestro de la clase, y resumir e intercambiar la experiencia laboral del maestro de la clase. Organizar de forma planificada a los profesores de clase para que estudien pedagogía y psicología, familiarizarse y dominar las leyes de la educación y mejorar el nivel profesional de los profesores de clase. 4. Guiar a los grupos, equipos y cuadros para que lleven a cabo el trabajo grupal y en equipo de manera planificada, y guiar al sindicato de estudiantes y a los Jóvenes Pioneros para que hagan un buen trabajo. Es necesario celebrar reuniones de contacto periódicamente para hacer juntos un buen trabajo en la educación ideológica de los estudiantes. 5. Organizar profesores, equipos y equipos de clase para llevar a cabo concienzudamente las actividades de "Luchar por la excelencia", seleccionar "Tres buenos estudiantes", cuadros estudiantiles destacados y colectivos avanzados, realizar revisión y distribución de becas e implementar recompensas y castigos para los estudiantes. . 6. Hacer un buen trabajo en el trabajo grupal de grado, profundizar en el grado para comprender las condiciones morales, intelectuales y físicas de los estudiantes y guiar al maestro de la clase para que haga un buen trabajo en la educación ideológica. 7. Bajo el liderazgo del director, organizar y dirigir el entrenamiento militar y el trabajo de práctica social de los estudiantes. Educar a los estudiantes sobre el "Código para estudiantes de secundaria" y los "Estándares de comportamiento diario para estudiantes de secundaria" de manera planificada y específica, y desarrollar concienzudamente la disciplina y el espíritu escolar. 8. Resolver incidentes que ocurren entre estudiantes, educar a los estudiantes sobre disciplina y reglas y regulaciones, y guiar a los maestros de administración de dormitorios para administrar y educar a los estudiantes que viven en el campus. Edificio Chaohua, Oficina de Asuntos Generales

Persona responsable en el primer piso: Liu Zhong (Director) Jia Qian (Subdirector)

Responsabilidades laborales: Bajo el liderazgo del director y el vice director a cargo, será totalmente responsable del trabajo de asuntos generales de la escuela. 1. Fortalecer el trabajo ideológico y político del personal del departamento. 2. Fortalecer la gestión financiera y el uso racional de los fondos. 3. Administrar eficazmente la propiedad escolar. 4. Preocuparse por la vida de los profesores, estudiantes y personal y hacer un buen trabajo en la atención sanitaria. Edificio Dinghua, Departamento de Enseñanza

Persona responsable en el tercer piso: Wang Shushu (Director)

Responsabilidades laborales: 1. El Departamento de Enseñanza es responsable del trabajo de investigación científica y educativa de la escuela bajo el liderazgo del director a cargo de la escuela. Los departamentos funcionales que organizan, gestionan, orientan y realizan determinadas tareas de investigación aceptan la orientación del Instituto Municipal de Ciencias de la Educación y de la Oficina de Docencia e Investigación del Condado en términos de negocio. 2. Responsable del trabajo diario de todo el proceso de los proyectos de investigación científica desde su propuesta y conclusión hasta la promoción y aplicación de los resultados, y responsable de la organización, coordinación y dirección de los trabajos de investigación científica de la escuela. 3. Establecer y mejorar el sistema de gestión de la educación escolar y la investigación científica, y participar en la formulación, implementación e investigación de los principales planes de proyectos escolares.

4. Organizar la demostración y establecimiento de proyectos, la aprobación de proyectos a nivel escolar y la aplicación de proyectos por encima del nivel escolar, organizar y supervisar la propuesta, avance de etapa, evaluación intermedia y conclusión de los proyectos, así como; como la selección, elogio, presentación de informes y promoción de resultados de investigaciones científicas, aplicaciones y otros trabajos, y gestionar conjuntamente temas a nivel de condado y superiores con instituciones superiores de investigación científica. 5. Orientar la investigación del tema y realizar un buen trabajo en la gestión de procesos del tema. 6. Organizar a los docentes para que aprendan teorías educativas, experiencia docente educativa avanzada y conocimientos de investigación científica educativa, y capacitar a los docentes con regularidad. 7. Organizar seminarios sobre temas, participar en reuniones celebradas por departamentos superiores de investigación científica y participar en diversos intercambios y seminarios académicos interescolares. 8. Ayudar a la escuela a llevar a cabo actividades de selección de resultados de investigación científica y educativa, y resumir y promover los resultados de investigación científica sobresalientes de la escuela. 9. Establecer y mejorar archivos de investigaciones científicas. Departamento de Seguridad, Edificio Dinghua

Persona responsable en el tercer piso: He Qingsong (Director)

Responsabilidades laborales: 1. El Departamento de Seguridad está bajo el liderazgo de la Sección del Partido y el Director Oficina, responsable de la seguridad escolar Agencia funcional para la gestión del trabajo 2. Organizar a los maestros y estudiantes para que aprendan las normas de seguridad y los conocimientos de prevención de seguridad, formular un sistema de gestión para los porteros y administradores de dormitorios, implementar un sistema de responsabilidad laboral para los porteros y dormitorios de estudiantes, y garantizar. Orden de seguridad normal en la escuela. 3. Fortalecer la gestión de los dormitorios de estudiantes y establecer un sistema de gestión estandarizado para garantizar la seguridad de los dormitorios de estudiantes. 4. Estandarizar el comportamiento diario de los estudiantes, fortalecer la educación enriquecedora y mantener en cero la tasa de delitos ilegales de maestros, estudiantes y empleados. 5. Llevar a cabo educación sobre seguridad vial para prevenir accidentes de tránsito y firmar varias cartas de responsabilidad laboral de seguridad con el maestro de la clase. 6. Fortalecer el contacto, la cooperación y la coordinación con las unidades relevantes, rectificar los factores inseguros alrededor del campus de acuerdo con la ley y garantizar la seguridad del entorno alrededor del campus. 7. Desarrollar medidas de emergencia para emergencias (como terremotos) para evitar que maestros y estudiantes entren en pánico y causen víctimas. 8. Fortalecer la gestión de corredores en edificios de enseñanza, edificios de laboratorios y otros corredores para prevenir accidentes causados ​​por aglomeración de estudiantes. 9. Fortalecer los simulacros de incendio y mejorar la conciencia y las habilidades de seguridad contra incendios de profesores y estudiantes. Tecnología Educativa

Centro de Información Edificio Dinghua

Responsables en el primer piso: Li Zhiqi (Director) Song Yuping (Subdirector)

Responsabilidades laborales: 1. A cargo del liderazgo Bajo la dirección del Ministerio de Educación, es totalmente responsable de todo el trabajo del Centro Tecnológico de Educación Moderna. Adherirse al propósito de servir a la enseñanza y hacer activamente un buen trabajo al servicio de la enseñanza. Responsable de la coordinación y procesamiento del trabajo de información de tecnología educativa de la escuela; garantizar el funcionamiento normal de los sistemas de radio y televisión de la escuela y los sistemas de red del campus; coordinar asuntos relacionados, uso de lugares y otros asuntos; 2. Cooperar activamente con el trabajo de los líderes escolares y liderar a todo el personal para que realice un trabajo específico al servicio de la enseñanza. 3. Responsable de la gestión diaria, construcción ambiental y soporte técnico del equipamiento del moderno centro tecnológico educativo. 4. Orientar al Centro Tecnológico de Educación Moderna para formular planes de desarrollo de centros de información en red y aulas multimedia, y organizar su implementación específica. Comité de la Liga Juvenil Escolar Edificio Yuhua

Persona responsable en el tercer piso: Wan Tianliang (Secretario del Comité de la Liga Juvenil)

Responsabilidades laborales: Bajo el liderazgo de la Sección del Partido y el superior Comité de la Liga Juvenil y la dirección del Departamento de Educación Moral Construir la liga escolar y guiar el trabajo del sindicato de estudiantes, específicamente responsable de la construcción del equipo de cuadros estudiantiles, transmisiones en el campus, ceremonias de izamiento de banderas y guiar el trabajo de varios estudiantes; asociaciones.