¿Cómo es trabajar en Alibaba?

Pregunta 1: ¿Cómo puedo trabajar en Alibaba? Si entras, serás como yo. De hecho, Alibaba es una buena plataforma, pero si estás entrevistando para ventas, puedo decirte que no puedes aprender nada, pero, por supuesto, puedes aprender a hacer trampa. Lo haces bien porque engañar es bueno. Además, si dices postular, cualquiera que no quiera postularse a Alibaba puede ingresar. Las ventas son un trabajo más duro, pero si los asientos no caben, solo puede tener algunas personas y no se siente mal. No es tu habilidad, es un fenómeno social. No te culpes. El llamado entrevistador es un líder de equipo o algo así. No entienden ni aprecian a la gente. Lo más probable es que miren tu ropa o tu apariencia de niña. Finalmente, espero que puedas encontrar un trabajo que se adapte a tus necesidades. Alibaba no fue a desearte buena suerte.

Pregunta 2: ¿Cómo viviste la fiesta de estudiantes cuando trabajabas en Alibaba? Fuiste a Shanghai para realizar una pasantía en Huawei en el verano. Cuéntame lo que viste:

Shanghai requiere horas extras los martes y jueves por la noche, y horas extras los sábados a fin de mes. Normalmente, depende de la situación, las bonificaciones dependen del desempeño y el salario será bueno a medida que suba de nivel.

Lo inalámbrico es un poco más fácil y mejor, pero el terminal y el móvil están cansados. Cuando no hay subsidio para comidas, el transporte en autobús corre por su cuenta y el registro de entrada y salida es estricto.

El campus de la empresa es bueno y hay filas de computadoras en el entorno de oficina sin particiones. Esto se llama desarrollo ágil. La mayoría de ellos utilizan hosts en la nube, que se reinician una vez a la semana, lo cual es conveniente y se reduce el efecto de visualización.

Habrá ejercicios oculares y radiogimnasia cada mañana y tarde, seguidos de dos canciones.

La empresa tiene la costumbre de hacer siestas, la mayoría de ellas tienen camas plegables, y tanto la pausa para el almuerzo como la comida son de 90 minutos.

Pregunta 3: ¿Cómo es el trabajo en Alibaba Group? Los productos de Alibaba son particularmente conocidos en China, pero en comparación con los productos extranjeros, los productos de Alibaba son demasiado complejos, lo que da a los clientes la impresión de que no están lo suficientemente refinados.

Pregunta 4: ¿Qué tipo de empleados trata Alibaba? Depende de quién sea el empleado, en función del puesto, calificaciones, responsabilidades, tareas, beneficios, etc. Consulte la siguiente divulgación científica

Nivel de divulgación científica de Alibaba: dividido en puestos técnicos (P5-P11) y puestos gerenciales (M1-M10). En general, los estudiantes de posgrado comienzan en P5 y algunos comienzan en P4 en años anteriores. M2 es el gerente, M3 es el gerente senior, M4 es el director, M5 es el director senior, M6 es el vicepresidente, hay decenas de personas.

Pregunta 5: ¿Cómo puedo trabajar en Alibaba? Si su currículum tiene una puntuación de 205, tal vez sea admitido; de lo contrario, simplemente llame a su número de teléfono de reclutamiento y tendrá más posibilidades de tomar la iniciativa;

Pregunta 6: ¿Cómo puedo trabajar en Alibaba, participar en las ferias de empleo de Alibaba y ser admitido con éxito?

¡Te deseo éxito!

Pregunta 7: ¿Cómo puedo encontrar trabajo en Alibaba? R: ¡Primero presente su solicitud para ver si hay algún trabajo para el que esté calificado!

¡Te deseo una vida feliz!

Pregunta 8: ¿Qué tal trabajar en Alibaba Retail Connect? ¿Hay futuro? La plataforma de Alibaba es bastante buena.

Pero cuando voy a trabajar, está casi en todas partes. El futuro depende principalmente del propio control y adaptabilidad al entorno laboral.

En general, vale la pena celebrar tener la oportunidad de trabajar para una gran empresa como Alibaba cuando eres joven. Lo que veo, mi perspectiva, etc. son diferentes.

Se recomienda que el sujeto no se preocupe demasiado por las ganancias y pérdidas, y el momento de las medidas no es bueno. .

Pregunta 9: ¿Cómo es trabajar en Alibaba Shanghai? Se estipula trabajar horas extras los martes y jueves por la noche, y horas extras los sábados de fin de mes. La situación habitual depende de la situación, la bonificación depende del desempeño y el salario no es malo según el desempeño.

Lo inalámbrico es un poco más fácil y mejor, pero el terminal y el móvil están cansados. Cuando no hay subsidio para comidas, el transporte en autobús corre por su cuenta y el registro de entrada y salida es estricto.

Pregunta 10: ¿Qué tal el Grupo Alibaba? Lo que vi ayer fueron los salarios.

El salario y los beneficios del personal postdoctoral durante su estancia en la estación se tratan como los de los empleados regulares del Grupo Alibaba, y los subsidios de vivienda se proporcionan de acuerdo con los requisitos estándar de configuración básica de vivienda estipulados por el estado. y el mercado de alquiler local;

La estación de trabajo se basa en que los posdoctorados necesitan ayuda para resolver el registro de su hogar, la inscripción de los niños en la guardería y otros problemas.