Traducción al chino clásico de Inquirer
Las personas que son buenas haciendo preguntas son personas que son buenas aprendiendo. Aprender de los demás puede obtener el doble de resultado con la mitad de esfuerzo. Un mal estudiante obtiene el doble de resultados con la mitad de esfuerzo gracias a sus diligentes profesores, por lo que se queja mucho. Un buen interrogador es como atacar un árbol. Hablemos primero de quién es más fácil y luego de sus procedimientos. Tomó mucho tiempo. Lo contrario ocurre con las personas que no saben hacer preguntas. Trate al interlocutor con amabilidad, como si tocara una campana. Si la hebilla es pequeña, sonará. Si la hebilla es grande, sonará. Espera pacientemente y aprovéchalo al máximo. Lo contrario ocurre con las personas que no son buenas respondiendo preguntas. Así es como se aprende.
Traducción
Aquellos que pueden aprender pueden hacer que los maestros trabajen duro y obtengan buenas calificaciones y estén agradecidos con los maestros; aquellos que no pueden aprender aún pueden aprender incluso si el maestro es muy diligente y tiene Poco efecto. Culpa al maestro. Las personas que saben hacer preguntas son como un carpintero que talla madera, comenzando primero por las partes fáciles y luego quitando los nudos difíciles, como "haga preguntas fáciles primero, luego preguntas difíciles", para que el problema se resuelva fácilmente. ; Lo contrario ocurre con las personas que hacen preguntas. Las personas que saben cómo lidiar con las preguntas deben responder de manera específica, como tocar una campana, con poca fuerza, pequeña campana, gran fuerza, gran campana, sonar con calma y dejar que otros terminen la pregunta antes de responder lentamente a los que no pueden; Responde la pregunta Todo lo contrario. Se trata de métodos de enseñanza.
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2. Traducción de Good Questioner [Original] Un buen erudito puede aprender de su maestro y obtener el doble de resultado con la mitad de esfuerzo, por lo que puede ser mediocre.
Los estudiantes pobres y los profesores diligentes obtienen el doble de resultados con la mitad de esfuerzo, por eso se quejan mucho. Un buen interrogador es como atacar un árbol. Hablemos primero de quién es más fácil y luego de sus procedimientos. Tomó mucho tiempo.
Lo contrario ocurre con las personas que no son buenas haciendo preguntas. Trate al interrogador con tanta amabilidad como si tocara una campana. Si toca una campana pequeña, sonará. Si toca una campana grande, lo tratará como a un invitado y aprovéchelo.
Lo contrario ocurre con las personas que no son buenas respondiendo preguntas. Así es como se aprende.
Aquellos que saben cómo aprender pueden ayudar a los profesores a obtener el doble de resultados con la mitad de esfuerzo y están agradecidos con sus profesores, aquellos que no pueden aprender seguirán culpando a sus profesores incluso si sus profesores son muy diligentes y tienen poco; efecto. Las personas que saben hacer preguntas son como un carpintero que talla madera, comenzando primero por las partes fáciles y luego quitando los nudos difíciles, como "haga preguntas fáciles primero, luego preguntas difíciles", para que el problema se resuelva fácilmente. ; Lo contrario ocurre con las personas que hacen preguntas.
Las personas que son buenas para manejar problemas deben responder de manera específica, como tocar una campana, con poca fuerza, pequeña campana, gran fuerza, gran campana, sonar con calma y dejar que otros terminen la pregunta antes. responder lentamente; las personas que no pueden responder preguntas son todo lo contrario. Se trata de métodos de enseñanza.
[Nota] ①Yong: el significado del crédito. 2 dijo: Leer es para despegar.
[Texto original] El caballero dijo: La gran virtud no se usa como funcionario, los grandes principios no se usan como herramientas, la gran fe no se guarda y los grandes tiempos son injustos. Observa estas cuatro cosas y podrás interesarte en esto.
Los sacrificios de los tres reyes a Sichuan son también el primero y el último, ya sea de la fuente o de la comisión, ¡llamado libro de servicios! El maestro dijo que una persona con alto carácter moral no se limita a ocupar un determinado cargo oficial; las leyes del universo no sólo son aplicables a esa sola cosa; una persona muy leal no necesita jurar antes de confiar en él; Las estaciones en el cielo, no tienen por qué ser uniformes, serán puntuales. Una vez que comprenda estos cuatro puntos, comprenderá cómo trabajar y estudiar, y dominará los principios básicos.
Cuando los tres reyes en la antigüedad ofrecían sacrificios al río, primero ofrecían sacrificios al río y luego al mar. Esto se debe a que los ríos son la fuente del agua y los océanos son el destino del agua. ¡Ese es el problema! [Nota] ① Dispositivo Dao Fei: Dao es lo mismo; dispositivo, cosa específica.
2 Comité: Donde el agua se junta y termina.
3. Traducción del buen interrogador [Original] Un buen erudito puede aprender de las fortalezas de los demás y obtener el doble de resultado con la mitad de esfuerzo y, por lo tanto, no puede hacer nada.
Los estudiantes pobres y los profesores diligentes obtienen el doble de resultados con la mitad de esfuerzo, por eso se quejan mucho. Un buen interrogador es como atacar un árbol. Hablemos primero de quién es más fácil y luego de sus procedimientos. Tomó mucho tiempo.
Lo contrario ocurre con las personas que no son buenas haciendo preguntas. Trate al interlocutor con tanta amabilidad como si tocara una campana. Si toca una campana pequeña, sonará. Si toca una campana grande, lo tratará como a un invitado y luego haga un buen uso de él.
Lo contrario ocurre con las personas que no son buenas respondiendo preguntas. Así es como se aprende.
Aquellos que saben cómo aprender pueden ayudar a los profesores a obtener el doble de resultados con la mitad de esfuerzo y están agradecidos con sus profesores, aquellos que no pueden aprender seguirán culpando a sus profesores incluso si sus profesores son muy diligentes y tienen poco; efecto. Las personas que saben hacer preguntas son como un carpintero que talla madera, comenzando primero por las partes fáciles y luego quitando los nudos difíciles, como "haga preguntas fáciles primero, luego preguntas difíciles", para que el problema se resuelva fácilmente. ; Lo contrario ocurre con las personas que hacen preguntas.
Las personas que son buenas para manejar problemas deben responder de manera específica, como tocar una campana, con poca fuerza, pequeña campana, gran fuerza, gran campana, sonar con calma y dejar que otros terminen la pregunta antes. responder lentamente; las personas que no pueden responder preguntas son todo lo contrario. Se trata de métodos de enseñanza.
[Nota] ①Yong: el significado del crédito. 2 dijo: Leer es para despegar.
[Texto original] El caballero dijo: La gran virtud no se usa como funcionario, los grandes principios no se usan como herramientas, la gran fe no se guarda y los grandes tiempos son injustos. Observa estas cuatro cosas y podrás interesarte en esto.
Los sacrificios de los tres reyes a Sichuan son también el primero y el último, ya sea de la fuente o de la comisión, ¡llamado libro de servicios! El maestro dijo que una persona con alto carácter moral no se limita a ocupar un determinado cargo oficial; las leyes del universo no sólo son aplicables a esa sola cosa; una persona muy leal no necesita jurar antes de confiar en él; Las estaciones en el cielo, no tienen por qué ser uniformes, serán puntuales. Una vez que comprenda estos cuatro puntos, comprenderá cómo trabajar y estudiar, y dominará los principios básicos.
Cuando los tres reyes en la antigüedad ofrecían sacrificios al río, primero ofrecían sacrificios al río y luego al mar. Esto se debe a que los ríos son la fuente del agua y los océanos son el destino del agua. ¡Ese es el problema! [Nota] ① Dispositivo Dao Fei: Dao es lo mismo; dispositivo, cosa específica.
2 Comité: Donde el agua se junta y termina.
4. Un buen erudito, en el volumen de la monografía china antigua, es un buen erudito en el texto original. Aprende de sus puntos fuertes para compensar sus defectos y obtiene el doble de resultado con la mitad de esfuerzo. (2), volviéndose así mediocre (3). Los estudiantes pobres trabajan duro, obtienen el doble de resultados con la mitad de esfuerzo y se quejan mucho. Los buenos interrogadores, como atacar la madera (4), primero cambian las habilidades y luego el programa (5). Después de mucho tiempo, pueden hablar entre ellos para resolver el problema (6). Lamentable. Entonces haz lo mejor que puedas(7). Las personas que no son buenas respondiendo preguntas se oponen a esto. Así es como se aprende. Nota (1) Este extracto está seleccionado de Xue Ji. (2) Escape: El ocio significa poco esfuerzo. Obra: Efecto. (3) Valiente: Crédito. (4) Ataque: procesamiento, es decir, procesamiento de madera. El esfuerzo del profesor es muy pequeño, pero el efecto es grande. Todo esto se debe a la buena enseñanza del profesor. Las personas que no son buenas aprendiendo trabajan duro pero ganan muy poco, por lo que los estudiantes culparán al maestro. Las personas que son buenas haciendo preguntas son como trabajar con madera dura. Comienzan desde lo fácil de manejar y luego resuelven el problema felizmente. Lo contrario ocurre con las personas que no saben hacer preguntas. Son muy buenos en esto. Al igual que tocar una campana, golpéelo ligeramente para que suene más bajo, golpéelo más fuerte para que suene más fuerte y luego deje que suene nuevamente. Lo contrario ocurre con los profesores que no son buenos respondiendo preguntas. Todas estas son formas de mejorar sus conocimientos.
5. ¿Quién tiene una traducción de "El Libro de los Ritos·El Interlocutor"? Los buenos eruditos incluyen a los buenos interrogadores.
Texto original
Un buen estudioso puede aprender de las fortalezas de los demás y obtener el doble de resultado con la mitad de esfuerzo (2), volviéndose así mediocre (3). Un mal estudiante obtiene el doble de resultados con la mitad de esfuerzo gracias a sus diligentes profesores, por lo que se queja mucho. Un buen interrogador es como atacar un árbol (4). Primero cambia de persona, luego cambia de procedimiento (5). Con el tiempo, habla del problema (6). Lo contrario ocurre con las personas que no saben hacer preguntas. Trate al interlocutor con amabilidad, como si tocara una campana. Si tocas pequeño, sonarás. Si golpeas fuerte, sonarás. Espera con calma y luego dalo todo (7). Lo contrario ocurre con las personas que no son buenas respondiendo preguntas. Así es como se aprende.
Notas]
①Este pasaje está extraído de "Estudio". 2 Escape: Ocio, aquí se refiere a menos esfuerzo. Obra: Efecto. (3) Valiente: Crédito. (4) Ataque: tratamiento, se refiere al tratamiento de la madera. (5) Nodo: Las ramas del árbol están en las conexiones. Ojos: Donde la textura no es suave. (6) Dijo: Igual que "Yue". (7) Calma: Igual que "capacidad", es decir, tocar el timbre.
Traducción
Para aquellos que son buenos aprendiendo, el profesor se esfuerza muy poco, pero obtiene grandes resultados, todo gracias a la buena enseñanza del profesor. Para aquellos que no son buenos aprendiendo, el maestro trabaja muy duro, pero sus ganancias son muy pequeñas, por lo que los estudiantes culparán al maestro. Las personas que son buenas para hacer preguntas, como trabajar con madera dura, comienzan con las áreas fáciles de manejar y van solucionando los nudos y las texturas a medida que pasa el tiempo. Lo contrario ocurre con las personas que no saben hacer preguntas. Un profesor que sabe responder preguntas es como tocar una campana. Si tocas suavemente, la campana sonará con fuerza. Después de que suene la campana, déjala sonar. Lo contrario ocurre con los profesores que no son buenos respondiendo preguntas. Todas estas son formas de mejorar el aprendizaje.
Comprensión lectora
La respuesta es como tocar una campana, una buena metáfora. El campanero debe conocer las características y desempeño de la campana, para luego tocarla de manera adecuada. Saber tocar una campana es el requisito previo y dominar las habilidades para tocar la campana es el segundo. Sin estar familiarizado con las características y el funcionamiento del reloj, la habilidad en sí es imposible. Por lo tanto, tocar el timbre es un proceso bidireccional, y también es un proceso bidireccional para que el maestro responda las preguntas de los estudiantes.
Para tener una comprensión más precisa de las preguntas y la mentalidad de los estudiantes, las respuestas a las preguntas irán al grano.
Desde la perspectiva de un estudiante, es lo mismo que tocar una campana. Si es una buena campana, tócala suave y repetidamente. Como dice el refrán, no es necesario tocar el tambor. Esto depende del desempeño de la campana y el tambor. Campanas rotas, tambores rotos y * * * campanas y tambores podridos, no importa cuán fuerte se golpeen, el sonido no será fuerte ni atronador. En términos humanos, dos factores influyen en la aceptación de las instrucciones del profesor. Uno es tu propia comprensión y el otro es el nivel de conocimiento que has dominado. Estos dos aspectos siempre están interrelacionados. La comprensión ligera, la falta del conocimiento necesario como apoyo, no pueden encontrar un punto de apoyo; sólo los libros están llenos de conocimiento, no pueden integrarse, y el conocimiento se convierte en decoración y adorno.
Así que no es fácil ser un buen campanero. Asimismo, hacer un buen reloj no es fácil. Cuando un buen campanero se encuentra con un buen campanero, es naturalmente una hermosa combinación hecha en el cielo.