¿Cuáles son las tareas específicas en la dirección de selección y formación de las empresas inmobiliarias?

La capacitación para el reclutamiento es parte del trabajo de recursos humanos y es un puesto general. Los requisitos para este puesto no son muy diferentes en las distintas industrias.

La dirección de la capacitación en reclutamiento es realizar capacitación en reclutamiento:

Según el desarrollo y los cambios de personal, la empresa tendrá algunos puestos vacantes cada año, y estos puestos requieren que los reclutadores encuentren puestos vacantes adecuados. candidatos a cubrir.

Cuando nuevos empleados ingresen a la empresa, se someterán a una serie de capacitaciones para que puedan comprender la empresa, dominar la situación laboral y las habilidades requeridas, y comenzar a trabajar lo antes posible; Serie de proyectos de capacitación para antiguos empleados para mejorar sus capacidades integrales y servir mejor a la empresa.