Manual de Capacitación y Desarrollo
1. Introducción a la gestión de recursos humanos
1. Gary Dessler, "Human Resource Management", sexta edición (publicado por la Universidad Renmin de Sociedad China)
2. Stephen Robbins, "Organizational Behavior" (Renmin University of China Press)
3. Introducción a la gestión de recursos humanos Fudan University Press
4. (Estados Unidos) ¿James? Barron, Recursos Humanos Estratégicos: El marco de pensamiento del Gerente General, F272.92/7728
Segundo, Reclutamiento y Selección
1 Selección de Recursos Humanos Robert D. Gatewood f 241/ 8222<. /p>
2. Métodos de reclutamiento, selección y evaluación del desempeño (F241/4143)
III. Capacitación y Desarrollo
1. "Desarrollo de Recursos Humanos" Jon? ¿metro? ¿Warner, Randy? ¿yo? De Simone con F272.92/3224.
2. Evaluación de la eficacia del desarrollo de recursos humanos (EE.UU.) Richard Swanson
3. "Aprendizaje, desempeño y cambio organizacional"
4. ) Richard Swanson
5. Aprendizaje organizacional (EE. UU.) Aris
6. Capacitación y desarrollo de empleados (EE. UU.) Raymond Noe C975/3427
7. (Estados Unidos) ¿Jeffrey? h. Greenhouse C913.2/4404
8. Asesoramiento Ocupacional: Tecnología de Procesos y Temas Relacionados (EE.UU.)
Plan de Tratamiento de Asesoramiento Ocupacional (EE.UU.)
10. Principios de diseño instruccional de Gagne
11. Modelo de enseñanza Bruce Joyce
12 "Una taxonomía del aprendizaje, la enseñanza y la evaluación", editado por Anderson, Pilian Translation.
13. Diseño instruccional
14. Diseño instruccional sistemático
Cuarto, desempeño
1. Prensa de la Universidad Ankis China Renmin F272.92/7144.2.
2. Gestión del Desempeño Organizacional (EE.UU.) ¿Richard? Prensa de la Universidad de Tsinghua C936/5044 de Williams.
3. Indicadores clave de rendimiento (EE. UU.) ¿David? Prensa Industria Maquinaria F272.92/4632.
4. "Análisis y mejora del rendimiento" Richard Swanson Peking University Press F272.92/4264-1
5. Mejora del rendimiento Liu Meifeng
6. ¿Revolución de la evaluación del desempeño" Dean? F272.92/4222, autor Dean R. Spitzer
7. Robert Kaplan "The Balanced Scorecard: Turning Strategy into Action" (Guangdong Economic Press)
8. , Robert Kaplan et al.
9. Colaboración organizacional Robert Kaplan y otros F272.9/2188
10. Mapa estratégico Robert Kaplan y otros F272/2188
11.Práctica estratégica de el Cuadro de Mando Integral
12. Gestión del desempeño: de la investigación a la práctica (EE. UU.) editado por James W. Smither f272.92/501.
13. Gestión del desempeño: Cómo evaluar el desempeño de los empleados (EE.UU.)
14. ¿Comprometidos con mejorar la fortaleza general de las empresas e instituciones? Latham F272.92/4414
Verbo (abreviatura del verbo) salario
1 Gestión salarial George Milkovich (China Renmin University Press) F244/9222
2. "Gestión Estratégica de Compensación" ¿José? j? F272.92/7254.2 escrito por Matosi Austria.
3. Marco salarial (EEUU) ¿Thomas? b. Wilson China Publishing House f279 02.3/5323
4. Manual de salarios (EE. UU.) ¿Lance? A. Berger, Dorothy R. Berger publicaron F244/2640 en la Universidad de Tsinghua.
5. “Apalancamiento Salarial Cambio y Estrategia Empresarial” F272.92/5323
6. Diseño e implementación del sistema salarial empresarial
7. Comportamiento (EE. UU.) Lyman W. Porter, F272.92/3424-1
Verbos intransitivos Relaciones laborales y derecho laboral
1 Liu Maolin "Guía de operación de gestión de relaciones de contratos laborales" ( Legal Press) F241.32/0244
2. Cheng Yanyuan "Comprensión y aplicación de la ley de contratos laborales" China Labor and Social Security Press
7. p>1. Líderes y proceso de liderazgo [EE.UU.] Jon? ¿Pierce, John? Newstrom f272 438 0/4024
2. Psicología Aplicada a la Gestión de Recursos Humanos (EE. UU.) ¿Wayne? Casio, F241/2117
8. Métodos de investigación
1. Métodos de investigación empresarial Donald R. Cooper F270/0016-2
2. Métodos empíricos, editado por Chen Xiaoping y Xu Shuying. Peking University Press
3. Cuestionario de práctica de análisis estadístico: funcionamiento y aplicación de SPSS Wu
4 Naresh K. Malhotra "Investigación de mercados: orientación de aplicaciones"
Nueve. Organizaciones, Poder y Sociedad
1. Literatura clásica sobre comportamiento organizacional.
2. Marcha de los Maestros
3. Sistema y Conflicto Social
4. “Poder” Jeffrey Pfeiffer
5 .Sin escrúpulos
6. Redescubrir las instituciones: la base organizativa de la política
7. El derecho no puede cambiar la sociedad (Francia) Crozer
8. Francia) Fey Edberg
9. Organizaciones en Acción (EE.UU.) Thompson
10 Actores y Sistemas (Francia) Crozer
X Categoría de Consultoría. >
1. Manual de Evaluación de Proyectos de Recursos Humanos (EE.UU.) Jack? ¿Edward, John? Scott F241/2228
2. "Mejora de la capacidad de pensamiento de los consultores" Wang Lixin Machinery Industry Press
3. El principio de la Torre Dorada Barbara Minto
4. McKinsey Methods Dussel
5. McKinsey Tools Dussel
6. McKinsey Consciousness (EE.UU.) ¿Eisen? ¿Russell, Pablo? Friga por f279.7438 02.3/5564.
7. "Hablando con gráficos" (EE. UU.) ¿Keane? Zelazny según F713.83/3587.2.
8. "Hablar mediante demostración" (EE.UU.) ¿Keane? Zelazny por F713.83/3587.
9. Escribe un libro de diseño ppt para que todos lo vean (American) Williams
10. Escribe un libro de diseño para todos (American) Williams
11. Nueva práctica de consultoría en gestión de recursos humanos Wang Pu F272.92/1012.
12. Una colección completa de herramientas profesionales necesarias para consultores senior, editada por Wang Cheng y Liu Zhiguang, C932/1053.2.
13. Caja de herramientas de consultoría de gestión editado por Zhang Junjuan y Xu Guocai F270/1224-4.2.
14. Interest Valley Management Review
Estos son buenos libros. También trabajo en RRHH. Los he leído todos.
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