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¿Cuántos solicitantes hay para los coordinadores de reclutamiento de 2015 de Wubao?

De acuerdo con el espíritu de documentos como las "Opiniones de implementación del Gobierno Popular Municipal de Yulin sobre el desarrollo ulterior de empleos de bienestar público para ubicar a personas con dificultades laborales" y las "Opiniones de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Yulin sobre una mayor estandarización de la colocación de empleos públicos". Empleos de Bienestar Social", con el consentimiento del gobierno del condado, de conformidad con los principios de "apertura, igualdad, competencia y selección de méritos", se contrata abiertamente un grupo de coordinadores en todo el condado. Con el fin de garantizar el buen desarrollo del trabajo de contratación abierta, este plan está especialmente formulado.

1. Puestos de contratación y cantidad

Esta contratación abierta de coordinadores se distribuye principalmente en policía de tránsito, supervisión de seguridad, agricultura, salud, ganadería, cultura, protección del medio ambiente, transporte, vivienda. y unidad de construcción, etc., con un total de 83 personas. Consulte la tabla adjunta para conocer la configuración y los requisitos del trabajo.

2. Objetivos y condiciones de contratación

(1) Objetivos de contratación

Graduados de educación superior general (tiempo completo) con título universitario o superior, con edades comprendidas entre Tener menos de 35 años (nacido 1 día después de 1980) y cumplir con las siguientes condiciones:

1. Graduados con registro de hogar en el condado de Wubao 2. Los agentes de personal han estado prestando servicios de intercambio de talentos en el condado de Wubao. del centro;

3. El tiempo de liquidación y tiempo de agencia de personal deberá ser anterior al 1 de noviembre de 2015 (inclusive).

(2) Condiciones de contratación

1. Respeto de las leyes, buena conducta y disfrute de los derechos políticos de los ciudadanos

2. requisitos del puesto, No tener antecedentes de enfermedades genéticas o infecciosas.

3. Amar su trabajo, tener la capacidad de cumplir con los requisitos laborales, ser responsable, ser trabajador y poder realizar tareas normales;

4. Tener el puesto de contratación. Otras condiciones requeridas.

En tercer lugar, el proceso de reclutamiento

Este reclutamiento abierto se llevará a cabo de acuerdo con los pasos de publicación de anuncios de reclutamiento, registro en línea y revisión preliminar, examen, revisión de calificaciones, examen físico, revisión política, anuncios públicos, empleo y otros pasos relacionados. La información se publica en el sitio web del condado de Wubao y del gobierno popular municipal.

(1) Publicar anuncio de contratación (165438+17 de octubre-165438+22 de octubre)

Unificado en el sitio web del gobierno popular del condado de Wubao (/) y en el tablón de anuncios del gobierno del condado Publicar empleo publicaciones.

(2) Registro en línea y revisión preliminar

Este reclutamiento se realizará mediante registro en línea, revisión preliminar y pago en línea. No se aceptará registro ni pago en el sitio.

1. Horario de inscripción: 118:00 horas del 23 de octubre de 2015 a 116:00 horas del 27 de octubre de 2015.

2.Sitio web de registro: sitio web del gobierno popular del condado de Wubao.

3. Registro inicial:

(1) Presentar la solicitud. Los solicitantes solo pueden elegir un puesto en función de sus documentos de identidad válidos de segunda generación y las condiciones de contratación. Los solicitantes deben cargar una fotografía reciente en color de rostro completo de dos pulgadas (foto de identificación estándar, formato jpg, menos de 30 KB) y la información enviada debe ser verdadera y precisa. Cualquiera que proporcione materiales de solicitud falsos será descalificado del examen una vez verificado y no se le permitirá participar en el examen de reclutamiento organizado por el condado dentro de los tres años. El método de funcionamiento específico del registro en línea se realizará de acuerdo con las instrucciones contenidas en las "Instrucciones para el registro en línea de candidatos".

(2) Revisión previa de calificaciones. Organice al personal relevante para realizar una revisión preliminar en línea de edad, fotografías, educación, especialización, registro del hogar, almacenamiento, puestos de solicitud, etc. entre los solicitantes. Quienes aprueben la revisión preliminar de calificaciones no pueden cambiar la información de su solicitud y la fecha límite para la revisión preliminar de calificaciones es el 27 de octubre.118.

4. Pago del examen: los candidatos que hayan aprobado la revisión de calificación preliminar pueden iniciar sesión en el sitio web de registro del examen para realizar el pago en línea. La fecha límite para el pago en línea el 29 de octubre es 165438+18 horas y la tarifa es de 50 yuanes por persona. Se considerará que los solicitantes que no realicen el pago dentro del plazo prescrito han renunciado a sus calificaciones de solicitud.

5. Imprima el boleto de admisión: Los candidatos que hayan pagado exitosamente podrán descargar e imprimir el boleto de admisión del 7 al 11 de febrero. Se considerará que los candidatos que no descarguen e impriman el boleto de admisión dentro del tiempo especificado han abandonado el examen. Si tiene problemas durante el proceso de impresión, comuníquese con la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Wubao al 0912-652112 o al 0912-65101.

(3) Examen

1. Contenido del examen: este examen de contratación abierto se organiza en forma de examen escrito a libro cerrado. El contenido principal es "Conocimientos básicos públicos para el acceso abierto". Contratación de personal en instituciones públicas en la provincia de Shaanxi" 》;

2. Hora del examen: 65438+65438 de febrero+9:30-11:30 de marzo.

Lugar del examen: escuela secundaria Wubao

Los candidatos ingresarán al área de examen antes de las 9:00. Los candidatos deben realizar el examen con su boleto de admisión y su tarjeta de identificación de residente de segunda generación. Solo después de que se verifique que son consistentes podrán ingresar a la sala de examen.

Los candidatos sólo deberán realizar el examen en el lugar y hora especificados con su boleto de admisión y su tarjeta de identificación de residente de segunda generación. La sala de examen proporciona los bolígrafos de gel, los lápices 2B y los borradores necesarios para responder las preguntas. Está estrictamente prohibido traer teléfonos móviles, relojes, joyas, llaves, material de oficina y otros artículos a la sala de examen.

3. Calificación del examen: este examen de reclutamiento adopta el método de calificación in situ, que es supervisado conjuntamente por representantes del Congreso Nacional del Pueblo de la APN, miembros de la CCPPCh, representantes de candidatos, representantes de los padres y miembros del grupo de liderazgo de reclutamiento. , y los resultados del examen se anuncian en el acto.

(4) Determinación de candidatos: Después del examen, los candidatos se determinarán en función del número de reclutas y puestos, en una proporción de 1:1, y en función de los resultados del examen de cada puesto, y un Se llevará a cabo una revisión de calificación. Si las puntuaciones finales están empatadas, se determinarán todos los candidatos.

(5) Revisión de calificación (65438+17 de febrero-65438+18 de febrero) Cualquier persona que ingrese al ámbito laboral debe tener su tarjeta de identificación original, registro de hogar, boleto de admisión, certificado de graduación y tarjeta de agencia de personal. y las copias se revisarán en el momento y lugar designados. La revisión será realizada por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social, la Oficina de Supervisión y otros departamentos del condado. Después de la revisión, aquellos que cumplan con los requisitos de contratación laboral se someterán a un examen físico y aquellos que no cumplan con los requisitos de contratación laboral serán descalificados.

(6) Examen físico (65438+21 de febrero)

Las personas que aprueben la revisión de calificación participarán en el examen físico. El lugar del examen físico es el hospital del condado y se examinan los elementos designados. Los sujetos de examen físico deben someterse a un examen físico en el momento y lugar especificados. Quienes no participen en el examen físico se considerarán desistidos automáticamente.

(7) Revisión política (65438+22 de febrero)

La Oficina de Seguridad Pública del condado es responsable de revisar a los candidatos que hayan aprobado el examen físico.

(8) Reemplazo de puesto

Quienes no pasen la revisión de calificación, el examen físico y el examen político serán descalificados. Los puestos vacantes se cubrirán en orden descendente de acuerdo con los puntajes de las pruebas escritas y los candidatos serán reidentificados de acuerdo con los pasos anteriores.

(9) Publicidad (65438+24 de febrero-65438+27 de febrero)

El personal a contratar será anunciado previa revisión y resumen por parte de recursos humanos y seguridad social, finanzas , Supervisión y otros departamentos, el período de publicidad es de cuatro días. Una vez anunciado el personal propuesto, no se reemplazarán las vacantes que por cualquier motivo sean.

(10) Empleo (65438+28 de febrero)

Si no hay objeciones al vencimiento del período de publicidad, la agencia de despacho de mano de obra firmará un contrato de trabajo en forma de despacho de mano de obra.

Cuarto, gestión del empleo

(1) La contratación de personal para realizar trabajos de bienestar público se incluye en la gestión de puestos de bienestar público y es un empleo temporal. Animar a los empleados a buscar activamente puestos de trabajo más adecuados.

(2) Gestión del personal de contratación: el personal de contratación deberá obedecer incondicionalmente las disposiciones laborales. El personal empleado deberá implementar el sistema de despacho de mano de obra. El personal empleado deberá establecer una relación laboral y firmar un contrato de trabajo con la empresa de despacho de mano de obra confiada por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Condado. La duración del contrato se fija tentativamente en tres años y el contrato se firma anualmente. El período de prueba es de un mes y se firmará un contrato de trabajo después del período de prueba. Cada empleador es responsable de la gestión diaria, evaluación de asistencia, etc. Si el empleado no supera la evaluación anual, se extinguirá el contrato de trabajo.

Salario del verbo (abreviatura del verbo):

(1) El salario del personal empleado correrá a cargo de las finanzas del condado.

(2) Los salarios del personal empleado son pagados mensualmente por la agencia de despacho de mano de obra. El salario mensual estándar es de 2.500 yuanes, de los cuales 500 yuanes son salarios por desempeño, que pagan los trabajadores. agencia de despacho cada seis meses después de ser evaluado por cada empleador una vez.

(3) Las agencias de despacho de mano de obra son responsables de gestionar el seguro de lesiones relacionadas con el trabajo para los empleados.

Verbo intransitivo liderazgo organizacional

Para garantizar la organización e implementación fluidas de este reclutamiento, se ha creado un grupo de liderazgo de reclutamiento. El líder del equipo es Lu, miembro del Comité Permanente del Comité del Partido del condado y magistrado ejecutivo adjunto del gobierno del condado. Los líderes adjuntos del equipo son Mu, director de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado y director de la Supervisión del condado; Oficina; y los miembros están compuestos por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Condado, la Oficina de Finanzas, la Oficina de Supervisión, la Oficina de Seguridad Pública, la Oficina de Salud y otras unidades.

El grupo líder tiene una oficina ubicada en la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado. El director de la oficina es Shang, subdirector de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado, y el personal proviene de las unidades miembros para ser responsables de la organización y ejecución del trabajo de contratación.