Escuché que el centro comercial Changchun Side es una basura, ¿verdad?
¿Cómo te educaron tus padres sobre la gente desvergonzada e inmoral del centro comercial? ¿Cómo educas a tus hijos? El centro comercial Changchun Side tiene mala reputación. La operación de prueba comenzó en enero de 2009 y ha estado en operación de prueba durante más de tres años. Inicialmente, utilizó a Hou, el director general de la provincia de Taiwán. Se dice que esta persona trabajaba como director general en Zhuozhan, pero no veía ninguna habilidad. Se dice que antes de la inauguración, elogió el Xintiandi Shopping Park como si no fuera un centro comercial, lo que significa que Xintiandi Shopping Park no es un centro comercial, pero si alguien lo abriera, sería basura. El vicepresidente Wang Yongchang de la provincia de Taiwán acaba de abandonar el país, dejando sólo a Hou Mou. Originalmente, el edificio diseñado por el director de diseño taiwanés Sun Xianmin era bueno, pero la gente mala del Lejano Oriente no pudo construirlo. Después de que Hou dimitiera en mayo de 2009, invitó a un ex director general, Wu, director general de Harbin Jinan International, y a varias personas del departamento de promoción de inversiones, e incluso reclutó una pequeña marca. Después de que llegó la gente, dejando de lado a todas las personas del departamento de inversiones, como Ma y Song de Xintiandi, no había mucha gente inversora. Wu encontró sucesivamente varios reclutadores de inversiones de Guoshang, que pueden ser todos sus antiguos subordinados, incluidos Du Yong de Beijing, Hong Jianjun de Beijing y Su Hongbo de Guoshang. Porque sólo en el pequeño círculo de Wu hubo pocos avances en la atracción de inversiones y todos los proveedores originales de Side se retiraron. Al final, los grandes almacenes Rainbow planeados por Wu no se desarrollaron. La gente del Lejano Oriente es de mala calidad y carácter, y es inútil tener un director general. La gente del Lejano Oriente tiene valores morales pobres, por lo que los operadores de grandes almacenes han encontrado otras maneras. El jefe Gao Lichun siempre tiene prisa y no sabe cómo intervenir en el negocio. Los derechos de Wu fueron recuperados poco a poco. Finalmente, después de que su jefe Gao Lichun se fuera, renunció y no pudo hacer nada. Solo queda gente podrida, gente casi podrida en el Lejano Oriente, como Xiao Benzhi, que solo sabe inclinarse y inclinarse detrás de su jefe, personas con un carácter moral extremadamente malo como Sun y Lu Xiaoxue, que es tan popular que permite que el planificador y diseñador Lu Xiaoxue se dedique al negocio de la restauración. El Lejano Oriente es basura, por eso los centros comerciales que abren tienen mala reputación. Se dice que el propietario Gao Lichun no tiene intención de cooperar con Ben y ha estado buscando un comprador para vender el centro comercial. Primero busqué Paris Spring e intenté venderlo a un precio elevado, pero no funcionó. Wang Jingbo, presidente de Said Fashion Shopping Center, también habló sobre la integridad. Dijo que la integridad es más importante para una empresa honesta. Mire las prácticas reales de las personas en Said Shopping Center y Lejano Oriente, como Xiao Benzhi y Sun, que son vicepresidentes y nepotismo. Independientemente de si tiene la capacidad y la experiencia en el trabajo, observe con quién tiene una relación y. quien ha hecho mejor el trabajo. No les hablaré de la continua campaña de rectificación de Sun. Hay integridad, pero el hecho es que no hay integridad para los consumidores ni para los empleados. Una empresa así no puede ser buena, no puede desarrollarse bien y no puede lograr lo que dice a sus empleados. Hay honestidad y hay engaño. Algunas personas simplemente no pueden hacer nada y engañan a su jefe para que acepte0|Comentarios 2011.
Las otras personas en el centro comercial eran casi todas del Lejano Oriente y no eran nada. La mayoría de las personas que abrieron grandes almacenes se han ido. La gente del Lejano Oriente, como Xiao Benzhi y Sun, no tienen ninguna habilidad y los grandes almacenes no lo entienden. Son como idiotas de los grandes almacenes. No los llaman idiotas, pero su carácter sigue siendo muy malo.
Tenían nepotismo y todo el que podía trabajar se fue. Hay algunas personas en la empresa que no saben nada, como Jia Xiuwen y Zhao Mingming. El hijo del jefe, Gao Zhenyu, está a cargo de la planificación, y la niña que hace la planificación tiene una buena relación con su hijo. Es fácil entrar en un negocio que ha sido sin escrúpulos durante cientos de años y es difícil de lograr. Bueno. Se dice que el centro comercial lo abre Gao Lichun, el propietario de Heishui Road quiere abrirlo bien, pero Gao Lichun no entiende de grandes almacenes. Solo conoce la venta al por mayor y no comprende las operaciones comerciales. Encontró dos gerentes generales, Hou y Wu. Una vez que encuentra un gerente profesional, debe confiar en los demás. Pero Boss Gao no confiaba en él y siempre interfería. Cuando el gerente general se fue, la gente que lo rodeaba se quedó con personas que no eran nada en el Lejano Oriente. Al principio, algunos gerentes de grandes almacenes que conocía se habían ido. El jefe no tenía dinero y no se atrevía a hacer nada. La situación es cada vez peor, se trata de nepotismo y visitas a familiares. Si tuvieran los medios, no tendrían que irse. El jefe de la herejía se llama Gao Lichun. Es una empresa privada, muy mala y no tiene dinero. Después de que el Gerente General Wu se fue, ya no pudo reconocer nada. Siempre ha querido vender afuera. Ahora no hay nadie en los grandes almacenes. La mayoría de la gente en los grandes almacenes se ha ido. Ahora hay algunas ancianas de Europa y Asia, todas vienen del Lejano Oriente. No saben cómo administrar una tienda departamental y sus habilidades son muy pobres. Es un negocio familiar. El pariente de la esposa del jefe es responsable de la administración de la propiedad y el hijo del jefe es responsable de la planificación. El vicepresidente de finanzas, Sun, tiene mal carácter y Xiao Benzhi es aún peor.
Casi todos los demás en el Side Mall son del Lejano Oriente y no son nada. La mayoría de las personas que abrieron grandes almacenes se han ido. La gente del Lejano Oriente, como Xiao Benzhi y Sun, no tienen ninguna habilidad y los grandes almacenes no lo entienden. Tratan a los grandes almacenes como idiotas y su moral es bastante mala. Tenían nepotismo y todo el que podía trabajar se fue. Hay algunas personas en la empresa que no saben nada, como Jia Xiuwen y Zhao Mingming.
Gao Lichun, el propietario de Heishui Road, inauguró el centro comercial Said. Gao Lichun quería abrirlo bien, pero Gao Lichun no entendía los grandes almacenes, solo los mayoristas, y no sabía cómo administrarlos. Encontró dos gerentes generales, Hou y Wu. Los gerentes profesionales deben confiar en los demás cuando encuentran uno. Pero Boss Gao no confiaba en ellos y siempre interfería, por lo que el gerente general se fue, dejando atrás a esas personas insignificantes del Lejano Oriente. Al principio, los gerentes que sabían algo sobre los grandes almacenes se marcharon.
Se dice que el centro comercial fue inaugurado por Gao Lichun, el propietario de Heishui Road. Es una empresa privada y es muy mala. No había dinero ni talento directivo. Después de que el Gerente General Wu se fue, no lo reconoció. Siempre ha querido vender afuera. Ahora no hay empleados de los grandes almacenes adentro, la mayoría de los grandes almacenes se han ido. Hoy en día, hay algunas ancianas de Europa y Asia, todas ellas del Lejano Oriente, que no pueden dirigir grandes almacenes y tienen muy pocas capacidades. En una empresa familiar, Far East Blackwater Road está dirigida por el cuñado de la esposa del jefe y presidente, y el hijo del jefe, Gao Zhenyu, es el planificador. Sun, el vicepresidente de finanzas, tiene mal carácter y Xiao Benzhi es un incompetente. Es nepotista, es del Lejano Oriente y es incompetente en todos los aspectos.
No se puede decir que algunas personas en el centro comercial Changchun Side tengan mal carácter, como Sun y Xiao Benzhi, quienes son los vicepresidentes a cargo de operaciones y finanzas, y también están a cargo de la situación general. . El jefe quiere hacerlo, pero no puede elegir candidato. El Gerente General Wu no puede realizar informes administrativos en Lejano Oriente. Tiene ciertos conocimientos y fue despedido del trabajo, por lo que no puede hacerlo. Sin buenas costumbres, nadie iría allí. Espero que no inviertas allí, pero simplemente pagarás el precio. Cuando los gerentes generales Hou y Wu estaban allí, solo había dos o tres talentos básicamente calificados. No más. Esa gente no lo hará.
Publíquelo para advertir a todos que tengan cuidado al invertir.
No escuches a los malos amigos. Entrar en el mercado requiere investigación y el poder adquisitivo es lo más importante.
Sin poder adquisitivo, por muy buena que sea la tienda, por muy bien decorada, por muy buena la marca, por muy buena la ropa, por muy buenos que sean los camareros, mi familia abrió dos Cadena de tiendas de ropa de marca en Said Shopping Center y perdió mucho dinero. En términos generales, la razón es que el equipo de administración del centro comercial es demasiado pobre, el mercado es demasiado pequeño, no hay un distrito comercial y la calidad general de los productos es demasiado mala, lo que hace imposible que nuestra familia venda productos de alta gama y productos de alta calidad. La mayoría de las tiendas compran marcas falsas de Blackwater Road. En ese momento se gastaron cientos de miles de luces, armarios, maquetas y repuestos en la decoración, lo cual era realmente molesto y preocupante. Es imposible enumerar todas las formas despreciables y miopes en que las tiendas dan atajos a los proveedores, retrasan los pagos y diversas medidas de gestión fallidas. En resumen, espero que dejes de pensar como yo y espero que seas feliz todos los días y tengas una carrera exitosa.
Gao Lichun, propietario de una empresa de basura en el centro comercial Changchun Saide, tuvo una buena idea. El jefe es el jefe de Far East Blackwater Road. El jefe no es bueno en esto, y también está la jefa Wang Jingbo. A menudo se pueden encontrar monjes y un gran grupo de personas cantando sutras en todo el salón budista del octavo piso. Una idea era pedirle bendiciones al Buda durante medio mes.
Estas personas también venderán productos falsificados a precios bajos de decenas de dólares. No quieren cirugía. Saben cómo gestionar un negocio tan complejo como unos grandes almacenes. También hay una especie de jefe que no sabe contratar gente, por eso contrata gente con mal carácter. Personas con un carácter moral extremadamente pobre como Xiao Benzhi y Sun todavía están a cargo del personal y las finanzas. En el Lejano Oriente existe el nepotismo, la gente que no usa nada, la gente que no sabe nada y la gente que puede trabajar, la gente que no usa nada y la gente que puede trabajar se ha ido. Toda la empresa todavía puede funcionar bien y nadie puede hacer nada malo.
Gao Lichun, el jefe de Heishui Road, simplemente no pudo hacerlo. También están los malos del Lejano Oriente, Xiao Benzhi y Sun Yat-sen, todos son una mierda. Las personas con escasas capacidades morales son como imbéciles. Sí, simplemente no entienden que las empresas son estúpidas. ¿Cuál es el equipo directivo? Las dos personas se fueron y unos días después, el gerente general Wu He también se fue. En resumen, el jefe Gao Lichun fue hospitalizado.
Xintiandi Shopping Park tiene un buen equipo directivo, todos son talentosos y justos en su empleo. Los vicepresidentes de Side son todos una mierda, como Xiao Benzhi, Sun y el cuñado de la esposa del dueño de la propiedad. Algunas personas de los grandes almacenes al principio del centro comercial se han ido, y el resto son productos chatarra del Lejano Oriente, como Wang Limei y algunas ancianas euroasiáticas que venden huevos de té. ¿Qué bien puede hacer, o es nepotismo? ¿Por qué el subdirector general de Lejano Oriente * * no puede dar ningún consejo y los demás no lo escuchan, por lo que está muy orgulloso de ello? Dicen que la gestión de Xintiandi es caótica y que aquellos que no aprenden ni sobresalen no se pueden comparar con Xintiandi. Comparado con Xintiandi, Jeff, el propietario de Xintiandi Shopping Park, escucha todas las opiniones, inspecciona y estudia en todas partes, es decente e incomparable. Esa es la diferencia, los directivos son diferentes, afirmó.
La vida de Wu, director general del centro comercial Harbin Jin'anside, no se pudo salvar y nadie pudo salvarlo. Gao Lichun tenía un jefe que no entendía nada y no confiaba en el gerente general que encontró. Hou y Wu, que habían dimitido antes, no tenían derecho a seguir sus propias ideas, y el resto eran gente podrida del Lejano Oriente. No hay manera de cambiarlos, el nepotismo está en todas partes.
Gan Hongliang, exdirector de la industria de la restauración de Saide, ha trabajado en la industria de la restauración durante más de diez años. Después de trabajar en la industria de la restauración en Said durante más de un año, el gerente Kang Kai se fue. Según la capacidad de empleo, Gan Hongliang será responsable. Gan Hongliang tiene muchos años de experiencia en restauración y es serio y responsable. Al final, Gan Hongliang se fue al grupo de Oriente Medio y mucha gente se fue. Pero Sun era nepotista y el director Yu Shan, que no estaba familiarizado con la restauración ni con algunos grandes almacenes, era el responsable. Sólo las mujeres de Yushan se ganaron el favor de Sun. ¿Cómo puede un hombre como Gan Hongliang complacer a Sun? Esta mujer acababa de ser trasladada a un servicio de restauración durante unos días. A menudo dormía hasta tarde y era irresponsable. Sun realmente dejó que esta persona asumiera la responsabilidad. Se puede ver que Sun no puede controlar a esta persona, tiene un carácter moral bajo y todavía ostenta el título de MBA. ¿Te imaginas a una persona que haya estudiado administración de empresas y sepa gestionar? Esto demuestra la mala naturaleza de Said a la hora de contratar gente. Esta es una mujer responsable del entretenimiento como Han Yanchun. La gente de los grandes almacenes no entiende que uno tiene que ser responsable del entretenimiento, y las personas con experiencia en entretenimiento no pueden ser responsables del entretenimiento. Una empresa ni siquiera tiene la normalidad más básica, porque al propio jefe le puede gustar el nepotismo, y el jefe puede no saber que las personas que emplea son tan corruptas, por lo que la empresa no puede desarrollarse en absoluto. Los casos de corrupción de Sun y Xiao Benzhi aún no han terminado. El personal de varios departamentos de Xintiandi y Said puede comparar y aprender unos de otros. ¿Por qué Said quería salvarse? En un PK, los líderes centrales y de nivel medio a nivel de base del parque comercial Xintiandi son mucho mejores que Said, y todo el personal es mucho mejor que Said en términos de capacidad y sentido de responsabilidad. En el Departamento de Internet de la Oficina de Promoción de Inversiones del Grupo de Oriente Medio, Xintiandi está lleno de talentos. ¿Por qué Gao, Ye Yousheng, etc. compiten con De? No están en la misma clase. De nada sirve tener una o dos personas mejores de un lado. Los principales líderes de Side son casi siempre incompetentes, corruptos y moralmente bajos, y Xiao Benzhi y Sun son aún más incompetentes y de bajo nivel. Cuando se comparan las dos empresas, es obvio quién será eliminado y el mercado no se compadecerá de quién. El equipo de los grandes almacenes Changchun tiene como objetivo la excelencia, pero nada en absoluto.
1344455554asdef publicado el 17-10-2011 13:59:32.
Gan Hongliang, exdirector de la industria de la restauración de Saide, ha trabajado en la industria de la restauración durante más de diez años. Después de trabajar en la industria de la restauración en Said durante más de un año, el gerente Kang Kai se fue. Según la capacidad de empleo, Gan Hongliang será responsable. Gan Hongliang tiene muchos años de experiencia en restauración y es serio y responsable. Al final, Gan Hongliang se fue al grupo de Oriente Medio y mucha gente se fue. Pero Sun era nepotista y el director Yu Shan, que no estaba familiarizado con la restauración ni con algunos grandes almacenes, era el responsable. Sólo las mujeres de Yushan se ganaron el favor de Sun. ¿Cómo puede un hombre como Gan Hongliang complacer a Sun? Esta mujer acababa de ser trasladada a un servicio de restauración durante unos días. A menudo dormía hasta tarde y era irresponsable. Sun realmente dejó que esta persona asumiera la responsabilidad.
Se puede ver que Sun no puede controlar a esta persona, tiene un carácter moral bajo y todavía ostenta el título de MBA. ¿Te imaginas a una persona que haya estudiado administración de empresas y sepa gestionar? Esto demuestra la mala naturaleza de Said a la hora de contratar gente. Esta es una mujer responsable del entretenimiento como Han Yanchun. La gente de los grandes almacenes no entiende que uno tiene que ser responsable del entretenimiento, y las personas con experiencia en entretenimiento no pueden ser responsables del entretenimiento. Una empresa ni siquiera tiene la normalidad más básica, porque al propio jefe le puede gustar el nepotismo, y el jefe puede no saber que las personas que emplea son tan corruptas, por lo que la empresa no puede desarrollarse en absoluto. Los casos de corrupción de Sun y Xiao Benzhi aún no han terminado. El personal de varios departamentos de Xintiandi y Said puede comparar y aprender unos de otros. ¿Por qué Said quería salvarse? En un PK, los líderes centrales y de nivel medio a nivel de base del parque comercial Xintiandi son mucho mejores que Said, y todo el personal es mucho mejor que Said en términos de capacidad y sentido de responsabilidad. En el Departamento de Internet de la Oficina de Promoción de Inversiones del Grupo de Oriente Medio, Xintiandi está lleno de talentos. ¿Por qué Gao, Ye Yousheng, etc. compiten con De? No están en la misma clase. De nada sirve tener una o dos personas mejores de un lado. Los principales líderes de Side son casi siempre incompetentes, corruptos y moralmente bajos, y Xiao Benzhi y Sun son aún más incompetentes y de bajo nivel. Cuando se comparan las dos empresas, es obvio quién será eliminado y el mercado no se compadecerá de quién. El equipo de los grandes almacenes Changchun tiene como objetivo la excelencia, pero nada en absoluto.
33322eee publicado el 17-10-2011 16:04:58.
La gente que está dentro no tiene gracia ni sentido de la vergüenza, como Xiao Benzhi y Sun. Estas personas traicioneras han quedado arruinadas, y las empresas sin el centro comercial Desides han sido arruinadas y arrojadas a la basura.
Publicado por Ziyue el 21-10-2011 14:15:52.
Sé buena persona de antemano,
1344455554asdef publicado el 22-10-2011 21:10:15.
Mire los discursos del director general del periódico Medio Oriente y luego mire los discursos de Xiao Benzhi y Sun. Una comparación muestra que hay cielo y tierra. Dicho Lejano Oriente es mucho peor que el parque comercial Xintiandi en el Medio Oriente. Uno es un equipo directivo muy capaz, mientras que un equipo directivo de muy baja capacidad sólo puede ser eliminado y reconocido por el mercado.
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El director general Wu no es tan generoso. En el pequeño círculo de Guoshang, eligió a Yong de Zhuozhan. No sé por qué se excluyó a Ma Luyong de Zhuo Zhan. Song Cong no pudo venir a Xintiandi, por lo que Ma renunció. Más tarde, fue a los grandes almacenes Golden Diamond en Songyuan y se convirtió en vicepresidente ejecutivo de Hasal Plaza en Songyuan. Song parece haber ido a Wanda y algunas personas son inútiles. Hay varios gerentes en el centro comercial que están muertos y no tienen trabajo todos los días. Cuando Li Yuanhang fue a Wanda, confió en seis personas de Guoshang. Los grandes almacenes Rainbow no abrieron bien y no lograron atraer inversiones. El vicepresidente Hong Jianjun, que fue descubierto en Beijing, y otro pekinés, Jiang Meng, también fueron chivos expiatorios. Fueron despedidos inmediatamente, incluido el Sr. Wu. Todavía está al mismo nivel que Jeff de Xintiandi, por lo que no hay nadie a quien elegir. Finalmente, el parque cubierto Ge Zheng y la empresa de catering Li Kaijun de Xintiandi fueron a Songyuan Hassan Plaza y Cyberport. En serio, el último en morir. Crea equipos, así como gerentes generales y propietarios. Ahora hay algunos vicepresidentes Sun y Xiao Benzhi que no son nada, Wang es el cuñado del dueño de la propiedad y el parque cubierto y el catering en el sexto piso de Said no son tan buenos como los de Xintiandi. El paisaje es monótono y el lugar es demasiado pequeño. Los juguetes para niños de dos o tres años son como el gran paisaje de Xintiandi, donde pueden jugar personas de todas las edades. Los parques interiores y restaurantes de Xintiandi y Venice Water Street se consideran internamente como competitividad central y también son características operativas diferenciadas de otros centros comerciales. ¿Cómo pudo entender el líder de Said Low-Energy Wholesale que Hou Yuan, de la provincia de Taiwán, no estaba listo desde el principio y estaba fanfarroneando? La competencia en el mercado tiene como objetivo eliminar a estas empresas pobres. Esta empresa es demasiado pobre, sus empleados demasiado corruptos, su gestión es deficiente y su gente no es buena, pero aun así puede hacer un buen trabajo. Esto no es una broma.
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