¿Cuáles son las acciones del concepto de propiedad de acciones de los empleados?
En primer lugar, las acciones de última hora
La mayoría de ellas provienen de la Junta de Innovación de China.
Entre las 38 empresas que cotizan en bolsa cuyos precios de las acciones cayeron por debajo del precio de coste de las acciones de los empleados, 16 pertenecen al consejo empresarial, 14 pertenecen al consejo de pequeñas y medianas empresas y 8 pertenecen al consejo principal. El 79% de las acciones con acciones rotas procedían del GEM y de las pequeñas y medianas juntas, y el 21% procedía de la junta principal. (Consulte la imagen de la derecha para obtener más detalles: distribución sectorial de 38 acciones con acciones rotas). Solo desde esta perspectiva, la probabilidad de que las acciones que rompieron el precio de las acciones provinieran de la Junta de Innovación de China era relativamente alta, y la probabilidad de que provinieran de la junta principal era relativamente pequeña.
A continuación, de las 38 acciones cuyo precio es inferior al costo de la participación de los empleados, descubra las acciones con una cantidad de participación de los empleados, una cantidad de participación de los empleados y un índice de participación de los empleados relativamente grandes. Los criterios de selección son: la participación de los empleados es superior a 654,38 millones de acciones (inclusive) o el monto de compra de la participación de los empleados es más de 200 millones de yuanes (inclusive) o el índice de participación de los empleados es superior al 2% (inclusive).
1. Acciones rotas con grandes participaciones.
Entre las 71 empresas que cotizan en bolsa que han implementado planes de propiedad de acciones para empleados, 18 empresas tienen empleados que poseen más de 100.000 acciones (consulte la Tabla 1 para obtener más detalles: 18 acciones calificadas), la mitad de las empresas El precio de las acciones cayó por debajo propiedad de los empleados. Estas 9 acciones son: Dingtong Internet, Young Eagle Agriculture and Animal Husbandry, BYD, Huafu Textile, Shuangta Food, Huace Film and Television, Goertek, Changxin Technology y Leyard.
Entre las 9 empresas que cotizan en bolsa que implementan planes de propiedad de acciones para empleados, las acciones de BYD se donan de forma gratuita a los accionistas, las acciones de Leyard provienen de ofertas no públicas y las otras 7 acciones provienen del mercado secundario y al por mayor. actas. En cuanto a la naturaleza de las empresas, son principalmente empresas privadas, y sólo Shuangta Food es una empresa controlada por el estado en la ciudad.
Como empresa de equipos de comunicaciones, Dingtong Internet compró 141.073.000 acciones a través del plan de propiedad de acciones para empleados, con un precio de compra promedio de 20,20 yuanes por acción. El precio de las acciones cayó primero entre las 9 acciones, alcanzando el 28,61%. El segundo es el declive de la cría de águilas jóvenes y de la ganadería. Chuying Agriculture and Animal Husbandry compró 65.438+0, 465.438+0.602.000 acciones a través del mercado secundario y transacciones a granel, con un precio de compra promedio de 22,82 yuanes por acción, una disminución del 28,18%. Según la medida en que el precio de las acciones cayó por debajo del precio de coste de los empleados, las otras siete acciones son Changxin Technology, BYD, Huafu Color Textile, Goertek Acoustics, Shuangta Food, Leyard y Huace Film and Television.
2. Comprar una gran cantidad de acciones rotas.
Desde la perspectiva del monto de compra de los planes de propiedad de acciones de los empleados, hay 19 empresas que cotizan en bolsa con montos de compra de más de 200 millones de yuanes (inclusive), de las cuales 13 acciones son inferiores al precio de costo de los empleados. propiedad accionaria, que representa el 68,4% %. Las 13 acciones son: Xiangxue Pharmaceutical, Dingtong Internet, Young Eagle Agriculture and Animal Husbandry, Changxin Technology, Wanda Information, BYD, Goertek, Midea Group, Shuangta Food, Shen'ao Membrane Technology Co., Ltd., lt, Baidu Yi Pharmaceutical , Huace Cine y Televisión, Hande Information.
Entre ellos, los empleados de BYD tienen la mayor participación accionaria, y las acciones de su plan de propiedad de acciones para empleados también son más de 100.000 acciones. El precio de las acciones cayó por debajo del precio de costo de propiedad de acciones para empleados del 19,8%; Productos farmacéuticos, el precio de las acciones cayó por debajo del precio de costo de propiedad de las acciones de los empleados. El costo de las acciones es el máximo. Compró 7,810,1 millones de acciones a través del mercado secundario y transacciones al por mayor, con un precio de compra promedio de 30,84 yuanes por acción, una disminución del 34,08%. Además de BYD, Goertek, Huace Film and Television, Shuangta Food, Young Eagle Agriculture and Animal Husbandry, Dingtong Internet y Changxin Technology no solo compraron cantidades mayores, sino que también poseían más de 654,38 millones de acciones.
Además, los empleados de Hande Information, Shenan Membrane Technology Co., Ltd., lt, Xiangxue Pharmaceutical, Wanda Information, Midea Group, Baiyi Pharmaceutical y otras empresas compraron acciones por más de 200 millones de yuanes, y empleados mantenidos Las acciones están por debajo de 654,38+ millones de acciones.
3. Acciones rotas con alto índice de participación
Sobre la base del 2% de las acciones de los empleados, se seleccionan las empresas que cotizan en bolsa con acciones de los empleados y las empresas que cotizan en bolsa con acciones de los empleados que representan más del 2%. cotizan Hay 12 empresas. Entre ellas, hay cinco acciones cuyos precios han caído por debajo del precio de costo de la participación de los empleados, a saber, Zhouming Technology, Huafu Color Textile, Shuangta Food, Dongfang Electric Heating y Amway. Los índices de participación de los empleados son 2,93%, 2,07%, 2,97%. 2,37% y 2,09%. Además, el precio de las acciones de Shuangta Food no solo cayó por debajo del precio de costo de la participación de los empleados, sino que también cumplió con las tres condiciones de selección: participación de los empleados en más de 654,38 millones de acciones, monto de compra de los empleados de más de 200 millones de yuanes y proporción de participación de los empleados de más del 2%.
Entre las cinco acciones, Zhou Ming Technology tiene la mayor caída, con un índice de participación de los empleados de casi el 3% y el precio promedio de compra de acciones de los empleados es de 28,68 yuanes por acción, el 21,76%; de otra empresa está cerca del 3% de Shuangta Food, el precio de las acciones fue un 7,11% más bajo que el precio de costo de los empleados, que fue la caída más pequeña entre las seis acciones. Además, desde la perspectiva del índice de participación de los empleados, Dongfang Electric tiene un índice de participación de los empleados relativamente alto, mientras que Huafu Color Spun y Amway tienen índices de participación de los empleados ligeramente más pequeños.
En segundo lugar, digno de atención
11 acciones
A través del análisis anterior, los cambios absolutos en la participación de los empleados se basan en la cantidad de acciones de los empleados en poder de las empresas que cotizan en bolsa. empresas y la cantidad de acciones de los empleados que poseen. Para medir, el cambio relativo en la propiedad de los empleados se mide por la proporción de propiedad de los empleados de las empresas que cotizan en bolsa. Aquí hay 11 acciones que vale la pena observar.
En términos de números absolutos, las acciones con participaciones de empleados y montos accionarios relativamente grandes incluyen Dingtong Internet, Eagle Breeding, BYD, Shuangta Food, Huace Film and Television, Goertek y Changchun Technology; hasta el punto de caer por debajo del precio de costo de las acciones de los empleados, el pedido es Dingtong Internet, Chuying Agriculture and Animal Husbandry, Changxin Technology, BYD, Goertek, Shuangta Food, Huace Film and Television.
Desde una perspectiva de cantidad relativa, las acciones con participaciones de los empleados por debajo de sus precios de costo incluyen Zhou Ming Technology, Huafu Color Textile, Shuangta Food, Oriental Electric Heating y Amway. La clasificación según el grado en que la participación accionaria de los empleados es inferior al precio de costo es: Zhou Ming Technology, Huafu Color Spinning, Dongfang Electric Heating, Amway y Shuangta Food.
Desde la perspectiva de cantidades absolutas y relativas, acciones que cumplen las condiciones y caen por debajo del precio de coste de la participación de los empleados: Shuangta Food.
Según las recientes previsiones de rendimiento de estas 11 empresas que cotizan en bolsa, Huafu Color Textile y Shuangta Foods aumentaron por adelantado, Huace Film and Television y BYD aumentaron ligeramente, Young Eagle Agriculture and Animal Husbandry sufrieron pérdidas y Dingtong Internet y pronósticos de desempeño de Goertek Acoustics para una rentabilidad sostenida.
A juzgar por los datos estadísticos hasta el momento, el desarrollo reciente y las condiciones operativas de estas siete empresas que cotizan en bolsa son relativamente ideales. Debido a la agitación del mercado la semana pasada, a veces el límite de 1.000 acciones cayó y otras veces aumentó, por lo que muchas empresas que cotizan en bolsa optaron por suspender la negociación. Según datos del 14 de julio, entre estas 7 acciones, Huafu Color Textile, Huace Film and Television, BYD y Dingtong Internet fueron suspendidas de sus operaciones el 6 de julio, y Shuangta Food y Young Eagle Agriculture and Animal Husbandry fueron suspendidas de sus operaciones en julio. El 7 de julio debido a la planificación de eventos importantes, Goertek suspendió la negociación el 8 de julio.
Cuando el índice de mercado cae desde su nivel alto, también aparecen con frecuencia acciones que caen por debajo del coste de participación de los empleados. Aquellas acciones quebradas con grandes participaciones de empleados, grandes participaciones y grandes proporciones de participación son particularmente dignas de atención. En comparación, cuando el mercado tiende a estabilizarse y recuperarse, las acciones rotas de estos empleados pueden destacarse mejor.