La Red de Conocimientos Pedagógicos - Aprendizaje de japonés - 9 breves discursos en la reunión anual de empleados

9 breves discursos en la reunión anual de empleados

Recomendación del álbum de contenido: "Discurso de la reunión anual del personal", navegue.

Debemos saber qué impacto tendrán nuestras palabras en los demás. El nivel de nuestro discurso en el escenario afectará la impresión que la audiencia tiene sobre nosotros. Un discurso es un material escrito que se basa en la expresión oral y se usa ampliamente en conferencias y en diferentes ocasiones. ¿Sabes escribir un discurso? He compilado especialmente un "breve discurso para la reunión anual de empleados". Creo que puede encontrar lo que necesita en este artículo. Breve discurso para la reunión anual de empleados 1

Estimados líderes y colegas:

¡Hola a todos!

La llegada de la reunión anual llena de expectativas y alegría a todos los empleados de la empresa. Como empleado que invirtió en la construcción de la empresa en las primeras etapas de su desarrollo, es natural estar satisfecho. Con la buena situación actual, al menos para mí, el desarrollo de la empresa también es una prueba de su continuo crecimiento en el trabajo, por lo que espero que después de esta reunión anual la empresa pueda alcanzar logros más deseables en este nuevo año. , también trabajaremos duro Mientras trabajamos, genera una motivación infinita para dedicar más esfuerzos al colectivo.

Cuando una empresa mejora su eficiencia, todos los empleados seguramente se sentirán seguros en el trabajo. Esto no solo significa que, como miembro de la empresa, hemos creado muchas cosas brillantes y satisfactorias en el trabajo, sino que también es un orgullo. y la emoción que surge cuando nosotros, como constructores de empresas, recibimos honores. Pensar en las tormentas que hemos experimentado en el trabajo en el pasado se vuelve muy significativo con motivo de esta reunión anual, porque son estas dificultades que hemos experimentado las que nos motivan. Nos volvemos más competentes en las habilidades laborales que hemos dominado, ¿no significa esto que como empresarios hemos demostrado un espíritu indomable ante las dificultades? Naturalmente, vale la pena recordar esta actuación de gran alcance durante toda la vida en la carrera de todos.

Cuando la empresa estaba en problemas, todos nuestros empleados tenían una cohesión impactante. Creo que muchos empleados presentes ya han considerado esta carrera como una carrera a la que han dedicado su vida durante el desarrollo de la empresa. Y, junto con el cuidado de los líderes corporativos, nunca ha habido despidos, incluso cuando los beneficios económicos alcanzaron un nivel muy bajo. En mi opinión, es esta solidaridad inquebrantable ante la crisis lo que puede hacer que la empresa esté funcionando tan bien. No lo hemos decorado con palabras, ya hemos dedicado nuestros esfuerzos al desarrollo de la empresa. Es este toque el que nos permite expresar nuestro agradecimiento por la empresa a través de nuestros propios vítores en la reunión anual de corazón amoroso.

Ahora, cuando la empresa vuelve a celebrar su reunión anual, también me recuerda al año en que me uní al trabajo por primera vez. Aunque se han celebrado muchas reuniones anuales a lo largo de los años, nuestras experiencias de vida también han cambiado. Se vuelve más rico. Al menos como empleados de la empresa, hemos experimentado innumerables altibajos antes de poder mantener este sentimiento inicial. Por lo tanto, no importa qué tipo de obstáculos podamos encontrar en el futuro, será difícil cambiar nuestro sentimiento. gratitud y anhelo por la empresa. Sinceramente espero que, como empresarios, podamos avanzar juntos y crear una brillantez impactante para el desarrollo futuro.

Para el desarrollo de la empresa, los esfuerzos de todos los presentes son indispensables e importantes. Por lo tanto, espero que podamos pasar esta maravillosa reunión anual y que todos se relajen física y mentalmente, y yo también mucho. Esperamos ver nuevamente el arduo trabajo de todos en el trabajo corporativo en el Año Nuevo.

¡Gracias a todos! Breve discurso para la reunión anual de empleados 2

Estimados directores y empleados:

¡Buenas noches a todos

¡Hoy tenemos otra reunión anual para la Asamblea General de todos los empleados! . Hoy nos reunimos para revisar el historial de desarrollo de la empresa en 20xx y discutir el desarrollo futuro de la empresa. Aquí, en nombre de la empresa, me gustaría expresar mi más sincero agradecimiento a todos mis colegas que han trabajado duro y se han dedicado a ello. Las diversas empresas de la empresa gracias y gran respeto.

Yangxiang se vuelve más apasionado y animado gracias a su gente enérgica y su devoción incondicional. También tenemos la confianza, la determinación y la capacidad de guiar a todos a crear la belleza del futuro de Yangxiang.

En 20xx, Yang Xiang tomó una decisión muy importante, que fue volver a la esencia de la industria e implementar una transformación estratégica.

Yangxiang pasará de la operación de alimentación única original a la operación de cadena industrial, y de la operación regional a la operación nacional interregional. El funcionamiento de la cadena industrial marca que Yangxiang entra en otra etapa de desarrollo. Como resultado, la misión de la empresa también ha cambiado, de "dejar que los cerdos vivan una vida mejor" a "comprometida a brindar al público productos cárnicos seguros, saludables y deliciosos; comprometida a brindar una solución general profesional, estable y eficiente". establecimiento de Yangxiang, hemos experimentado dos emprendimientos. Esta será la tercera empresa de Yangxiang.

Para lograr una transformación estratégica, la empresa llevó a cabo una serie de reformas en 20xx, adoptó una variedad de medidas y logró ciertos resultados. Los detalles son los siguientes: Breve discurso en la Reunión Anual de Empleados 3

Estimados invitados y amigos distribuidores:

¡Hola a todos!

En primer lugar, en nombre del equipo de ventas de carrocerías "__", permítanme dar una cálida bienvenida a todos los socios distribuidores y expresar mi más sincero agradecimiento a todos por su continuo apoyo al desarrollo de la marca "__" Hoy nos reunimos juntos, mostraremos "__" - la victoria decisiva en 20__.

En los últimos años, con los esfuerzos conjuntos de __ líderes corporativos y todos los socios, __ brand ha logrado logros gratificantes en la construcción de imagen de marca, expansión del canal de ventas y construcción de redes de terminales. Los resultados son obvios para todos. __Aboga "sólo por una vida saludable", destaca el concepto de marca y utiliza estrategias de marketing diferenciadas y estrategias de marca innovadoras para lograr gradualmente un desarrollo de marca alto y a largo plazo. Hoy en día, si queremos que la marca __ sea más fuerte, mejor y más duradera, debemos trabajar paso a paso y mejorar paso a paso. Consolidando viejos mercados y abriendo nuevos mercados, podemos mejorar el conocimiento de la marca y expandir la marca. cuota de mercado y captar __ la iniciativa de la marca en el mercado futuro.

En primer lugar, utilice marketing diferenciado para mejorar el conocimiento de la marca.

La salud es un tema eterno en la vida. Cuando la tendencia del mercado es promover el concepto de deporte, sabemos que en este entorno social cada vez más competitivo, los problemas de salud se han convertido en un problema para la mayoría de las personas. ¿Cómo crear un ambiente de vida saludable para los consumidores y dar forma a un estilo de vida saludable? Buscamos una nueva salud para los consumidores: "para una vida saludable". Un par de buenos zapatos le permitirá mantenerse firme en el trasfondo del mercado; un par de buenos zapatos se convertirá en el eterno favor de los consumidores. Utilizamos métodos de competencia de marca diferenciados para mejorar la visibilidad del mercado de la marca y acelerar la expansión del mercado de __.

En segundo lugar, limpiar canales y aumentar las ventas de productos.

Cuando se trata de construcción de marca y desarrollo de mercado, la construcción de canales es naturalmente inseparable. Los canales son los vínculos intermedios entre los productos empresariales que llegan a las manos de los consumidores. Por muy bueno que sea el producto, si no hay canales, sólo puede dormir en el almacén de la empresa y no puede realizar su valor. Los canales son recursos importantes del mercado. Sólo a través de ellos los productos producidos por una empresa pueden ingresar realmente al mercado y obtener los beneficios que la empresa deseaba originalmente. Hoy en día no es exagerado decir que “el que tiene canales gana el mundo”. Que "yo" pueda utilizar un canal depende de si el valor del canal está vinculado a los intereses de la marca del operador y de los distribuidores. El propósito de suavizar las ventas de productos es ampliar las ventas de los productos de la empresa. Este año, nuestra empresa desbloqueará canales a través de políticas preferenciales como la mejora de la comunicación de la imagen de marca, la optimización de los precios de los productos, la digestión del inventario atrasado y la maximización de los intereses de la empresa y los distribuidores amigos. Además, la compañía hará todo lo posible este año para apoyar y alentar a los distribuidores y mayoristas regionales a desarrollar canales de ventas posteriores. Desbloquee aún más los canales de venta de productos y aumente las ventas de productos, ganando así más participación de mercado.

En tercer lugar, crear nuevos mercados y ampliar la cuota de mercado.

Donde hay demanda, hay mercado, y sólo se pueden producir productos que satisfagan las necesidades del consumidor. Sólo así podremos ocupar el mercado y crear un mercado más grande. __Con sus estilos novedosos, colores populares y tendencias internacionales, interpreta maravillosamente la moda y presenta perfectamente los deportes de moda. En 20__, __ aumentará sus esfuerzos en la investigación y el desarrollo de nuevos productos y realizará optimizaciones y ajustes razonables en términos de calidad del producto, estilo del producto, precio del producto, etc., en función de la demanda real del mercado. Esforzarse por captar la información más reciente del mercado de manera oportuna y precisa, integrar las búsquedas y anhelos de la vida de los consumidores en los productos de __ y lograr una fuerte resonancia entre la cultura de la marca y la cultura y los valores que persiguen los consumidores, de modo que el valor integral de nuestra marca y nuestra fuerza competitiva general se han mejorado aún más, ampliando así nuestra cuota de mercado.

Creo que mientras vayamos de la mano, nos adhiramos a la creencia de "*** crear, *** ganar, *** compartir", trabajar juntos con un solo corazón y una sola mente, Podremos crear un mañana mejor para la marca __.

Por último, ¡les deseo a todos los invitados y amigos distribuidores buena salud y todo lo mejor! ¡Gracias a todos! Breve discurso en la Reunión Anual de Empleados 4

Estimados líderes, gerentes de proyectos y colegas:

¡Buenas tardes a todos!

En primer lugar, estoy muy feliz de reunirme con todos ustedes aquí. Celebrar una reunión de fin de año como ésta cada año nos acerca más a todos. Me siento muy honrado de poder hablar hoy en nombre de empleados destacados y siento la presión sobre mí mismo. Me siento honrado de que mi trabajo este año haya sido reconocido por los líderes y colegas de la empresa. Este honor también es inseparable del cuidado. de los líderes y colegas de la empresa y su apoyo, ¡estoy profundamente agradecido! Lo que me hace sentir estresado es que debo exigirme estrictamente y hacer un mejor trabajo en el futuro. Creo que esto también es un estímulo para mi trabajo. Esto también es lo que la gente suele decir sin presión, no tengo motivación. Haré un mejor trabajo en el nuevo año.

Aunque somos empleados de xx empresa, en realidad somos los dueños de la empresa. Necesitamos tener la actitud de tratar a la empresa como nuestro hogar. Una actitud seria es el factor dominante en todo el trabajo. Hacer cosas para la empresa es en realidad hacer cosas por uno mismo. "Debemos recordar que sólo el desarrollo de la empresa puede traer felicidad a nuestra familia, y sólo la gloria de la empresa puede traer la gloria de nuestra carrera. Estamos estrechamente relacionados con la empresa y debemos anteponer los intereses de la empresa. primero con un corazón agradecido, primero, segundo, debes retribuir a la empresa con gratitud y también debes servir a la sociedad con buena actitud, sólo así podrás reflejar tu propio valor.

Entré a la empresa a finales de 20xx. Durante estos x años de trabajo, personalmente sentí que la escala de la empresa mejoraba, se desarrollaba y mejoraba constantemente la gestión, y establecí mi propia instalación profesional de protección contra incendios. La empresa continúa realizando tareas de ingeniería una tras otra, al igual que las semillas de sésamo que florecen de manera constante. Esto también lo atestiguan todos. Como miembro de la empresa, me siento extremadamente orgulloso y orgulloso, y es precisamente este orgullo el que siempre nos da confianza. Mi lema en el trabajo es: trabajar con diligencia y ser una persona con los pies en la tierra.

Finalmente, ¡les deseo a todos una familia feliz, buena salud y todo lo mejor en el nuevo año! Cinco discursos breves en la reunión anual de empleados

Estimados líderes y colegas:

¡Buenas noches!

Soy xx de la Planta Electroquímica y egresado de xx. Estoy muy feliz de poder reunirme con ustedes en xx. También es un honor poder compartir con ustedes la emoción y el orgullo de unirme. ¡La gran familia de xx en este lugar! Al mismo tiempo, también estoy muy agradecido con la empresa por brindarme esta rara oportunidad de comunicarme y aprender con todos.

Han pasado más de diez años de vida estudiantil a toda prisa y ahora mi identidad ha cambiado por completo de estudiante a empleado de una empresa estatal, este cambio significa mucho. Cuando éramos estudiantes, solo necesitábamos adquirir conocimientos profesionales, pero ahora que estamos en el trabajo, además de dominar habilidades, debemos desarrollar diversas relaciones interpersonales, afrontar diversos desafíos y soportar diversas presiones.

La situación laboral actual es muy grave y la dificultad para encontrar trabajo se ha convertido en un hecho inquebrantable. Gracias a la empresa por brindarnos una oportunidad laboral tan valiosa y gracias a todos los líderes por tomarse el valioso tiempo de sus apretadas agendas para celebrar una ceremonia de bienvenida tan grandiosa para nosotros. Por lo tanto, permítame expresar con valentía mi más sincero agradecimiento a la empresa en nombre de los nuevos empleados que se unieron en 20xx. Además de conmoción, lo que más siento es nerviosismo, porque tenemos que asumir más responsabilidades y desempeñar nuestro papel en el desarrollo de la empresa.

Aunque hemos ido a la universidad y hemos aprendido muchos años de conocimientos, para aquellos de nosotros que acabamos de salir de la escuela y entrar en la sociedad, cómo deshacernos de la naturaleza relajada e ingenua de la época estudiantil lo antes posible e integrarnos a la sociedad lo antes posible. En el nuevo entorno de trabajo, cómo aplicar mejor el conocimiento de los libros aprendido en la escuela en la práctica laboral y cómo unificar nuestro desarrollo personal con el desarrollo de la empresa, todo esto es cuestiones que debemos pensar y resolver.

Como dice el refrán, "el progreso no tiene fin", cuanto más sé sobre xx, más puedo sentir mis defectos y deficiencias en muchos aspectos.

xx nos ha dado un espacio y un escenario. Los predecesores de xx han construido una escalera y nos han allanado el camino. Debemos aprovechar esta gran oportunidad para actuar rápidamente y desarrollarnos completamente en todos los aspectos, y combinar los dos "xx" con las palabras. En mente, debemos unificar en gran medida nuestros propios intereses con los intereses de la empresa. Junto con nuestros colegas, todos trabajarán duro todos los días, todos estudiarán todos los días, serán pioneros e innovarán, se esforzarán por ser de primera clase y se esforzarán por lograr nuestros objetivos. objetivo común.

Por último, creo firmemente que hoy la empresa es nuestro orgullo y mañana seremos el orgullo de la empresa.

¡Gracias a todos! Breve discurso en la reunión anual de empleados 6

Estimados líderes, distinguidos invitados y queridos colegas:

¡Buenos días a todos!

En este día de despedida de lo viejo y bienvenida a lo nuevo, subo a este escenario con gran emoción y alegría. ¡Disfruta de los tiempos prósperos y la prosperidad con todos y crea la cima de tu carrera!

Como nuevo miembro del Partido Comunista de China, y como miembro del Partido Comunista de China, tengo un sinfín de pensamientos y percepciones y espero poder derramar este espíritu heroico y este espíritu heroico en el. Campo de batalla con todos y describir conjuntamente el nuevo año 20xx ¡El esplendor!

xx, especialmente para un club de ventas como el nuestro que toma como punto de referencia el servicio de calidad y la cultura familiar como núcleo, lo que destaca es el cultivo del conocimiento profesional de cada empleado y la mejora y mejora radical de su estado emocional. inteligencia. . Nosotros xx lo hicimos y lo hicimos muy bien. En este grupo realmente puedo sentir el fuerte ambiente familiar. La gratitud, la lealtad, el profesionalismo, la amistad y la igualdad son mis logros y conocimientos.

Al ingresar a la sociedad y trabajar en el lugar de trabajo, todos inevitablemente se enfrentarán a reglas laborales que juzgan a los héroes en función de su desempeño. Puedo resumirlo de la siguiente manera: prestar atención a los detalles, mantener una mentalidad equilibrada y ser práctico. metas y trabajar duro para lograrlas, hacer las cosas con pasión, perseverar, nunca rendirse hasta el final, aprender y crecer en todas partes, hablar siempre de conocimientos profesionales, hacer las cosas con los pies en la tierra y ser una persona real.

Con estos pequeños accesorios, logré abrir x cajas el octavo día, x cajas el segundo mes, x cajas el tercer mes y x cajas en el último medio mes. la caja. La cantidad de clientes también es un pequeño logro que se ha acumulado lentamente desde cero clientes al principio hasta x clientes que atienden actualmente.

Por supuesto, todo esto no es realmente fácil, el cuidado y la preocupación de los líderes, el aliento y el apoyo de los colegas y, lo que es más importante, hay un cielo tan alto que permite a los pájaros volar y a la gente. El mar es vasto para permitir que los peces salten una gran plataforma. Cultivar mi confianza en mí mismo poco a poco. Con confianza, mi mentalidad mejorará, entonces será muy sencillo realizar pedidos y cerrar transacciones.

Mirando hacia atrás en 20xx y esperando hacia 20xx, el Sr. Xi siempre decía que nuestro 20xx fue un año de salto y 20xx fue un año de trascendencia, lo que nos señaló el camino brillante, entonces, ¿por qué? ¿Tenemos que aflojar y retroceder? Todavía creo firmemente en una frase: ¡Mientras tú lo desees, el mundo entero te abrirá paso! !

Propongo: ¡Que todos nuestros colegas de xx trabajen juntos para asumir nuestros sueños, avanzar con valentía y superar nuestros sueños y 20xx con una actitud de desprecio por la muerte! ¡En el camino, estamos todos en el camino! ¡Cantemos un himno de alta moral hasta el final! ¡Lucha por tu juventud! ¡Por tu propio futuro! Breve discurso en la Reunión Anual de Empleados 7

Estimados líderes y colegas:

¡Hola a todos!

Estoy muy feliz de poder hablar en la reunión anual como representante destacado de los empleados de la empresa este año. Me siento muy agradecido de que la empresa pueda permitirme convertirme en el empleado destacado de este año. Mi trabajo este año. Los logros, la afirmación y el aliento son también un reconocimiento a mi actitud laboral. Aunque me sentí emocionado, también me sentí muy conmovido porque la empresa vio mi arduo trabajo este año. Aunque mi arduo trabajo no fue visto por la empresa, la empresa pudo ver que un pequeño empleado como yo era visible. muy conmovido por sus esfuerzos. Para estar a la altura de la confianza y el aliento de la empresa hacia mí, también hago una promesa aquí en el nuevo año: definitivamente mantendré mi situación laboral este año y haré más contribuciones al desarrollo de la empresa.

Me siento muy afortunado de poder trabajar aquí. La empresa es una familia muy cariñosa. Los esfuerzos aquí son útiles y, mientras trabajes duro, te verán. Aquí no se ve injusticia en el lugar de trabajo, ni escenas de ojo por ojo entre colegas.

Todos se ayudan unos a otros, así que creo que es por eso que la empresa puede desarrollarse bien. Esto nos permite progresar junto con la empresa. También me gustaría agradecer a mis colegas por su ayuda durante este año, para que pueda progresar este año y convertirme en un empleado sobresaliente este año. Pude ganar mucho este año gracias a mis propios esfuerzos y también gracias a la ayuda de todos. También me gustaría expresar mi gratitud a mis colegas del departamento.

Este año he estado trabajando muy duro para completar mi trabajo, y buscaré mis defectos en mi trabajo todos los días. Tengo una buena actitud en el trabajo, así que solo así podremos lograr grandes avances. este año. Mirando hacia atrás en mi año, haré todo lo posible para completar bien cada trabajo. Cada vez que hago un trabajo, puedo progresar un poco y lo haré mejor cada vez. Aunque hay momentos en los que me siento cansado por el trabajo, puedo ajustar rápidamente mi estado y volver a trabajar.

Los resultados de este año ya son cosa del pasado. Creo que debería mirar hacia el futuro ahora y trabajar duro para completar mejor mi trabajo el año que viene y obtener mejores resultados el año que viene. No estoy orgulloso de mí mismo por haber obtenido tan buenos resultados este año. Sé que todavía tengo muchas deficiencias y definitivamente continuaré trabajando duro. Creo que podré hacerlo mejor en mi trabajo el próximo año. de desempeño, por favor superviseme. Si hay algún problema con mi actitud en el trabajo, debe recordármelo. ¡Trabajemos juntos para obtener mejores resultados para la empresa en el nuevo año!

¡Gracias a todos! Breve discurso para la reunión anual de empleados 8

Estimados líderes y colegas:

¡Hola a todos!

¡Estoy muy feliz de recibir el título de empleado destacado este año! año, y también es un placer estar en el centro del escenario de la reunión anual y dar un discurso. ¡Ser un buen empleado por primera vez es muy emocionante! Los colegas que estén cerca del escenario, si tienen buena vista, definitivamente podrán ver temblar mi mano que sostiene el micrófono. Este temblor proviene de mi excitación y nerviosismo. La emoción finalmente me convirtió en un buen empleado. ¿Cómo puedo convencer a los maestros aquí si estoy nervioso?

Nuestra empresa cuenta con empleados destacados que hablan en la reunión anual cada año. Se puede decir que crecí escuchando los discursos de ex empleados destacados. Cada vez que escucho sus experiencias, siento como si se hubiera abierto una puerta a un mundo nuevo, lo que me hace darme cuenta de la frase "¡El método siempre es más difícil!" ." Esta es una verdad que poco a poco me hizo convertirme en un excelente empleado. Pero cuando subí al escenario para compartir mi experiencia laboral con otros compañeros, no sabía por dónde empezar tenía miedo de no poder convencer a todos. Si realmente quieres hablar bien, creo que lo más importante en mi trabajo es la diligencia. Todo el mundo conoce la frase "Dios recompensa a quien trabaja duro". Incluso Dios recompensa la diligencia. ¿Cómo podemos ignorar la diligencia y elegir la pereza? ¿No estamos todos aquí para trabajar y comer para mejorar nuestras vidas? Para decirlo sin rodeos, la diligencia puede llevar a todos a la riqueza. ¿Debería seguir eligiendo una actitud perezosa y ociosa hacia el trabajo?

Para ser honesto, antes de convertirme en un excelente empleado, estaba acostumbrado a trabajar una cosa a la vez, día a día. Esto es lo que yo llamo una actitud de "tontear". Con tal actitud, no obtendrás el título de empleado excelente ni la recompensa del Dios de la Riqueza. Casualmente, lo que sucedió en casa este año me hizo reexaminar mi actitud laboral y realmente aplicar los excelentes discursos sobre la experiencia de los empleados que escuché antes al trabajo real. Estas experiencias me parecieron realmente útiles, y las partes más útiles tienen que ser aquellas en las que tomé medidas. Si no actúo, esa parte es una parte estática, el éxito de otra persona y no tiene nada que ver conmigo. Sin embargo, una vez que tomé medidas y mi capacidad de ejecución mejoró, esas experiencias se convirtieron en una especie de comunicación entre los excelentes empleados del pasado y yo. La relación entre nosotros, el hablante y el oyente, es verdaderamente completa después de que tomo acción.

No sé si entienden lo que dije hoy. Mi discurso es una continuación de los discursos anteriores. Espero que todos puedan entender lo que dije y tomar medidas al respecto, para que todo nuestro grupo pueda convertirse en un grupo excelente que aprenda, se comunique y se comunique entre sí.

¡Mi discurso ha terminado! Escuche atentamente. ¡Gracias! Un breve discurso para la reunión anual de empleados 9

Por favor, perdóneme por usar este mandarín menos estándar para informarle.

Es un honor para mí tener una oportunidad tan buena de subir a este podio y hablar en nombre del Departamento de aguas profundas, y hablar brevemente sobre cada una de mis experiencias en xx Enterprise.

Mi discurso se divide principalmente en tres partes: recordar mi viaje en xx, compartir mis logros en xx y agradecer a xx por permitirme crecer.

La primera parte, recordando el viaje en xx.

Cuando entré a xx por primera vez, solo había trabajado durante dos años y no sabía nada sobre la industria de la ingeniería offshore. En ese momento, xx brindó a todos una buena atmósfera de aprendizaje a través de la capacitación y la capacitación continua. Conviértase en parte del trabajo y la vida de todos. A través del aprendizaje continuo y el fortalecimiento de la propia calidad, todos pueden continuar creciendo para satisfacer las necesidades del desarrollo empresarial y completar las tareas de manera excelente.

xx es la segunda empresa en mi carrera. Estoy muy feliz y afortunado de unirme a esta joven familia, crecer con ella y ser testigo de mi crecimiento. He estado trabajando en esta empresa durante casi tres años y he completado alrededor de 20 proyectos grandes y pequeños, algunos de los cuales se han hecho muy bien y otros han sido promedio. Sin embargo, durante la ejecución de cada proyecto, a través de la guía de los líderes y el intercambio de colegas, siempre puede obtener la experiencia o el conocimiento que desea mejorar, lo que juega un papel muy importante en el establecimiento de su propio sistema de conocimiento completo.

La segunda parte es compartir lo aprendido en xx.

La sociedad actual cambia cada día que pasa y la información se actualiza y transmite cada vez más rápido. Especialmente para los ingenieros que dependen de la tecnología para ganarse la vida, el desafío es aún mayor. Ante una cantidad tan grande de información todos los días, cómo filtrar y absorber eficazmente sus necesidades en el menor tiempo posible para garantizar la finalización sin problemas del trabajo y mejorar la eficiencia y la calidad de su trabajo son tareas muy desafiantes que todos deben utilizar. propia inteligencia y sabiduría para encontrar el camino que más les convenga.

En los tres años de trabajo en xx, a través de varios tipos de proyectos, poco a poco se me ocurrió una experiencia, que se puede resumir en una simple frase: el conocimiento es la base de la capacidad, y el pensamiento es la precursor de la acción. La capacidad de una persona depende de la interacción del conocimiento, el pensamiento y la acción, entre los cuales el pensamiento es el más crítico. Hoy en día, el valor de cualquier conocimiento no se puede comparar con el propio poder de pensamiento.

Lo que dije anteriormente ha sido escuchado por los líderes en innumerables ocasiones. Debes tener tu propio pensamiento y criterio a la hora de hacer las cosas. El Sr. Qi dijo una vez en la reunión semanal de nuestro departamento que espera que nuestros jóvenes ingenieros puedan dedicar 5 minutos todos los días a recordar y resumir los eventos del día. Esto será de gran beneficio para el crecimiento de todos.

En términos de recopilación y organización de información, también he resumido un conjunto de consejos que son más adecuados para mí, que están conectados principalmente por cuatro procesos: recopilación, aprendizaje, pensamiento y salida.

Recopilar significa recopilar la información necesaria para proyectos relacionados a través de diversos medios, incluidos colegas, amigos e Internet. En esta etapa, todos recopilarán una gran cantidad de información útil e inútil. Debe realizar una exploración aproximada de esta información y registrar la información importante que cree para poder consultarla nuevamente en el futuro.

Aprender consiste en procesar de manera integral la información existente durante la etapa de recopilación e integrar y registrar información relacionada con usted mismo. En el proceso de aprendizaje, debes leer atentamente la información que creas importante y hacer tu propia experiencia de las partes clave, y recordar que habrá situaciones en las que solo tendrás una comprensión parcial.

Pensar es el proceso más importante en mi opinión. Cualquier conocimiento o experiencia que no haya sido pensado por uno mismo o almacenado en la mente será rápidamente arrastrado por el largo río del tiempo. Y cuando leas la información, verás varias opiniones. Cuando analices estas opiniones racionalmente, llegarás a la conclusión de si son correctas o incorrectas. Pero cuando remezclamos todos los puntos de vista de manera perceptiva, obtendremos una nueva conclusión que trasciende todos los puntos de vista. Considero este proceso como un pensamiento real. Cada vez que paso por este tipo de pensamiento, mi nivel de pensamiento mejorará enormemente y mi visión no se limitará a las perspectivas de los personajes del libro. Los resultados de mis pensamientos se convertirán en parte de mi alma.

Producto significa que a través del pensamiento completo de todos, todos comparten los resultados de su pensamiento con otros en su propio idioma, artículos y otros medios. En el proceso de trabajar en un proyecto, tenemos inspecciones intermedias y revisiones finales, que requieren que utilicemos nuestro propio lenguaje y herramientas auxiliares para generar nuestros resultados. Pero no todos los colegas pueden hacer una presentación PPT en una ocasión así, por lo que todos deben darse más oportunidades de capacitación en tiempos normales. En primer lugar, a través de la conversación, puedes compartir los resultados de tu pensamiento con los demás; estudiar solo sin amigos será ignorante. En segundo lugar, a través de la escritura, puede organizar y procesar los resultados de su pensamiento y registrarlos en un texto como referencia para pensamientos futuros. Finalmente, hice un PPT y traté de dar una narrativa completa yo mismo.

A través del procesamiento y pulido de estos cuatro pasos, cualquier información será absorbida y utilizada por ti y pasará a formar parte de tu propia mente.

La tercera parte, gracias xx por dejarme crecer.

Estoy profundamente agradecido al crecimiento de la empresa por brindarme una oportunidad tan valiosa de perfeccionarme y crecer en la industria de la ingeniería offshore; agradezco al director Zhang Weichu por su apoyo y orientación en mi trabajo. y por brindarme tal, me gustaría aprovechar más oportunidades para mostrarme; me gustaría agradecer al experto Guo Kuichang por brindarme muchos consejos profesionales. Me gustaría agradecer al Maestro Yin por enseñarme sobre tuberías y aspectos generales; Me gustaría agradecer a mis compañeros de la empresa por apoyarme en mis proyectos; un agradecimiento especial a los compañeros de Shenshui en el departamento, durante estos dos años de trabajo, gracias a su gran apoyo, pude completar tantos proyectos difíciles asignados por la empresa; aquí, estoy muy agradecido con Chen Jinling de la empresa, quien era mi jefe cuando entré a la empresa. Soy mi primer gerente de proyecto. Cuando trabajo con él, siento su espíritu de trabajo riguroso y su actitud de trabajo dedicada. el momento. Cuando no entiendo algo, él estará muy feliz de darme orientación y recordarme cómo trabajar duro, aprender y resolver dificultades, y siempre decirme que en esta industria, tengo que tener cuidado conmigo mismo. Diseño, y no dejes que mi negligencia momentánea afecte a otros durante toda la vida. Hay un largo camino por recorrer.

Gracias a todos, he terminado mi discurso.