¿Beneficios, beneficios y puestos oficiales para los trabajadores del aeropuerto de Xianyang en varios departamentos?
Los beneficios para los trabajadores formales son bastante buenos (todos los contratos son a largo plazo) y se pagan los cinco seguros y un fondo de vivienda.
Personalmente, siento lo mismo al entrar al aeropuerto. Hay check-in, atención al cliente VIP, control de seguridad, consultas, sala de puente, venta de entradas, etc. Si aún desea un salario más alto y menos trabajo, a menos que tenga una sólida formación, entonces no es necesario que vaya. Lo mejor sería ser un líder pequeño.
En cuanto al examen, no lo sé. Mi amigo está muy relajado y no necesita hacer un examen. Personalmente, se siente tranquilo en lo que respecta al transporte de mercancías. ,
Muchos de los trabajos que conozco tienen dos días libres y dos días libres. Por ejemplo, el departamento de transporte básicamente se toma vacaciones como ésta.
Si quieres convertirte en un empleado regular basado en tus propias fortalezas, a menos que tus conocimientos profesionales sean excelentes, o seas hermoso y tu líder te aprecie (no hay forma de evitarlo debido a la situación social actual). situación). El trato a los trabajadores temporales y regulares en el aeropuerto es tan bueno como el cielo y la tierra.
¿Es muy engorroso en otros lugares? Jaja, es igual en todos lados. PetroChina y Sinopec son empresas de Fortune 500. El salario de sus empleados de primera línea es de sólo más de mil. ?
Entonces, si hay una conexión, sería mejor si pudieras ingresar y convertirte en un empleado de tiempo completo. Si eres trabajador temporal, no te recomiendo que vayas a dedicar tu juventud en vano. Aún quedan pocas vacaciones y la carga de trabajo sigue siendo intensa.
La diferencia entre trabajadores formales y trabajadores temporales en el Aeropuerto Internacional de Xi'an Xianyang:
Los trabajadores formales firman contratos de mediano y largo plazo de más de un año, generalmente 3, ¡5 o 10 años! Las actuales sociedades anónimas ya no firman contratos laborales de duración determinada, ¡y los trabajadores temporales firman contratos de corta duración una vez al año!
¡Los trabajadores regulares deben extraer archivos, pero los trabajadores temporales no tienen archivos!
Los trabajadores formales tienen diversos beneficios y seguros laborales, ¡pero los trabajadores temporales tienen beneficios diferentes o muy diferentes!