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El establecimiento público se refiere a crear o mejorar las condiciones de producción para el país, mejorar el bienestar social y satisfacer las necesidades culturales, educativas y de salud del pueblo. Sus fondos generalmente son preparados por personal empleado por unidades que gastan gastos comerciales nacionales.
Establecimiento público:
Crear o mejorar las condiciones de producción para el país, mejorar el bienestar social y satisfacer las necesidades culturales, educativas y de salud de la gente. Los fondos generalmente son utilizados por unidades que gastan. gastos de negocios nacionales elaborados por. Las unidades aplicables incluyen principalmente: unidades de investigación científica, unidades educativas, unidades culturales, unidades de noticias y transmisiones, unidades de salud, unidades deportivas, unidades de estudio y diseño, unidades agrícolas, forestales, de conservación del agua y meteorológicas.
Unidades de bienestar social, unidades de protección ambiental, transporte, servicios públicos urbanos y otras instituciones públicas. Para las unidades cuyo personal está incluido en el establecimiento, además de los gastos nacionales generales, también hay algunas instituciones públicas que adoptan métodos como el autofinanciamiento y subsidios diferenciales para los gastos en salarios del personal y fondos de actividades.
Remuneración en instituciones públicas:
El personal de las instituciones públicas en general se divide generalmente en personal y no personal (el no personal es el personal contratado por la propia unidad, al igual que el empleo en las empresas, la unidad determina su propio tratamiento, paga sus propios salarios y no tiene nada que ver con las finanzas locales). Por lo tanto, el trato al personal que no es de plantilla no es necesariamente peor que el del personal de plantilla.
La mayoría de las instituciones públicas después de la reestructuración revisarán los expedientes del personal recién contratado, incluidos aquellos que ya han establecido sus negocios, y luego los entregarán al centro de talentos para su custodia. Además, el Estado también está promoviendo activamente el sistema de empleo para las instituciones públicas, lo que cambiará gradualmente la brecha entre las instituciones públicas y las empresas.