Los planes futuros del barista

En primer lugar, debe considerar cuidadosamente su desarrollo profesional y sus intereses personales. Si cree que dejar una marca de cadena conocida está más en línea con la planificación y el desarrollo de su carrera, entonces debe darle prioridad a esta oportunidad. Después de todo, trabajar no se trata sólo de ganar dinero, sino que, lo que es más importante, puede mejorar las habilidades y la experiencia y sentar las bases para el desarrollo profesional futuro.

En segundo lugar, es necesario comprender las condiciones específicas de esa tienda, incluidos beneficios, salarios, entorno laboral, beneficios, etc. Si cree que estas condiciones no son tan buenas como las de su trabajo actual, puede rechazar cortésmente la invitación de esa tienda. Si cree que esta oportunidad es buena, puede considerar probarla, pero asegúrese de aclarar sus requisitos y condiciones con anticipación y no se deje intimidar por la fuerza de la otra parte.

Por último, no importa la decisión que tomes, mantén una buena comunicación y actitud. Trate de no permitir que sus emociones afecten su trabajo y sus relaciones interpersonales, y maneje la renuncia y el cambio de trabajo de manera profesional y madura. Al mismo tiempo, también deben prestar atención a salvaguardar sus propios derechos e intereses y no ceder fácilmente.