¿Qué tipo de pruebas se deben presentar ante el tribunal si un empleado falsifica su currículum?

Si el currículum de un empleado es falso, sólo se aceptará si se presentan ante el tribunal pruebas consistentes con los hechos.

El perjurio en los tribunales es penalmente responsable.

Quien falsifique pruebas importantes e impida que el Tribunal Popular conozca un caso puede ser multado o detenido por el Tribunal Popular según la gravedad del caso. Si se constituye un delito, la responsabilidad penal se perseguirá conforme a la ley.