¿Qué es más difícil, el examen judicial o el examen de servicio civil?
La introducción relevante al Examen Judicial y al Examen de Servicio Civil es la siguiente:
1 Examen Judicial: El Examen Judicial implementa propuestas y calificaciones unificadas a nivel nacional, y los resultados están determinados por. Se anuncian los lugares de examen de elegibilidad de la Oficina Nacional Unificada de Profesión Jurídica del Ministerio de Justicia de la República Popular China. Los resultados del Examen Nacional Unificado de Calificación Profesional Jurídica tienen una validez única. Aquellos que aprueben el examen recibirán los certificados pertinentes de la República Popular China y el Ministerio de Justicia y podrán trabajar como abogados, jueces, fiscales y notarios.
No sólo deben aprobar el examen abogados, jueces, fiscales y notarios, sino también el personal dedicado a la revisión de decisiones administrativas sancionatorias, reconsideraciones administrativas y resoluciones administrativas, así como asesores jurídicos y árbitros judiciales. También es necesario realizar y aprobar el examen.
2. Examen de Servicio Civil: Los exámenes de servicio civil central y local se realizan por separado y no tienen afiliación. Los candidatos pueden elegir el examen que desean realizar según el departamento gubernamental al que desean postularse, o pueden postularse para el examen al mismo tiempo sin afectarse entre sí.
El examen de la función pública central, al igual que el examen local, es un examen de selección. Los candidatos ocupan los puestos correspondientes y realizan el examen. Una vez admitidos, pasarán a formar parte del personal del puesto. Para políticas específicas de servidores públicos, consulte las políticas relevantes de la Red Nacional de Servidores Públicos.
La gran mayoría de los exámenes de la función pública local se realizan mediante contratación. Los candidatos eligen un puesto y se inscriben para el examen. Después de aprobar el examen, son admitidos directamente en la función pública departamental, al igual que el procedimiento de Examen de la Función Pública Central.
Datos ampliados:
1. Otras introducciones al examen judicial: sobre la base de continuar adhiriéndose a una organización unificada, proposiciones unificadas, estándares unificados y admisiones unificadas, el examen de derecho El método se revisará en términos de métodos de examen. Se han realizado mejoras. Se agregaron disposiciones para exámenes computarizados;
El artículo 14 de la "Ley de Exámenes de Derecho" aclara que el Examen Nacional Unificado de Calificación Profesional Jurídica implementará exámenes en papel o exámenes computarizados, proporcionando una base para popularizar los exámenes computarizados. de acuerdo con. Realice el examen de dos partes.
Con el fin de mejorar aún más la cientificidad y efectividad de la selección del examen de calificación profesional jurídica, una vez al año se realiza el examen nacional unificado de calificación profesional jurídica, que se divide en dos partes: un examen objetivo y un examen subjetivo. Examina exhaustivamente las calificaciones de los candidatos para ejercer la profesión jurídica, su capacidad empresarial y su ética profesional.
Al mismo tiempo, para aprovechar al máximo la función de selección del examen de dos partes y reducir la presión de revisión y preparación de los candidatos, está claro que los candidatos solo pueden realizar el examen subjetivo si aprueban el examen objetivo, y el examen objetivo es válido durante dos años de examen consecutivos.
2. Otras introducciones al Examen de Funcionarios Públicos: Los departamentos de personal de los gobiernos provinciales, autónomos y municipales directamente dependientes del Gobierno Central son las autoridades competentes para la contratación de funcionarios públicos nacionales dentro de sus respectivas regiones administrativas. y son responsables de la gestión de la contratación de funcionarios públicos nacionales dentro de sus respectivas regiones administrativas. Los departamentos de personal de los gobiernos por debajo del nivel municipal (prefectura) serán responsables de la gestión de la contratación de funcionarios públicos nacionales dentro de sus respectivas regiones administrativas de conformidad con las regulaciones de los departamentos de personal del gobierno provincial.
Los departamentos gubernamentales de todos los niveles deberán, de acuerdo con los requisitos del departamento de personal del gobierno del mismo nivel, realizar el trabajo relacionado con la contratación de funcionarios públicos nacionales en sus propios departamentos. El Ministerio de Personal del gobierno encomienda a la agencia de servicios para el examen de contratación de la función pública nacional la tarea de llevar a cabo las operaciones específicas de algunos exámenes de contratación.
Enciclopedia Baidu-Examen de servicio civil
Enciclopedia Baidu-Examen nacional unificado de calificación profesional jurídica