¿Cómo retener el impuesto sobre la renta personal según el “sistema de salario anual” de Beijing?
Con respecto a este tema, primero debemos aclarar dos puntos:
Primero, el sistema de impuestos personales en todo el país está unificado, por lo que no existe tal cosa como "Beijing", ¿qué pasa con ¿En otros lugares? Lo mismo, es decir, la respuesta a esta pregunta también es aplicable a todos los demás lugares del país;
En segundo lugar, de hecho, el sistema relacionado con los impuestos personales del país también se basa en el “sistema de salario anual”, aunque a las personas en el lugar de trabajo se les pagará todos los meses, cuando se deduce el impuesto a la renta personal todos los meses, el impuesto se deduce en función de los ingresos acumulados del año, y el impuesto anterior también se deducirá al principio. del año siguiente (generalmente de marzo a junio) Para la liquidación final del impuesto personal anual, el monto real del impuesto personal a pagar se determina en función del ingreso total anual, y el monto pagado se compara con el monto pagado, y cualquier exceso se será reembolsado y cualquier deficiencia será compensada.
Veámoslo en detalle:
1. Los empleados de empresas que adoptan un sistema salarial anual generalmente dividirán sus ingresos totales en salario mensual, bonificaciones, desempeño y otras partes.
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Para los empleados que adoptan un sistema salarial anual, en términos generales, la empresa y los empleados acordarán un paquete general y luego dividirán los detalles sobre cómo distribuir el paquete general a los empleados en diferentes formas.
Por ejemplo, si la empresa acuerda con un alto directivo que el paquete salarial total anual es de 1,4 millones, de los cuales:
El salario mensual se fija en 50.000, de modo que el salario mensual la porción del salario tiene una duración de un año** *Se emiten 600.000
400.000 es el bono de fin de año
400.000 es la parte de desempeño y el paquete de desempeño total para cada trimestre es 100.000, calculado con base en los resultados de la evaluación de desempeño del trimestre. Las bonificaciones por desempeño real se pagan con el último mes de salario de cada trimestre.
2. El cálculo de la retención del IRPF se realizará en función de la distinta naturaleza de las rentas y de acuerdo con las disposiciones pertinentes del IRPF nacional
Después de dicha división. , los ingresos de los empleados bajo el sistema de salario anual se calcularán por separado. La retención se realiza de acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes sobre el impuesto a la renta personal, que no es muy diferente de los empleados con un sistema de salario mensual:
En primer lugar, al calcular el salario mensual, el fondo de previsión de la seguridad social acumulado anual se deduce en función de los ingresos acumulados anuales. La parte personal y otras deducciones especiales que se pueden deducir según la normativa se utilizan para calcular de forma integral el monto actual. impuesto personal que debe ser deducido.
Todavía tomando como ejemplo al ejecutivo mencionado anteriormente, si llegamos a marzo, el bono de desempeño del ejecutivo para el primer trimestre es de 80.000 y el monto de la deducción mensual del fondo de previsión de la seguridad social personal es de 5.000 (hay No hay datos específicos sobre la base más alta de Beijing, el índice de deducción, etc., son solo datos puramente hipotéticos). La deducción especial es de 3.000 por mes. Veamos cómo se debe calcular el impuesto sobre la renta individual en marzo:
Enero IRPF Impuesto: (50000-5000-5000-3000)*10%-2520=1180
Febrero IRPF: (100000-10000-10000-6000)*10%- 2520-1180=3700
p>IRPF en marzo: (1500080000-15000-15000-9000)*20%-16920-1180-3700=16400
Por Por analogía, el impuesto sobre la renta personal mensual se retiene y paga anticipadamente según la fórmula y método de cálculo de retención y pago anticipado mensual anunciado por el estado. Cuando se realice la liquidación en el próximo año, se incluirá en la renta integral según las necesidades. de todo el año, y todos los elementos que deban deducirse se calcularán de forma integral. Se reembolsará la diferencia entre el impuesto personal anual a pagar y el impuesto personal real pagado.
Para el bono de fin de año, según la política vigente, el monto del impuesto personal a pagar antes del 31 de diciembre de 2021 es
400000/12*25%-2660= 5673,33
Soy la hermana Youyu. He trabajado en recursos humanos en una empresa que cotiza en bolsa durante más de 10 años. Me centro en compartir información práctica sobre entrevistas de trabajo y desarrollo profesional. Sígueme y conviértete en una persona más selectiva en el lugar de trabajo.