Impresión inglesa
La impresión es la cognición y percepción subjetiva que tienen las personas sobre algo, una persona o una escena. A continuación se presenta un análisis y una discusión relacionados de las impresiones.
1. La formación de impresiones:
La formación de impresiones es el proceso por el cual las personas perciben información externa, aceptan estímulos y los procesan. Las personas suelen obtener información a través de la observación, el oído, el olfato, el tacto y otros sentidos, y luego la procesan e integran en el cerebro para finalmente formarse una impresión de algo o de una persona.
2. Sesgo de impresión:
Las impresiones que las personas tienen sobre las cosas suelen verse afectadas por muchos factores y puede haber algunas desviaciones. Por ejemplo, la experiencia personal, el estado emocional y el entorno social de una persona afectarán la formación de impresiones. Además, existen algunos sesgos cognitivos comunes en psicología, como el efecto preconcepción, el sesgo de atribución grupal, etc., que también pueden conducir a distorsiones de las impresiones.
3. La importancia de la impresión:
La impresión juega un papel importante en la comunicación interpersonal y el desarrollo profesional. Una impresión positiva puede dejar una buena impresión en los demás, aumentar la confianza y la buena voluntad y ayudar a construir buenas relaciones interpersonales. En el lugar de trabajo, una imagen profesional y confiable también puede mejorar el desarrollo profesional y la competitividad.
4. Gestión de impresiones:
La gestión de impresiones se refiere a que los individuos dan forma y gestionan conscientemente sus propias impresiones a través de la autoexpresión, el ajuste de comportamiento, el diseño de imágenes y otros medios. La gestión de impresiones se puede llevar a cabo mediante el control de las palabras y los hechos, la elección de la ropa y la forma de interactuar con las personas. En el lugar de trabajo, una buena gestión de las impresiones ayuda a generar confianza, mejorar la imagen personal y la confianza.
Ampliar conocimientos:
1. Psicología de la impresión:
La psicología de la impresión estudia el mecanismo de formación, el proceso cognitivo y los factores que influyen en las impresiones que las personas tienen sobre las cosas. El contenido de la investigación de la psicología de las impresiones incluye las leyes del procesamiento cognitivo, el mecanismo de evaluación de las impresiones y las razones de los cambios de impresiones.
2. Comunicación no verbal:
Además de la expresión verbal, la comunicación no verbal también es una forma importante para que las personas obtengan la impresión de los demás. La comunicación no verbal incluye el lenguaje corporal, las expresiones faciales, la entonación de la voz, etc. Estos factores juegan un papel importante en la formación y difusión de impresiones.