¿Qué es una partera?
Pregunta 2: ¿Qué significa partera? Las parteras son enfermeras que han estudiado en escuelas formales de partería o tienen habilidades equivalentes y pueden dar a luz y cuidar a las mujeres de forma independiente.
Editor de introducción
Parteras
El nivel técnico y la capacidad operativa de las parteras están relacionados con la seguridad de las madres y los bebés. Una partera que ha trabajado durante muchos años no tiene menos experiencia que un obstetra. Su experiencia proviene de la práctica clínica y de la observación sutil. Conoce cada cambio en el desarrollo del parto, diversas situaciones de cambios repentinos en el parto e incluso cada expresión y reacción de la madre. No tiene contacto con la madre y es su verdadera patrona y compañera.
Una partera experimentada puede ser más útil para la madre que el obstetra, porque la naturaleza de su trabajo determina que la partera integre el parto y los cuidados, y pase más tiempo con la madre que el obstetra, por lo que también Puede capturar los sutiles cambios fisiológicos y psicológicos de la madre durante todo el proceso del parto.
Editor de desarrollo
Tratamiento en Europa
En el Reino Unido, aunque los médicos de hospital y los médicos de cabecera están más involucrados en los partos de las mujeres, las parteras siguen desempeñando un papel destacado en la atención . En 1902, el Parlamento aprobó la Ley de Partería, que aclaró los requisitos para el registro y la calificación de las parteras, y abogó repetidamente por la supervisión de las parteras para garantizar su funcionamiento eficiente. La aprobación del proyecto de ley aseguró el futuro de las parteras, a pesar de las preocupaciones iniciales de los médicos de cabecera de que reduciría su remuneración por asistir a las cirugías. Desde la Ley del Seguro Nacional de 1911, los médicos de cabecera se han dado cuenta de que todavía ganan mucho además de los gastos de maternidad, lo que equipara sus ingresos a los de los médicos especialistas.
A principios de la década de 1920, la formación formal para parteras era un curso limitado de tres meses de duración ofrecido por la Junta Central de Parteras. Desde entonces, el período de formación se ha ampliado, especialmente para las parteras. En 1937 d.C., las parteras podían recibir dos años de formación. En este punto, los gobiernos locales han asumido la responsabilidad del pago de los salarios. Al mismo tiempo, las autoridades locales tienen que pagar horas extras a los médicos que atienden los partos. Algunos creen que esto deja a muchas mujeres con partos "controlados", una cuestión sencilla.
Las parteras se sintieron decepcionadas al descubrir que el Colegio Británico de Obstetras y Cirujanos no les permitía administrar analgesia, a pesar de repetidas garantías de que su trabajo sería permanente. Sólo se les permite utilizar gases relevantes, pero no pueden proporcionar diversos instrumentos costosos y complejos necesarios para los pacientes. La Asociación Médica Británica ha recomendado que sean los médicos de cabecera quienes decidan si las parteras pueden cuidar a las mujeres en trabajo de parto, de modo que las parteras acaben ocupándose de partos simples y "normales".
Tratamiento en los Estados Unidos
La lucha de las parteras estadounidenses por sobrevivir fue bastante infructuosa en comparación con sus homólogas británicas. A medida que los médicos se vuelven cada vez más activos, el papel y el estatus de las parteras están disminuyendo rápidamente, una tendencia que también cuenta con el apoyo de la industria médica. Los intereses creados de los médicos después de asumir el papel de parteras los llevaron a intentar convencer a las mujeres de que las parteras eran impuras, creían en la superstición feudal y carecían de conocimientos médicos. Sin embargo, la clase trabajadora en realidad dependía en gran medida de los servicios prestados por las parteras.
Con el paso del tiempo, las parteras americanas están destinadas a desaparecer del escenario de la historia. Porque no tienen formación formal y la partería es ilegal desde 1935 d.C. Las mujeres en trabajo de parto son atendidas por enfermeras obstétricas especialmente capacitadas.
Redactor principal de trabajo
1. Las parteras realizan las siguientes tareas en la sala de partos:
Parteras
(1) Responsables de la limpieza. y mantener los artículos y equipos en la habitación, mantener la habitación tranquila y ordenada, y prestar atención a la regulación de la temperatura y la ventilación.
(2) Responsable de la preparación de los suministros de la sala de partos y reponerlos a tiempo.
(3) Cuando sea necesario, actuar como asistente durante el parto difícil o como parte del trabajo de primeros auxilios para el parto difícil.
(4) En la sala de partos, brindar atención prenatal a las mujeres con dolores de parto, y brindar orientación y asistencia sobre técnicas de parto sin dolor. Y presta atención a los avances y cambios del parto.
(5) Parto normal y tratamiento del recién nacido. Responsable de enviar a la madre al baño (sala) y al recién nacido a la guardería.
(6) Trabajo de turno.
2. Las parteras pueden brindar publicidad y orientación sobre controles del embarazo, partos sin dolor, higiene del embarazo, conocimientos sobre salud infantil y anticoncepción, y atención y tratamiento generales en clínicas y salas para pacientes ambulatorios. Preste atención a observar la contracción uterina después de que la madre regrese a la sala para ver si hay sangrado para evitar infecciones cruzadas.
3. Responsable del cuidado de los recién nacidos.
4. Bajo el liderazgo de la enfermera jefe (o partera), ayudar a completar las tareas de enseñanza clínica y prácticas de los estudiantes de la escuela de partería.
Editor de turno
1. Bajo el liderazgo del director de obstetricia y la jefa de enfermería, y bajo la dirección de los médicos. ...... gt gt
Pregunta 3: ¿Cuáles son las responsabilidades de una partera? Las parteras son enfermeras que han estudiado en escuelas formales de partería o tienen habilidades equivalentes y pueden dar a luz y cuidar a las mujeres de forma independiente.
1. Tareas principales:
1. Las parteras realizan las siguientes tareas en la sala de partos:
(1) Responsable de la limpieza y mantenimiento de los elementos y equipos interiores. y mantener la habitación en silencio. Esté ordenado y preste atención a la regulación de la temperatura y la ventilación.
(2) Responsable de la preparación de los suministros de la sala de partos y reponerlos a tiempo.
(3) Cuando sea necesario, actuar como asistente durante el parto difícil o como parte del trabajo de primeros auxilios en el parto difícil.
(4) En la sala de partos, brindar atención prenatal a las mujeres con dolores de parto, y brindar orientación y asistencia sobre técnicas de parto sin dolor. Y presta atención a los avances y cambios del parto.
(5) Parto normal y tratamiento del recién nacido. Responsable de enviar a la madre al baño (sala) y al recién nacido a la guardería.
(6) Trabajo de turno.
2. Las parteras pueden brindar publicidad y orientación sobre controles del embarazo, partos sin dolor, higiene del embarazo, conocimientos sobre salud infantil y anticoncepción, y atención y tratamiento generales en clínicas y salas para pacientes ambulatorios. Preste atención a la contracción del útero después de que la madre regresa a la sala para ver si hay sangrado para evitar infecciones cruzadas.
3. Responsable del cuidado de los recién nacidos.
4. Bajo el liderazgo de la enfermera jefe (o partera), ayudar a completar las tareas de enseñanza clínica y prácticas de los estudiantes de la escuela de partería.
2. Responsabilidades laborales:
1. Bajo el liderazgo del director de obstetricia y la jefa de enfermería, y bajo la dirección de los médicos.
2. Responsable del parto materno normal, asistir a los médicos en el parto difícil, prepararse para el parto, prestar atención al progreso y cambios del parto y tomar medidas de emergencia para informar al médico en caso de complicaciones maternas o Informe de asfixia infantil.
3. Observe de cerca la situación antes y después del parto, implemente estrictamente la esterilidad, desinfección, aislamiento y otras rutinas de operación técnica, preste atención a la protección del perineo, la seguridad de la madre y el bebé, y evite accidentes.
4. Implementar concienzudamente diversas reglas, regulaciones y procedimientos operativos técnicos, implementar correctamente las instrucciones médicas, completar el tratamiento y el trabajo de enfermería de manera precisa y oportuna, y eliminar errores.
5. Llenar el registro de nueva ubicación, registros médicos del bebé, registros de observación del parto, registro de nacimiento y tarjetas de seguimiento posparto. Los árboles de raíces requieren seguimiento posparto.
6. Revisar y reponer los medicamentos, apósitos, instrumental, guantes de mano (dedos), etc. utilizados en la sala de partos.
7. Mantenga siempre la sala de partos limpia y ordenada, y desinféctela periódicamente. En caso de enfermedades infecciosas, aíslela y desinféctela para evitar infecciones cruzadas.
8. Realizar educación en materia de planificación familiar, salud perinatal y salud materno-infantil, y brindar orientación técnica.
9. Dirigir investigación senior y entrega de pasantes.
10. Responsable del seguimiento del parto y posparto cuando sea necesario.
Pregunta 4: ¿Cuál es la diferencia entre partería y partería? Todas son enfermeras responsables de la partería, pero sus títulos profesionales son diferentes y las parteras tienen un nivel superior.
Pregunta 5: ¿Cuál es la diferencia entre una matrona y una enfermera partera? Hay tres tipos de personas en el departamento de obstetricia: obstetras, parteras y enfermeras. Los médicos son responsables del diagnóstico y el tratamiento, las parteras son responsables de dar a luz a los bebés y las enfermeras son responsables de ayudar a los médicos.
Pregunta 6: ¿Cuál es la calificación académica más alta para una matrona? Es una universidad junior. Si quieres conseguir un ascenso, sólo puedes estudiar enfermería.
Pregunta 7: ¿Cuál es la diferencia entre una matrona y una enfermera? Matronas, Enfermería y Obstetricia y Ginecología
Las matronas trabajan principalmente en la sala de partos. Las parteras pueden ser enfermeras o estar en la sala de partos, pero las enfermeras solo pueden brindar atención de enfermería.
Pregunta 8: ¿Qué hacen las matronas? Si la placenta se retiene después del parto, la partera la extraerá manualmente. Con los pulgares uno frente al otro y los dedos juntos formando un cono, ingrese a la cavidad uterina para extraer la placenta. Las articulaciones metacarpofalángicas de los pacientes con convulsiones hipocalcémicas están flexionadas y el pulgar está en aducción en la palma, similar a la mano de una partera al retirar la placenta, por eso se la llama vívidamente mano de partera.
Pregunta 9: ¿Qué oportunidades de promoción tienen las parteras? Es difícil conseguir un ascenso sin un título profesional. Las parteras cambian de trabajo con más frecuencia.
□Su Liping, reportero de Jinling Evening News
Ayer, este periódico informó que "Ayer fueron sus vacaciones", lo que provocó una acalorada discusión en la industria de la partería. Al final del día, la periodista recibió muchas llamadas de parteras, diciendo que no sólo trabajaban duro, sino que no existía un título profesional independiente ni un sistema de promoción, lo que provocó una fuga de cerebros de parteras.
No existe un sistema independiente de promoción de títulos profesionales.
Las parteras dijeron a los periodistas que el significado de "título profesional" suele estar vinculado a la remuneración. Hasta ahora, las parteras no sólo tienen certificados de empleo, sino que también cuentan con un sistema de promoción de títulos profesionales y certificados de calificación, y sus salarios no han cambiado en muchos años. Si desea ascender, sólo puede seguir el "sistema de títulos profesionales de enfermería".
Se entiende que casi cada rama de la medicina tiene su propia sociedad, pero no las matronas. Se puede decir que no existe un sistema independiente de promoción de títulos profesionales ni una "organización" propia. Algunas parteras con calificaciones académicas más altas, como las estudiantes universitarias, descubrieron que no había margen de mejora y cambiaron a otros trabajos, lo que dificultaba retener talentos.
Algunas personas en la industria dijeron que lo que hay que resolver ahora es reducir la tasa de cesáreas y garantizar la seguridad del parto natural, lo que requiere un equipo de parteras altamente profesionales. Queda un largo camino por recorrer para formar un excelente equipo de parteras.
Las parteras quieren encontrar su propia "organización"
Muchas parteras esperan que esta industria pueda tener una educación teórica y profesional relevante, un sistema independiente de promoción de títulos profesionales y su propia "organización". .
Se entiende que la profesión de partera en las escuelas de partería y de medicina comenzó a reducirse en la década de 1990, y ahora prácticamente ha desaparecido. "Para reducir la tasa de cesáreas, debemos garantizar la seguridad del parto natural y necesitamos un equipo de parteras con sólidas habilidades profesionales. Ahora los grupos académicos están empezando a prestar atención a este asunto. Más importante aún, las autoridades pertinentes deben prestarle atención Se deben restablecer los departamentos y la educación escolar de las parteras. Establecer una serie de evaluaciones de títulos profesionales para aclarar las responsabilidades de las parteras”.
“En muchos países, las parteras registradas pueden organizar centros de partería para rastrear y monitorear a las mujeres embarazadas. desde el inicio del embarazo, hacer amistad con las mujeres embarazadas y prestar atención a su salud, brindándoles atención humanista y apoyo psicológico para que las mujeres embarazadas puedan dar a luz de manera más fluida y natural. La partería no solo debe estar en el parto. espacio, ni debería ser tan simple como el parto "Cuando se trata de esto, las parteras tienen muchas necesidades. Anhelo.
Pregunta 10: ¿Cuál es la diferencia entre enfermera y matrona? Me acabo de graduar de partería este año y todavía no tengo empleo. Primero quería encontrar una enfermera, pero si el hospital me contratara durante mi pasantía, seguiría eligiendo partería.
Para ser realista, si tienes los medios para graduarte con éxito, ¡por supuesto que deberías estudiar partería! El trabajo no es tan agotador.
Y la enfermería es agotadora, pero el empleo es relativamente bueno y, por supuesto, no hay mucho desarrollo.