¿Cuáles son los requisitos de ingreso a Beijing Universal Studios?

Tomando como ejemplo la contratación del campus de Universal Studios Beijing (Universal Beijing Resort) de 2021, el proceso de contratación de empleados consiste en la presentación del currículum (selección de la empresa), el examen preliminar (selección), el reexamen (selección) y la contratación.

Según la información de reclutamiento del campus 2021 anunciada en su sitio web oficial, este tipo de puesto es un proyecto de pasantías y es un plan de formación de talentos para estudiantes de tiempo completo. Los estudiantes deben completar de 6 a 12 meses de pasantía a tiempo completo antes de graduarse.

Datos ampliados:

Información laboral y beneficios relacionados con la contratación en el campus de Beijing Universal Studios (Beijing Universal Resort) de 2021:

1 Durante la pasantía, además de. prácticas Retribuciones y subvenciones para prácticas, así como actividades para empleados, comedores para empleados, residencias para empleados, etc. (Los pasantes no pagan alquiler). Luego de firmar el contrato laboral, también disfrutarás de bonificación de fin de año, cinco seguros sociales y un fondo de vivienda, seguro comercial, examen físico anual y vacaciones pagadas.

2. Cada alumno podrá presentar hasta tres puestos. Tenga en cuenta que se prefiere la primera posición.

3. De acuerdo con la división de responsabilidades laborales, la capacitación relacionada con el puesto de pasantía se llevará a cabo de acuerdo con las disposiciones de cada departamento antes del inicio de la pasantía. El tiempo de capacitación dependerá del contenido específico de la pasantía. . Los empleados que firmen un contrato laboral también recibirán otras inducciones y capacitaciones profesionales relacionadas con el desarrollo de carrera.

Materiales de referencia:

Beijing Universal Resort Hotel-2021 Campus Recruitment