Analizar y señalar qué fenómeno histórico refleja el material 1.
Causa raíz. El nombramiento de funcionarios es cada vez más redundante y el número de funcionarios aumenta.
Análisis: Hay una frase en "La biografía de Yang Shangxi en el libro de la dinastía Sui": "Hoy en día hay más condados que en la antigüedad, o el área no está a cientos de millas de distancia, y se yuxtaponen varios condados; o el número de hogares es inferior a mil, y los dos condados se dividen en dos condados ... Como dice el refrán, si hay menos gente pero más funcionarios, habrá nueve pastores. diez Para ser justos, es una exageración decir que "nueve de cada diez ovejas son pastoreadas" en la dinastía Sui, porque según los registros históricos, la proporción entre funcionarios y civiles en la dinastía Sui era de 1: 4026, y en. en la dinastía Yuan fue 1:2613. Los "funcionarios" de hoy no son necesariamente personal administrativo, sino que generalmente se refieren a todas las personas que comen "comida imperial". ) Ésta es la proporción vertical, es decir, la proporción horizontal. Nuestro número de funcionarios y ciudadanos sigue estando entre los mejores. Japón es 1:150 y Francia es 1:164. En Estados Unidos es 1:187. Existe una famosa ley de Kirchner en los círculos empresariales occidentales: si el número real de directivos es el doble del número óptimo, entonces las horas de trabajo se duplicarán y los costes laborales se multiplicarán por cuatro. Los hechos han demostrado que esta regla es correcta. Si hay demasiados "funcionarios", a menudo habrá demasiados asuntos políticos y demasiada gente será superflua.
Una de las mayores desventajas de tener demasiados funcionarios es que fácilmente genera corrupción. Como dice el refrán, "cuando haya mucha gente, habrá caos, pero cuando haya demasiados dragones", habrá más "servidores públicos" y ocurrirá "creación" y "trabajo". Por ejemplo, recolectar dinero a voluntad para mostrar logros políticos, reunir personas para presumir de experiencia y mostrar talentos, luchar por el poder y las ganancias sin disfrutar de un trato, pensar en las personas en lugar de pensar en las cosas. Si esto es cierto, es ciertamente una bendición para el pueblo. El Primer Ministro Zhu Rongji enfatizó una vez en el Congreso Nacional del Pueblo: "El gobierno debe gestionar lo que debe gestionar, y debe ignorar resueltamente lo que no debe gestionar, mientras se haga esto, la corrupción causada por la búsqueda de rentas del poder puede ser enorme". reducido. El ex presidente de los Estados Unidos, Roosevelt, dijo una vez: "¿Qué tipo de cosas debería hacer el gobierno? Esto debe hacerse y el pueblo está dispuesto a hacerlo, así que dejemos que el pueblo lo haga; esto debe hacerse y el pueblo también está dispuesto". hacerlo, pero la capacidad no es suficiente, por lo que se hará en forma de asistencia privada del gobierno. Es necesario, pero a la gente no le interesa, por lo que debería ser oficial."
De hecho, todo el mundo conoce las desventajas de "Diez ovejas y nueve ganaderos", pero lo más importante es que el gobierno debe ser decidido y audaz, y debe llevar a cabo la gobernanza hasta el final. No hace mucho, la Universidad de Pekín puso en marcha un sistema de eliminación del último puesto. El autor cree que los departamentos que más necesitan implementar el sistema de eliminación del último lugar son agencias gubernamentales. Los departamentos gubernamentales deben eliminar el último grupo de personal mediante evaluaciones, evaluaciones y otras medidas integrales. Mientras este sea el caso, se puede eliminar hasta cierto punto.
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