¿Cuáles son los salarios y beneficios de los profesores de la escuela secundaria Rongdu en el condado de Ceheng?
1. El salario básico de los maestros se basa en sus calificaciones docentes, 3.500 yuanes para los maestros de secundaria y 3.800 yuanes para los de secundaria. Maestros de escuela (con el crecimiento de la economía nacional).
2. Salario por antigüedad (incluida la antigüedad), 60 yuanes por año, que aumenta con la antigüedad. La implementación del salario de antigüedad no solo busca cuidar a los docentes veteranos, sino más importante aún, fomentar la idea de la enseñanza permanente, que favorece la construcción y estabilidad del equipo docente.
3. Salarios de clase. Basado en el principio de remuneración según el trabajo en las clases reales, el subsidio de clases tiene como objetivo principal alentar a los docentes a asumir más clases, especialmente a los docentes jóvenes que son enérgicos y se hacen cargo de más clases, para que puedan obtener la compensación que merecen, lo que Es a la vez consuelo psicológico y estímulo. Lo anterior es el salario específico de los profesores dentro del establecimiento de la escuela secundaria Rongdu en el condado de Ceheng.