La Red de Conocimientos Pedagógicos - Aprendizaje de redacción de artículos/tesis - Liu Sixu tomó el examen de ingreso de posgrado

Liu Sixu tomó el examen de ingreso de posgrado

* * *Comité Provincial de Heilongjiang de la Liga Juvenil Comunista

* * *Comité Provincial de Heilongjiang Comité de Trabajo Universitario

Documentos del Departamento Provincial de Educación de Heilongjiang

Departamento Provincial de Heilongjiang de Finanzas

Departamento de Personal de la provincia de Heilongjiang

Heiqing Lianzi [2004] No. 9

Aviso sobre la implementación del plan de servicio voluntario para estudiantes universitarios en situación de pobreza Condados afectados en la provincia de Heilongjiang

Universidades, comités de la liga juvenil municipal (prefectura), oficinas de educación, oficinas de finanzas y oficinas de personal:

Para implementar la estrategia de fortalecimiento de la provincia con talentos, acelerar el ritmo de desarrollo económico y social de nuestra provincia y acelerar la realización de "luchar por un desarrollo rápido y la realización integral de Con el ambicioso objetivo de construir una sociedad moderadamente acomodada, el Comité de la Liga Juvenil Municipal, la Universidad Provincial de Trabajo El Comité, el Departamento Provincial de Educación, el Departamento Provincial de Finanzas y el Departamento Provincial de Personal decidieron implementar el “Plan de servicio voluntario para estudiantes universitarios en los condados afectados por la pobreza de la provincia de Heilongjiang”. Los asuntos relevantes ahora se notifican de la siguiente manera:

1. Ideología rectora

Bajo la guía de la teoría de Deng Xiaoping y el importante pensamiento de las "tres representaciones",

servir a los tres La agricultura es el punto de partida y el punto final, guiando a los estudiantes universitarios de nuestra provincia a hacer contribuciones a nivel de base y en áreas afectadas por la pobreza al servicio del desarrollo económico de los condados pobres y promoviendo la educación, la ciencia y la tecnología y la salud; y el desarrollo de la juventud en zonas afectadas por la pobreza en nuestra provincia; ampliar los canales de empleo y emprendimiento para los estudiantes universitarios cultivar talentos científicos y culturales modernos. Jóvenes talentos destacados con conocimientos, experiencia laboral de base y un fuerte sentido de responsabilidad social brindan garantía de talento y apoyo intelectual; por la “lucha por un rápido desarrollo y la construcción integral de una sociedad modestamente acomodada” de nuestra provincia; promover el espíritu voluntario de “dedicación, amistad, ayuda mutua y progreso” y promover el desarrollo económico y social integral;

2. Contenido del trabajo

De acuerdo con los métodos de reclutamiento abierto, registro voluntario, selección organizacional y envío centralizado,

contrate 2004 colegios y universidades generales ( en lo sucesivo denominados "100 graduados de la "Universidad") han ido a Fuyuan, Huachuan, Kedong, Mingshui, Sunwu, Qinggang, Wangkui, Lanxi, Tailai, Yanshou y otros condados y ciudades pobres de nuestra provincia para dedicarse a la economía, la educación, ciencia y tecnología, agricultura, salud,*dos años. Una vez transcurrido el período de servicio voluntario, se les anima a echar raíces en el nivel de base, elegir sus propias carreras o cambiar de trabajo.

En tercer lugar, apoyo a políticas

Los voluntarios que participan en el "Plan de servicio voluntario para estudiantes universitarios en condados afectados por la pobreza" no solo disfrutan de las políticas de empleo preferenciales para graduados universitarios estipuladas por el estado. .

En términos de política, se brindará el siguiente apoyo político:

1 Durante el período de servicio, cada persona disfrutará de un subsidio de subsistencia mensual de 600 yuanes y un subsidio de transporte anual. de 400 yuanes. Los colegios y universidades pueden proporcionar subvenciones únicas apropiadas.

2. Durante el período de servicio se calculará la duración del servicio, y la relación entre el partido y las masas se basará en la unidad de servicio. Solicito que mi cuenta y mis archivos se conserven en el colegio.

Según normativa deben conservarse durante dos años. Durante este período, las instituciones de gestión de archivos renunciarán a las tarifas de servicio por el almacenamiento de sus archivos. Si solicito transferir el registro de mi hogar de regreso al lugar de estudio, los órganos de seguridad pública manejarán los procedimientos de registro de acuerdo con las regulaciones, y las agencias de servicios de intercambio de talentos afiliadas a los departamentos de personal y educación brindarán servicios gratuitos de agencia de personal. Una vez transcurrido el período de servicio, los órganos de seguridad pública se encargarán de los procedimientos de transferencia del registro de hogares de conformidad con las normas pertinentes.

3. Aquellos que cumplan con las condiciones básicas pueden tener prioridad como graduados destacados en la provincia, y la escuela brindará cierto estímulo.

4. Tendrán prioridad quienes cumplan con los requisitos básicos para el ingreso a posgrado y conservarán su condición de estudiantes. Después de servir, regresarán a la escuela.

Estudiar una maestría.

5. Los estudiantes de pregrado que hayan aprobado la evaluación al final de su período de servicio serán admitidos en una base del 5% y participarán en un examen separado organizado por la unidad de admisiones para estudiantes de posgrado. se tomarán durante el ingreso. Otros solicitantes que deseen postularse para estudios de posgrado recibirán la atención adicional adecuada durante la admisión. Para los estudiantes voluntarios de la universidad, previa solicitud, se les pueden otorgar 20 puntos adicionales para el examen de ingreso a la universidad.

6. Quienes se hayan ofrecido como voluntarios durante dos años, hayan aprobado la evaluación y se hayan ofrecido como voluntarios para radicarse en zonas rurales para enseñar, serán promovidos a un título profesional con un año de anticipación y podrán desempeñarse directamente como directores. de escuelas primarias y secundarias. Una vez transcurrido el período de servicio, si un voluntario aprueba la evaluación y vuelve a seleccionar una unidad de trabajo, el departamento de educación emitirá una tarjeta de registro de empleo. Quienes soliciten puestos de funcionarios en agencias del partido y del gobierno tendrán prioridad en las mismas condiciones. La normativa específica será aclarada por el departamento provincial de examen y contratación de funcionarios públicos en la contratación de ese año.

7. Una vez finalizado el período de servicio, los voluntarios serán evaluados y almacenados en sus expedientes personales. Aquellos que aprueben la evaluación recibirán certificados como prueba de experiencia en servicio voluntario, empleo y emprendimiento.

8. Las unidades de servicio deben proporcionar a los voluntarios las condiciones de vida necesarias, como comida y alojamiento, y darles prioridad a la hora de reclutar funcionarios en agencias gubernamentales y del partido y nuevos técnicos y gerentes profesionales en empresas estatales. instituciones quienes.

9. Aquellos que aprueben la evaluación después del período de servicio recibirán la Medalla de Plata del Servicio Voluntario Juvenil de la provincia de Heilongjiang. Aquellos que aprueben la evaluación después del período de servicio recibirán la Medalla de Oro del Servicio Voluntario Juvenil de la provincia de Heilongjiang. Se recomienda a aquellos con un desempeño sobresaliente que participen en la Medalla del 4 de Mayo de la Juventud de China, los Diez Jóvenes Destacados Nacionales, los Jóvenes Voluntarios Destacados Nacionales, la Medalla del 4 de Mayo Provincial, los Diez Jóvenes Destacados Provinciales y los Jóvenes Voluntarios Destacados Provinciales.

10. La escuela puede considerar proporcionar información sobre recompensas a los estudiantes pobres que soliciten préstamos estudiantiles nacionales. Si los voluntarios tienen dificultades para pagar los préstamos estudiantiles nacionales, la escuela puede solicitar una moratoria en el pago.

11. Para los voluntarios graduados pobres destacados que no han pagado las tasas de matrícula, los colegios y universidades pueden reducir o reducir las tasas de matrícula de manera adecuada.

12. Prestar atención al trabajo y la vida de los voluntarios mientras sirven en los condados pobres de nuestra provincia. Los colegios y universidades deben enviar personal dedicado para mantenerse en estrecho contacto con ellos, seguir su trabajo, sus condiciones de vida e ideológicas durante su servicio en los condados afectados por la pobreza y brindarles la ayuda y orientación oportunas y necesarias.

13. Los colegios y universidades deberían introducir políticas preferenciales especiales para alentar a los estudiantes universitarios a participar activamente en servicios voluntarios en los condados pobres.

14. Incentivar a las universidades y a todos los sectores de la sociedad a brindar ayuda y apoyo para el trabajo, la vida, el estudio, el empleo y el emprendimiento de los voluntarios graduados universitarios.

Cuarto, organización

1. El Comité de la Liga Juvenil Comunista y el Departamento Provincial de Educación establecieron conjuntamente un grupo líder y una oficina de gestión de proyectos para servicios voluntarios de estudiantes universitarios en los condados afectados por la pobreza en Provincia de Heilongjiang para coordinar el trabajo. La Oficina Provincial de Gestión de Proyectos está ubicada en el Departamento Escolar del Comité Municipal de la Liga Juvenil y es responsable del trabajo diario.

2. Los colegios y universidades deben establecer un grupo de liderazgo encabezado por el líder que sea responsable de la coordinación y orientación de este trabajo.

3. El comité de la liga juvenil universitaria y el centro de orientación laboral para graduados deberían establecer conjuntamente una oficina de gestión de proyectos escolares, que sea la principal responsable del trabajo específico de contratación de voluntarios. Los graduados universitarios que participan en este programa pueden incluirse en las estadísticas de la tasa de empleo de la escuela para ese año.

4. Cada condado de servicio ha establecido un grupo de liderazgo del condado, y el Comité de la Liga Juvenil, la Oficina de Educación del Condado, la Oficina de Finanzas, la Oficina de Personal y los departamentos relacionados han establecido conjuntamente una oficina de gestión de proyectos del condado, que es la principal responsable. para coordinar y orientar el trabajo de las unidades de servicio y realizar el trabajo voluntario diario. La unidad de servicio es responsable de implementar puestos de trabajo, proporcionar comida y alojamiento gratuitos y otras garantías relacionadas, y realizar la gestión empresarial del trabajo voluntario.

Las oficinas de gestión de proyectos en todos los niveles están ubicadas en la organización de la Liga Juvenil y son responsables del trabajo diario.

Requisitos de trabajo del verbo (abreviatura de verbo)

Las universidades y los condados de servicios deben comprender completamente la importancia de este trabajo, mejorar constantemente el sentido de urgencia, aprovechar las oportunidades e implementar verdaderamente este trabajo. .Vaya al lugar real.

1. Hay que darle mucha importancia y reforzar el liderazgo. Los colegios y universidades y los condados que prestan servicios deben defender la situación general de practicar las Tres Representaciones, servir a "acelerar el desarrollo, construir una sociedad próspera de manera integral" y servir a los jóvenes, unificar aún más su pensamiento, crear conciencia y verdaderamente Considere este trabajo como una tarea importante y preste mucha atención. Es necesario fortalecer efectivamente la construcción de instituciones de liderazgo de proyectos y mecanismos de gestión de proyectos, aclarar responsabilidades, apoyarse mutuamente, fortalecer la comunicación y cooperar estrechamente, crear activamente las condiciones para que la oficina de gestión de proyectos lleve a cabo el trabajo, proporcionar los fondos de trabajo necesarios y garantizar la buena ejecución del plan.

2. Amplia movilización y cuidadosa organización. Todos los colegios y universidades deben hacer pleno uso de diversas formas, como la radio, los periódicos escolares, los periódicos de pizarra, los carteles y los sitios web de los campus para movilizarse plenamente y movilizarse en todos los niveles para dar a conocer profundamente el propósito y la importancia de este trabajo. Organizar cuidadosamente, asumir responsabilidades prácticas, alentar y movilizar a los graduados universitarios para que elijan conscientemente trabajar a nivel de base, en áreas afectadas por la pobreza y en entornos difíciles, para que puedan convertirse en talentos y hacer contribuciones en el proceso de servir a la gente. y la sociedad.

3. Cumplir con los estándares y elegir según las necesidades. Sobre la base del reclutamiento abierto y el registro voluntario para toda la escuela, y según los requisitos reales de los diez condados débiles de nuestra provincia, todos los colegios y universidades deben seleccionar graduados con alta conciencia política, excelente rendimiento académico y entusiasmo por el trabajo de base rural. , trabajo duro y gran profesionalismo para participar en este plan. En particular, es necesario alentar a participar a los graduados de carreras de medicina, agricultura y docentes que tengan intenciones preliminares y necesidades urgentes en los condados pobres, y dar prioridad a los graduados cuya residencia registrada esté en los condados pobres de nuestra provincia.

4. Coordinar y brindar un buen servicio. Los colegios y universidades deben fortalecer la comunicación con los departamentos pertinentes, cooperar estrechamente y trabajar juntos para formar una fuerza conjunta para implementar plenamente las políticas de garantía pertinentes.

Es necesario establecer un mecanismo de comunicación y retroalimentación para aliviar las preocupaciones de los voluntarios, esforzarse por crear buenas condiciones para la educación superior, el empleo y el espíritu empresarial después del período de servicio voluntario, y crear un buen entorno externo para que los estudiantes universitarios de los condados pobres participen en Planes de servicio voluntario.

5. Crear condiciones y gestionar estrictamente. Cada condado de servicio y unidad de servicio debe organizar cuidadosamente los puestos de servicio para los voluntarios y proporcionar las condiciones de vida y de trabajo necesarias. Debemos asumir efectivamente la responsabilidad, fortalecer la capacitación y la gestión diaria de los voluntarios, preocuparnos por la seguridad de la vida de los estudiantes universitarios voluntarios y garantizar la implementación estandarizada y ordenada de este plan.

Adjunto:

Grupo líder de planificación de condados afectados por la pobreza del servicio voluntario de estudiantes del Colegio Provincial de Heilongjiang

Líder del equipo: Lu Zhenhuan, secretario del Comité de Trabajo de la Universidad Provincial y Subdirector del Departamento Provincial de Educación.

Song Xibin, Secretario del Comité Municipal de la Liga Juvenil Comunista y Secretario del Grupo de Liderazgo del Partido

Líder adjunto: Secretario Adjunto del Comité Provincial de la Liga Juvenil Comunista de China

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Miembros: Ministro del Departamento Académico del Comité Provincial del Comité de Trabajo Universitario, Lou Ye, Director de la Oficina de Asuntos Estudiantiles del Departamento Provincial de Educación.

Gao Tiechun, subdirector de la División Académica del Comité de Trabajo Universitario del Comité Provincial del Partido y subdirector de la División de Estudiantes del Departamento Provincial de Educación.

Li Bingtuan, miembro del comité permanente del comité provincial del partido y director de la oficina

Guan Dahui, miembro del comité permanente del comité provincial del partido y ministro del departamento de Educación

Li Bingtuan, miembro del Comité Permanente del Comité Provincial del Partido y director del Departamento de Propaganda

Ministro del Departamento de Juventud Agrícola del Comité Provincial de Li

Viceministro del Departamento Escolar del Comité Provincial de Song (a nivel de departamento)

Director de la Oficina Provincial de Gestión de Proyectos: Guan Dahui (al mismo tiempo)

Miembros del Proyecto Provincial Oficina de Gestión:

Song Xue Fan (al mismo tiempo)

Director de la Oficina de Asuntos Estudiantiles del Comité de Trabajo Universitario del Comité Provincial de Ma Xu y del Departamento de Asuntos Estudiantiles del Departamento Provincial de Educación