¿Cuáles son las 10 reglas y regulaciones clásicas de la oficina?
Sistema de trabajo de oficina:
1. El personal de la oficina debe cumplir estrictamente con las disciplinas, llegar y volver del trabajo a tiempo y no se les permite llegar tarde ni salir temprano.
2. Debes ceñirte a tu puesto durante el horario de oficina. Cuando salgas a hacer negocios, debes informar tu paradero y hora al responsable del departamento de pregrado y mantener contacto laboral con cada departamento; Deben hacer arreglos razonables y no deben dejarse puestos vacantes excepto en circunstancias especiales.
3. Mantener un buen estado de funcionamiento. No se le permite pelear, hacer ruido, jugar póquer, ajedrez ni comer bocadillos en el área de la oficina, y no se le permite hacer negocios personales ni nada que no esté relacionado con el trabajo. Sistema de gestión de oficinas corporativas.
4. El personal de la oficina debe realizar estrictamente sus funciones, completar el trabajo que realizan de manera oportuna y precisa, y completar el trabajo el mismo día sin retrasos, retrasos ni errores.
5. Establecer un sistema de solicitudes e informes. Todos los asuntos dentro del alcance de la autoridad deben resolverse activamente, y los asuntos que no se pueden resolver deben buscarse de los líderes paso a paso. Todas las tareas asignadas por los líderes deben informarse a los líderes paso a paso una vez finalizadas, para que el trabajo esté estrechamente relacionado, comience bien y termine bien.
6. Hacer un buen trabajo de unidad y cooperación entre departamentos y camaradas, ayudarse unos a otros, aprender unos de otros y trabajar juntos para hacer un buen trabajo en la oficina.
7. Participar activamente en diversas actividades de la agencia y oficina Quienes no puedan participar por algún motivo deberán solicitar licencia.
8. Sea educado y cortés en el trato con los demás. Debemos recibir calurosamente y tratar al personal de las agencias, otros departamentos, el personal de base y de servicios externos con una actitud amable. No debemos eludir el trabajo que se puede hacer y explicar pacientemente la situación de las cosas que no se pueden hacer. Sistema de gestión de oficinas corporativas.
9. Las respuestas a las preguntas deben basarse en la política y no deben ser aleatorias ni aleatorias. Para preguntas que sean inciertas, debe pedirle al líder instrucciones e informes o tomar la iniciativa de presentárselas a otros. departamentos.
10. Cada departamento debe mantener la limpieza y la higiene, colocar los artículos de forma ordenada y ordenada, crear un ambiente de trabajo hermoso y cómodo, estar bien vestido y arreglado y esforzarse por ser trabajadores de oficina civilizados.
11. Para el sistema de trabajo antes mencionado, cada departamento debe realizar inspecciones y resúmenes cada mes, y la oficina realiza evaluaciones cada trimestre para elogiar el progreso y promover el trabajo.