La empresa entregará obsequios en la reunión anual. ¿Qué me recomienda?

1. Productos digitales: teléfonos móviles de gran venta anual, fruteros de tres piezas, etc. , es una opción de regalo para premios especiales o primeros premios de muchas empresas. Aunque simple y tosco, siempre ha sido popular y adecuado para empresas con presupuesto suficiente.

2. Artefactos de oficina: teclado mecánico, auriculares Bluetooth, disco duro móvil, ratón inalámbrico, maleta, etc. La estación de trabajo es donde la mayoría de los empleados pasan su tiempo día y noche. Tener un ambiente de oficina relativamente cómodo también puede mejorar la eficiencia del trabajo. Los empleados, desde el punto de vista de la comodidad en la oficina, se sienten básicamente satisfechos al elegir los obsequios para sus fiestas anuales. Se aplican el segundo y tercer premio de la reunión anual e incluso el Sunshine Award.

3. Menaje de cocina: freidora, horno microondas, horno eléctrico, máquina de leche de soja, exprimidor portátil, etc. En la reunión anual, regalaré buenos artículos de cocina a mis colegas para mejorar la comida. Además de los electrodomésticos de cocina, los exprimidores y ollas portátiles también son ideales para que los empleados los utilicen mientras trabajan para evitar estar inactivos. En términos de precio, muchos productos relacionados de marcas antiguas cuestan sólo unos 100 yuanes, lo que es muy rentable.

4. Herramientas imprescindibles para el invierno: mantas eléctricas, calentadores, termos, calentadores de manos, etc.

El invierno es muy frío, por lo que dar algunos obsequios cálidos a través de la lotería en la reunión anual es una elección muy meditada. Especialmente en las zonas húmedas y frías del sur, una manta eléctrica no sólo puede hacer que los empleados se sientan cálidos, sino también beneficiar a sus familias, lo que favorece el establecimiento de una buena reputación de la empresa entre las familias de los empleados.

5. Entretenimiento: Si hay muchos jóvenes en la empresa, las consolas de juegos y los proyectores definitivamente llamarán la atención de los empleados. Un presupuesto suficiente puede proporcionar fondos para viajes de los empleados e incluso de sus familias, lo que refleja plenamente el cuidado de los empleados; si el presupuesto es insuficiente, se puede optar por regalar membresías anuales a sitios web de vídeos, que también satisfacen las necesidades de los jóvenes a los que les gusta mirar; dramas y programas de variedades.